1樓：匿名使用者
事業單位的教師崗招聘一般是考教綜
從你截圖的內容來看，考的是公基以及教育基礎知識
報考教師公招需要看什麼書，企事業單位招聘考試又用的什麼書，有考相同科目的麼？ 10
2樓：群英鬥將
教材的選取對招教考試至關重要，一本好的教材，能夠幫**生縮短複習時間，提高複習效率。
根據歷年教師招聘考試經驗，各地區教育局考試一般分兩張卷：一張教育理論（或教育基礎知識）卷， 一張學科專業知識卷。個別地區會考行政職業能力測驗等。考生可參考往年當地考試簡章。
教師公招考試用書的選擇：
1、教育理論基礎（有省版請選擇省版，沒有的請選擇國版）+押題試卷。
2、考生所報學科的教材+押題試卷。
3、面試階段用書：《面試與教學能力測試》。
招教考試題型：
單選、多選、填空、名詞解釋、簡答、論述、辨析和作文。各地區會根據實際情況選擇其中的幾種，一般不會全部出現。
企事業單位的考試用書是全國各省市事業單位考試教材沒有統一的標準，且國家不指定教材，市面上的所有關於事業單位考試的教材都是各個培訓機構自己編寫的。
3樓：中公教育
四川省中小學招聘教師公共科目一般考《教育公共基礎知識》，重慶教師招聘筆試為綜合基礎知識、教育基礎知識、學科專業知識三門，要參加招聘的同學可以提前備考！
4樓：匿名使用者
一筆試筆試採取閉卷的方式進行。
筆試分為公共科目和專業科目，每科分值滿分為100分。公共科目為《綜合基礎知識》，專業科目考試內容包括三個部分：一是教育學、心理學基礎知識部分（30分左右），教育學、心理學的基礎知識各佔15分左右，均以大學的相應教材內容為準。
二是教育教學能力部分（60分左右），運用教育學、心理學的原理分析教育教學現象，解決小學或中學教育教學中遇到的實際問題。三是教育法律法規部分（10分左右），瞭解現行的《中華人民共和國教師法》和《中華人民共和國義務教育法》的基本內容，並能靈活運用其中的條款分析解決小學或中學教學中的實際問題。
二面試按擬招聘崗位人數1：2的比例，根據筆試成績從高分到低分依次確定面試人選。若最後一名面試人選成績出現並列，則並列進入面試。
資格複審不合格者或經確認自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額按該崗位考生筆試成績從高分到低分依次遞補。面試採取說課、答辯或專業技能測試、答辯，滿分100分，面試成績當場公佈。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選。
三考試總成績計算方式：
考試總成績＝[（《綜合基礎知識》筆試成績+加分）×40%+ 《專業知識》筆試成績×60%]×60%+面試成績[說課×90%+答辯×10%(或專業能力測試×90%+答辯×10%)]×40%。
5樓：成都博程公務員
瀘州事業單位上下半年各一次，教師公招現在只考教育公共基礎和專業知識。重慶那邊就不曉得了
6樓：匿名使用者
小學科普讀物，小學和初中的考試試卷。
7樓：雲南中公專家
您好，中公教育為您服務。
事業如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
8樓：無限的愛
相同科目是行政能力測試
事業單位招聘教師職業時，應該看什麼書？跟特崗教師招聘時看得不一樣嗎，應該分別看什麼呢？
9樓：中公教育
1、教師招聘考試全國沒有統一的考試形式和考試大綱，部分省份實行全省統一考試，但是大部分省份還是由當地區縣教育局根據當地區縣各學校招聘老師人員進行彙總，然後由區縣教育局和人事局統一組織招聘考試，考試形式一般分為筆試和麵試，有些地區直接筆試，無需面試。
2、考查內容大致分為以下幾種型別：
【教育基礎理論和麵試】
教育基礎理論和麵試這種考查型別是教師招聘考試常見的考查方式，筆試部分考查的重點是教育基礎理論，包括教育學、教育心理學和教育法規等，面試通常採用說課或是試講的方式來測試考生的綜合素質和能力，即具體學科的講授，例如語文、數學等。
【教育基礎理論、學科基礎理論和麵試】
教育基礎理論、學科基礎理論和麵試這種組合方式逐漸成為各地教師招聘考試的命題範圍。它不但對教育學科所涉及的各門科目進行考查，同時也會考查考生對於所報專業學科的基礎能力和知識，以上兩部分會成為筆試出題測查的重點。
面試中採用說課或講課的方式進行考查，同時很多地區說課考查後會附帶出現結構化的面試題目。
筆試內容
第一種內容為：學科專業知識和教育學、心理學、教育心理學、教材教法 、教育法規 、新課改等相關的教育理論知識。這種情況最為普遍。
第二種內容為：學科專業知識和公共基礎知識。這個公共基礎知識也有不同，有的地區就是指上面的教育理論知識，有的地區是指 文史 法律 數學 政治 時事等綜合知識。
第三種內容為：職業能力傾向測驗+教育基礎知識，這種情況比較少見。
10樓：雪
看的都是差不多的，教育學，教育心理學之類的。
教師編制考試要看什麼教材？
11樓：北師大教師證
教材的選擇還是以專業為主，因為教師編制考試的內容非常多，而且知識點很雜。所以大家在選擇教材的時候格外重要，一定要選擇讓人信賴的教材來看，很多人沒有報班的想法，那就要在教材選擇上多下功夫。
真正有用的輔導書應該是襄括所有的知識，知識點多而且很全，還能給出相應的考試大綱，這些都是教材選擇的重點，一定要根據這些來看。
12樓：1是王嵩嵩啊
1、知識點大而全
很多機構的內部資料聲稱可以將所有的只是都濃縮在一本薄薄的冊子裡面，在短時間內背到滾瓜爛熟就行，在我看來，這是一種投機取巧的方法，並不穩妥。真正有用的輔導書應該是襄括所有的知識，頁面排版不一定要精美，紙張不一定要厚實，能看就行。
2、權威部門出版
每個省市都有自己的特色，以江西省為例，最權威的莫過於高校出版社的版本，與一些機構的輔導書相比厚了很多，而且頁面單一，容易厭倦，但是能代表最新的考試趨勢，而這些恰恰是考點。
13樓：匿名使用者
教師入編考試不同於公務員、事業單位考試。公務員90%靠能力；事業單位60%靠記憶，40%靠能力；教師考試90%靠記憶，所以，我們需要準備的就是如何在最短的時間內將這些知識印入大腦。很多學員明明知道考教育基礎知識，卻因為掌握不了快速記憶的方法而錯過一次又一次寶貴的入職機會！
現在教師招聘考試的答題正確率普遍在54%左右，也就是說100分的試卷平均分是54分。教育基礎知識《紅寶書》基本有60%的原題，意味著，首先60分的原題你基本都可以拿到，另外剩下的40分你可以得到多少呢？按照54%的正確率計算是40x54%=21.
6，這樣你的總分就可以達到81.6分，比平均分高出接近30分，入圍率大大增加。
14樓：中公教育
各地教師招聘考試用書不一樣，叫次啊需要自己買，報名考試不會給提供的，備考哪個省份哪個市的可以看下當地考試公告，不同省份不一樣，有的同一個省不同市也不一樣，考的較多就是《教育理論綜合》、《xx學科專業知識》、《職業綜合能力測驗》、《綜合能力測試》、《公共基礎知識》。
15樓：匿名使用者
教師編制考試考的公共課主要有教育學，心理學以及教育心理學！至於專業課，根據你報考崗位的不同以及地區不同，考查的內容都有所區別。具體你可以看看當地歷年的真題，中公以及華圖在教師公考方面做的還不錯，你也可以看看當地有沒有專業做教師招考的機構。
可以去諮詢一下！
16樓：匿名使用者
因為各地教師招聘考試要求不同，考試科目不同，可以參考想要報考的地市的往年的招聘公告的要求，看看筆試科目是什麼，在進行備考。教師招聘筆試考的較多就是《教育理論綜合》、《學科專業知識》、《職業綜合能力測驗》、《綜合能力測試》、《公共基礎知識》。
17樓：匿名使用者
我總是偏執，主要是有兩本，然後你直接再投**上搜一下，就行，然後在**上買的那本書就可以
18樓：育萃學校
你好，教師招聘考試教材版本很多，不同地區考試的內容和傾向性都不一樣，所以在選購教材時要先了解清楚考試的形式和方向：
第一種考試形式：教育學+心理學+法律法規+職業道德即教育綜合理論知識第二種考試形式：教育理論綜合知識+學科專業知識第三種考試形式：
教育理論綜合知識+職業能力傾向測驗以上諮詢資料**http://****kmycedu.
**/html/jszk/5149.html；望對你有幫助
考試教材封面圖如下：
《綜合應用能力d類》即教育綜合理論知識；
《同步訓練》配套資料。
19樓：贛州華圖教育
您好，以江西中小學教師招聘為例，考試並沒有指定複習教材，但是有考試大綱作為參考。中小學教師崗位筆試科目為「教育綜合知識」和相應學科「學科專業知識」兩科，考試依據《江西省中小學、幼兒園教師招聘考試大綱(2023年修訂版)》幼兒園教師崗位筆試科目為「幼兒教育綜合知識」一科。如果您需要複習用書，請選用大機構編纂的複習用書。
20樓：匿名使用者
通常情況下來說教師編制考試是沒有指定教材的，需要自己購買。
如果說你報名參加培訓班的話，培訓班會根據你們當地的考試情況發給你一下培訓班內部的講義。
網上的教材的話，現在中公的教材相對較為普遍。
21樓：河北教師考試網
這個建議你具體參考所在地區釋出的招聘公告，每個地區教師招聘的考試內容不一樣，一般公告中會給出你考試內容，你可以根據考試內容，購買相對應圖書
22樓：匿名使用者
最穩妥的辦法是去報名地諮詢，答案最準確。
23樓：月亮是很美
主要包含以下書目：
教師招考要準備看教育綜合大綱解析和學科專業大綱解析兩本書教育綜合包含教育學、心理學、師德法規、時事政治。可以看大漠飛沙的教師寶典
學科專業包含主幹知識與教材教法。
24樓：中公教育
最主要的《教育基礎知識》和《學科專業知識》。
教材的話都是要自己購買的，報名是不會發教材的。
更多關於教師考編權威教材，你可以搜尋 安徽教師招聘網。
25樓：聊天開始的故事
可以看：
《教師資格考試
教材》， 《教育學教材 》，《教育心理學教材》，《教育學教材全解 》，《教育心理學教材全解 》，《教育學考前自測題》 ，《教育心理學考前自測題》，《教師公開招聘考試專用教材》等。
【資格】：
教師資格是國家對專門從事教育教學工作人員的基本要求，是公民獲得教師職位、從事教師工作的前提條件。教師資格制度是國家實行的教師職業許可制度。《中華人民共和國教育法》和《教師法》明確規定，凡在各級各類學校和其他教育機構中從事教育教學工作的教師，必須具備相應教師資格，沒有相應教師資格的人員不能聘為教師。
教師資格法定憑證為《教師資格認定申請表》和教師資格證書, 在全國範圍內適用。 取得教師資格可在本級及以下等級學校和機構任教；中職校實習指導教師資格只能在中專、技校、職高或初級職業學校擔任實習指導教師。
【考試內容】：
由各地方招聘簡章要求所定，一般考教育學 、心理學 、新課改 、教育法規等內容，其他還有看所考科目技能要求而定。
【流程】:根據各地方教育部門和人事部門的招考要求。如戶籍要求、學歷要求和考試要求等。
第一關：網上或現場報名，稽核材料。
第二關：筆試，1：4的比例考試，但是每科只錄取考試人數的四分之一，也就是，如果美術招4個老師，就必須有16人考試，也只錄取前4名，但是通常都是50，60多人考試。
第三關：面試，一般是在繼教中心或某個學校，隨機抽題目，考你的應變能力。
第四關：學校試講，才藝展示。這關通常都是2選1了。最後還有體檢，如果都合格，你就過了。
報考教師公招需要看什麼書，企事業單位招聘考試又用的什麼書，有考相同科目的麼
教材的選取對招教考試至關重要，一本好的教材，能夠幫 生縮短複習時間，提高複習效率。根據歷年教師招聘考試經驗，各地區教育局考試一般分兩張卷 一張教育理論 或教育基礎知識 卷，一張學科專業知識卷。個別地區會考行政職業能力測驗等。考生可參考往年當地考試簡章。教師公招考試用書的選擇 1 教育理論基礎 有省版...
事業單位教師招聘都有哪些課程,事業單位招聘考試都有哪些內容
不知道從事什麼崗位，要有教師資格證 面試分為 結構化 試講 說課 答辯 事業單位招聘考試都有哪些內容?大部分事業單位考試都是考一門 公共基礎知識 和申論，每個招考單位，用的題目都不一樣，有的題目和公 差不多，甚至更難，也有的題目會容易些。總體水平上看平均難度要比公 難度低一些，因為它這個選拔比例沒有...
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