對人際關係影響最大的是什麼影響人際關係最主要的因素是什麼?

2021-03-05 09:13:53 字數 4973 閱讀 3257

1樓:堯玉花閩琴

利益。除至親(親生父母之外)的人,人際關係取決於價值利益大小。如果沒有任何利益,那就和陌生人沒任何區別。

人與人之間的本質關係:有勢則從,無勢則去。利豐則聚,利盡則散。

2樓:迪總

影響人際關係的因素主要有:

1.人際因素 包括人與人之間的距離、交往頻率及相似性等。地理位置越接近,越容易發生人際關係。同在一地居住,同在一學校讀書,同在一個單位工作,同在一棟樓房生活,彼此容易認識和了解,感情上也容易接近。

人們交往次數越多,越便於溝通訊息,交流思想,進而聯絡感情,增進友誼,協調關係。如果"雞犬之聲相聞,老死不相往來",自然不能建立親密的人際關係。當然,不必要的交往,也會使人感到厭煩,正像人們常說的"久聚難為別,頻來親也疏"。

人與人之間有著共同的理想、信念、信仰、喜好,或有相同的經歷、遭遇、興趣和對事物的態度,或雙方可以滿足對方的需要,也是形**際關係的重要內容。

2.社會因素 社會因素是影響人際關係的客觀外在因素。社會經濟發展水平、人們的生活方式及價值觀念、社會風氣、道德風尚等都直接或間接地影響人際關係。一般來說,社會經濟文化繁榮,人民生活富足,社會風氣好,人際關係就密切;相反,如果社會動盪,人心不穩,金錢至上,道德淪喪,你爭我奪,則人際關係惡化。

3.組織文化因素 一個組織是"工作型"還是"關係型";是強調做好工作,實現組織目標,還是強調搞好關係,形成和氣的團體;是重視政績和能力,鼓勵通過紮實工作、勤勞創新來獲得組織認可,實現自我價值,還是重視處理人際關係,靠拉票聯絡感情來獲得認可,都會對人際關係產生不同的導向作用,也直接影響人們處理人際關係的方式。

4、個人因素 在群體中,一個性格開朗、活潑,心胸開闊、坦蕩,性情和善、寬厚,富有同情心,能體諒他人的人,易受到其他成員的歡迎,因而也易同他人建立良好的人際關係。相反,一個性格孤僻、古怪、固執、自高白大、目空一切,或敏感多疑,或感情貧乏、麻木不仁的人,就難以與入相處,難以形成良好的人際關係。

影響人際關係相似性的因素中,對人際關係影響最大的是什麼

3樓:匿名使用者

自己身的適應能力還有自己的因素。

4樓:匿名使用者

金錢 在現在經濟社會有太多的人為了錢可以利用一切甚至於出賣一切

5樓:匿名使用者

利益 錢財印象最大

6樓:匿名使用者

嘴····說話要注意··

影響人際關係最主要的因素是什麼?

7樓:夢蝶

生活在社會中的每一個人都要同他人發生各種各樣的關係,這種關係經常受到各自的職務、心理特徵的制約,並伴隨一定的心理體驗和反應。這種群體成員之間相互交往和聯絡的狀態,稱為人際關係

。人際關係本質是一種社會關係,這種特殊的社會關係不僅影響人們的心理狀態,而且對社會群體的社會實踐發生重大作用。正確處理人際關係,對於緩解緊張情緒,提高群體士氣和工作效率,具有重要意義。

我國著名心理學家丁瓚教授曾經指出:人類的心理適應,最重要的就是對人際關係的適應。所以,人類的某些疾病,像神經衰弱、高血壓、偏頭痛等,都與人際關係的失調有密切關係。

人際關係環境協調了,心理疾病會不治而愈。在原始社會裡,原始入主要同自然搏鬥,人際關係單純,所以,原始人很少患心理疾病。隨著生產力的發展,社會組織結構層次增多,人際關係複雜,人們的體力智力不僅要適應工作環境,心理也要適應社會環境,所以,人們的心理疾病也越來越多。

好的人際關係使人心情舒暢,身體健康,工作效率大增。管理人員必須重視改善人際關係,為群體成員創造一個輕鬆愉快的人際環境,這既有利於提高工作績效,又有利於員工身心健康和自我發展與提高。

影響人際關係的因素:

在群體中人與人之間關係的緊密程度有很大的差別,有的關係密切,不論大小事,群體成員總要在一起交談;而有的除了工作聯絡,其餘時間互不往來。

影響人際關係的因素主要有:

1.人際因素

包括人與人之間的距離、交往頻率及相似性等。地理位置越接近,越容易發生人際關係。同在一地居住,同在一學校讀書,同在一個單位工作,同在一棟樓房生活,彼此容易認識和了解,感情上也容易接近。

人們交往次數越多,越便於溝通訊息,交流思想,進而聯絡感情,增進友誼,協調關係。如果雞犬之聲相聞,老死不相往來,自然不能建立親密的人際關係。當然,不必要的交往,也會使人感到厭煩,正像人們常說的久聚難為別,頻來親也疏。

人與人之間有著共同的理想、信念、信仰、喜好,或有相同的經歷、遭遇、興趣和對事物的態度,或雙方可以滿足對方的需要,也是形**際關係的重要內容。

2.社會因素

社會因素是影響人際關係的客觀外在因素。社會經濟發展水平、人們的生活方式及價值觀念、社會風氣、道德風尚等都直接或間接地影響人際關係。一般來說,社會經濟文化繁榮,人民生活富足,社會風氣好,人際關係就密切;相反,如果社會動盪,人心不穩,金錢至上,道德淪喪,你爭我奪,則人際關係惡化。

3.組織文化因素

一個組織是工作型還是關係型;是強調做好工作,實現組織目標,還是強調搞好關係,形成和氣的團體;是重視政績和能力,鼓勵通過紮實工作、勤勞創新來獲得組織認可,實現自我價值,還是重視處理人際關係,靠拉票聯絡感情來獲得認可,都會對人際關係產生不同的導向作用,也直接影響人們處理人際關係的方式。4、個人因素

影響人際關係的因素有哪些?

8樓:重慶寸草心理

影響人際交往

的因素影響人際交往和人際關係的因素 一般來說,影響人際交往和人際關係的因素有下面幾方面:

(1)文化背景。重慶寸草心心理醫生解釋主要包括交往的語言、語意差異,交往態度差異,以及接受教育程度、文化素質和文明水平差異等。這些因素均可造成交往障礙。

語言不通的異國移民無法一下子在新環境中廣交朋友,便是這方面顯而易見的例子。

(2)社會背景。主要包括社會地位、社會角色、個人身份以及年齡、性別等方面。當年魯迅先生指出,美國的石油大王何曾知道中國拾煤渣老太婆的辛酸,賈府的焦大絕不會愛上林妹妹。

由此可見,懸殊的社會差異,必然影響人際間的交往。

(3)思想觀念。主要包括雙方在認知、情緒、行為方式以及個性特徵等。具體來說,雙方的思維定勢、觀點觀念、情緒狀態、氣質、性格、興趣、價值觀、品行、能力以及看問題的角度等,均能影響彼此交往的深度和層次。

有關人際吸引的研究表明,交往雙方在空間上的接近性、在個性特徵和態度等方面的相似性、在需要和期望等方面的互補性以及出眾的能力和儀表等因素,都可增進彼此的吸引力。

重慶寸草心心理醫生提示受人歡迎的個性特徵 別人樂於接受並與之交往的人,心理學上稱為「人緣兒」。據國外研究表明,受人歡迎的人一般具有如下特徵:聆聽重於表達,尊重別人的隱私,不過分謙虛,犯錯誤時勇於承認及坦誠道歉,不為自己的不當行為找藉口,不過分討好別人,珍惜自己和別人的時間。

9樓:微小生活闖天涯

我認為人際關係的最主要的影響因素是以下三點1.相互認同 相互瞭解,要做到這點非常不易。人與人之間心理距離的遠近,往往隨著彼此相互認同的變化而變化。

2.情感相容 凡是能驅使人們接近、合作、聯絡的情感稱為結合性情感。結合性情感越多,彼此之間越相容。當別人做出一點成績而興高采烈時,感情相容的人也會由衷地為朋友的成績而高興。

3.行為近似 言談舉止、交往動作、角色地位、儀表風度等人際行為模式越相應近似,越易產生和諧的人際關係。

希望被採納,謝謝

10樓:

認知因素

首先是對自己的認知。有無正確的自我評價,會影響人際交往中的自我表現,其次是對他人的認知,第三是對交往本身的認知。交往的過程是雙方彼此滿足需要的過程,如果只考慮自己的滿足而忽視對方的需要,就會引起交往障礙。

情緒因素

人際交往中的情緒表現應是適時適度的,應當與引起情緒的原因及情境相稱,並隨客觀情況的變化而變化。情緒反應過分強烈,不分場合和物件,恣意縱情,會給人輕浮不實的感覺;若情緒變化激烈則會讓人覺得過於感情用事;情緒反應過於冷漠,對本可引起喜怒哀樂的事情無動於衷,則會被認為麻木、無情。這些不良情緒反應都會影響交往。

人格因素

人際交往中。人格因素有至關重要的作用。不良的人格特徵容易給人以不良評價、不愉快的感受乃至一種危險感,因而會影響人際交往。下面是較常見的一些不良人格因素及其對交往的影響。

①為人虛偽。與這種人交往,人們沒有安全感。

②自私自利。這種人只關心自己的需要,不關心他人,人們在與這種人的交往中會經常感到精神上、物質上受損

⑦不尊重人。與這種人交往。易被挫傷自尊心。

④報復心強。與這種人交往,使人常擔心稍有不慎,就會遭報復,感到心理緊張。

⑤嫉妒心強。與這種人交往,易使人感到自己被嫉恨、被排擠、被剝奪,從而感到不舒服,不安全。

⑥猜疑心重。常令人在交往中感到冤枉委屈,難以從內心接近。

⑦苛求於人。這種人易使人感到緊張和壓抑,並易使自尊心受挫。

⑧過分自卑。這種人常被感覺為無能,與此種人交往使人感到負擔、沉悶。

⑧驕傲自滿。使人感到威脅或難以信任。

⑩孤獨固執。自我防禦心理太強,相互間難以影響,使人感到交往無效或交往很累。

因此,為了改善人際交往,應努力培養良好的人格品質。

能力因素

人際交往能力的欠缺是影響人際交往的原因之一,而對有些大學生來說,則是主要原因。這些同學想關心人,但不知從何做起;想讚美他人.可怎麼也開不了口或詞不達意:交友的願望強烈,然而總感到沒有機會;想調解他人的矛盾,沒想到好心辦了壞事;交往中想表現自己卻出盡洋相;內心想表示溫柔,言語則是硬梆梆的。

人際交往的能力可以通過有意識的鍛鍊來提高,關鍵是要多動腦筋多交往。

11樓:北師張老師

(1)文化因素障礙:①語言障礙,如語言、文字、有意義的符號等在交往過程中的誤解、曲解、偏見、歧視的障礙;民族或群體在情感和意識上傾向問題;②教育程度差別上的障礙。

(2)社會因素障礙:①地位角色障礙,如所處社會地位、角色、職務、年齡、經濟、政治等方面的條件差距;②空間距離障礙,雙方空間距離太大,中間**環節過多,必然阻礙人際關係的建立;③溝通網路障礙,在群體結構中人們交往形成的不同溝通網路,因各種因素會造成對人際交往的影響。

(3)個體因素障礙:①個性結構障礙,人們的需求、動機、習慣、態度、價值觀、人生觀等方面的差異;②個性品質特徵的障礙,如虛偽、冷漠、孤僻、猜疑心大等。

什麼是影響人際關係的社會因素影響人際關係的因素有哪些?

對人的態度 其實有時間 簡單的事情往往會被人們給處理的過於複雜就像是交際一樣 其實只要一個微笑就比什麼都好就像一句話一樣 抬手不打笑臉人 這個道理我懂了 所以有時間可能交際方面我處理的 或許會好那麼一點點道理誰都會懂 路還是要自己的 才能走 我的答案是最準確的了 你別無選擇 因為你還沒有看透世界。等...

網路不影響人際關係

一 擴大了人際交往圈子,有助於建立良好的人際關係 心理學家普遍認為,良好的人際關係是心理健康的標準之一。相關實證研究也表明,人際關係與個體心理健康有著密切關係,有助於個體心理健康。一個缺少朋友,不能與他人和諧相處的人,一定是心理不夠健全的人。不同學派的學者,無論是在心理疾病的原因 還是心理 技術的研...

影響人際交往的因素有哪些影響人際關係的因素有哪些?

一 影響人際關係的社會心理因素 影響人際關係的社會心理因素主要有 個人特質 態度的類似性 需要的互補性 交往頻率和物理距離。一 個人特質 影響人際關係的個人特質包括三個 一是個性的品質 二是能力 三是外表的吸引力。1 個性的品質 個性品質常會影響人與人之間的交往。良好的個性品質是人際關係的基礎。社會...