真正的成功不是要努力成為別人而是要努力成為自己請問各位這句話對嗎

2021-06-28 22:28:23 字數 6772 閱讀 1525

1樓:全民小王子

我認為這句話說的非常的有道理。人本身就是這樣的。

2樓:

我覺得這就好似我們小時候練字一樣,一開始會模仿,去描紅,慢慢的開始自己獨自寫,慢慢的就開始有資金的風格,只有等你自己的字有了自己的風骨,那麼才算弄的自己練字練的有所成就啊!

3樓:

對。只要成為自己,日後肯定會成功的。

4樓:天空中一朵雲

有一本書叫《金錢心理學》,談到了金錢和幸福的關係。學者對金錢和幸福的關係進行了研究,他們得出的結論是,金錢和幸福的相關性約為0.25。

當收入很低的時候,幸福感肯定也很低。沒錢的人,是沒有幸福感的,因為最低層次的基本物質需求還沒得到滿足。隨著金錢的增加,幸福指數也相應增加,一直到幸福指數為0.25的時候。

過了0.25以後,金錢和幸福就基本上沒有太多關係。金錢即便增加,幸福感也不一定會增加,甚至會不斷下降。這種現象被稱為金錢的邊際效應遞減。

在創業初期階段的人,一般都會認為越有錢越快樂,所以就努力賺錢。他們內心有一個堅定的信念,那就是,我賺到足夠的錢,我就能幸福。

總有一天,和疫情一樣,幸福相關性也有拐點。過了拐點,幸福和賺錢關係就不大了。這時候,創業者會發現,自己並沒有那麼幸福了,甚至反而有所倒退。

為什麼呢?解決了溫飽問題以後,這時的幸福感主要來自於家庭、自我成長以及對社會的貢獻價值等等。

但很多創業者並沒有意識到這一點,還是很努力賺錢,拼命賺錢,甚至成了賺錢的奴隸,並不懂得如何享受生活,或者找到其他途徑,提升自己的幸福感。

甚至,這是一個惡性迴圈,感覺不幸福,就更加努力賺錢,於是更加遠離幸福,然後還是更加努力賺錢,直到閉眼。很多人是這樣的。

所以才有這句話,越有錢越不快樂。其實說到底,和錢沒關係,也別怪錢,錢也很委屈,是你自己不懂得如何快樂,而把所有的希望都寄託在錢上面,錢也很為難,它肯定很無奈地說,臣妾做不到。

本質上,是自我思維的束縛,是我們自己限制了自己的幸福。每一個希望自己幸福的人,都應該重新審視一下自己的思維模式,仔細查詢哪些錯誤的思維模式,擋住了我們去往幸福的方向。

什麼是真正的成功?

既然有錢不一定能帶來快樂,那麼什麼是真正的成功呢?

很長時間以來,我都一直覺得自己很失敗,做什麼都失敗,沒有一件值得炫耀的事情,覺得自己什麼都不是。為什麼呢?因為我的頭腦和很多人一樣,塞滿了大多數世俗人口中的成功概念。

我,和很多人一樣,非常羨慕那些成功人士。直到有一天,我才開始瞭解,成功永遠是小概率事件。

在這個世界上,長得特別好看的人很少,長得奇醜無比的人也很少,普通人,不美也不醜,永遠佔大多數。我,不算很美但也不醜,屬於普通人群,大多數人群。

成功也是如此,混的特別好和特別慘的人都是少數人群,大多數人,過著不太成功也不太失敗的日子。

以前的我,看了那些成功勵志的故事,特別受鼓舞,很是感動。直到有一天,我才開始瞭解,那些成功勵志的名人故事大多數都是不靠譜的,這些故事的真實性有待考證。一個人的成功不是隨隨便便的,是需要多方面綜合因素,也需要各種機緣巧合促成的。

真正的成功不是你掙了多少錢,而是有多少人信任你

5樓:匿名使用者

真正的成功是你抄自己做襲了多少無怨無悔的事,無論成功和失敗,都用美好的心態去認識和看待你的做法,做一個人要想成功,並不需要得到別人的認可,而是做最出色的自己,光彩是個人的,成功後分享果實的時候才是一起的榮耀,因為社會是需要你正確的認識和看待問題的深和淺,任何事的成功,比如:你失敗了,明白了你錯誤的原因;你成功了知道了你成功的經驗,其實經歷就是最大的成功,人生經歷才能讓人恍然大悟你的價值和意義。

6樓:匿名使用者

現在這個社會,信任是越來越難了,無論多大年齡的人,都有欺騙你的可能,哪怕是親人。我的公公總是欺騙我,總是從我這裡借錢,說發工資就還我,可是一次次,就沒有還的時候,我都不知道怎麼辦了

7樓:匿名使用者

去我空間看我最新發表的話 你就懂了

關於名人做好自己併成功的事例

8樓:匿名使用者

關於明做好自己併成功的事例,馬雲就是很成功的案例。

9樓:藍天上的希望

世界是平等的,只是有些人先努力成功了而已!

為什麼怎麼努力都離成功還差一步?

名人努力成功的事例一次次的失敗,只是冷嘲熱諷。還能怎麼樣?才能擁有新的一切。

這個時候不得不想起一句話:走自己的路,讓別人去說吧!

我想你現在可能非常氣憤

希望你能理智的去分析問題

換角度去想問題

我祝你成功

努力的結果很爛,每個人都對自己冷嘲熱諷,就連最親的人也那樣,自己還能怎樣?

這樣只能怪自己、自己的努力,再怎麼做,也是被別人不值一提,甚至嘲笑。

繼續向前走,

最艱難的就是最後一步

相信你不僅僅之注重過程

也要結果

提問人的追問2010-07-21 11:55努力的結果很爛,每個人都對自己冷嘲熱諷,就連最親的人也那樣,自己還能怎樣?

這樣只能怪自己、自己的努力,再怎麼做,也是被別人不值一提,甚至嘲笑。

回答人的補充2010-07-21 11:58這個時候不得不想起一句話:走自己的路,讓別人去說吧!

我想你現在可能非常氣憤

希望你能理智的去分析問題

換角度去想問題

我祝你成功

求一個故事,故事大概內容是一個人拼命做自己不喜歡的事,成功之後,忘了自己真正喜歡的是什麼。有沒有這 5

10樓:匿名使用者

你既然已經把不喜歡的事做成功了,為什麼不從零開始,去做自己喜歡的事,把它做成功呢?

11樓:錢哆啦

有。《紅蘋果樂園》裡就有。

如何才能真正成功?

12樓:花生

古人對成功的定義有「三不朽」:立德、立功、立言。

《大學》的第一句話告訴我們人有使命,《中庸》的第一句話告訴我們人有天命。北宋五子之一的張載講的「為天地立心,為生民立命,為往聖繼絕學,為萬世開太平」。「為天地立心」就是明明德,「為生民立命」就是親民,其實都是統一的。

所以這幾句話其實都在告訴我們,我們生而為人就擁有使命、擁有天命,所以我們作為人就要去實現人生的使命,去實現人被賦予的天命,從而讓我們的人生更有意義,更有價值,成就圓滿幸福的人生。

如何才能真正成功?

如何才能真正成功?其實我們早就給出了答案,修身心、盡本分,快樂學習,快樂奮鬥。裡面包含了性命雙修、福慧雙修,缺了一塊就不行。

只修身心,不盡本分,這樣人生是不會圓滿的,不會真正成功;只快樂學習,不去快樂奮鬥,也不會真正成功。所以這兩者一個是性,一個是命,一個是福,一個是慧,都需要雙修。就像我們說的需要陰陽平衡,光取一個方面就不平衡,中醫中講「獨陰不生,獨陽不長」,一個人即使有一點點陰陽不平衡就會生病,陰陽如果只剩下一個,那我們就不能活了。

所以陰陽在萬事萬物當中一定是需要平衡的。

1.修身心

修身心就是《大學》裡面講的八條目的前五條,格物、致知、誠意、正心、修身。什麼是格物?格物就是學而時習,就是學習。

學傾向於學會,習傾向於反覆地實踐、練習。通過學習,我們就可以致知。這個知既包含我們現在說的知識,又包含了我們先天的智慧,「仁義禮智信」,也包括知本末、知先後、知善惡等等。

我們通過學習,明瞭善惡,然後第三步就是誠意。因為一個明善惡的人,他不一定能夠做到為善去惡,否則就不會有一個詞叫做「偽君子」。偽君子就是他明白道理但是就是做不到。

這就要有個「誠」字,而不是「偽」,「誠」和「偽」是相對的,「偽」就是假的,「誠」就是毋自欺,就是不欺不騙不假,就是不欺騙自己的良知,就是擇善固執。

導致心不正最重要的原因就是我們的情緒,我們的怒恨怨惱煩或者大喜大悲,都會導致心不正。很多人的情緒一旦上來是不能控制的,所以說修行到什麼境界,就看你情緒上來的時候能不能控制,能不能控制到合理的度,或者收放自如。

2.盡本分

修身心接下來是盡本分,我認為盡本分是首善。我們每個人有很多角色,每一個角色怎麼樣能夠盡好本分,這是我們的首善。盡本分就是齊家、治國、平天下,對我們來講就是齊家、治企、立功德。

關於齊家,我們知道家庭裡面核心的有三種關係,一個是夫妻關係,一個是父子關係,一個是兄弟關係,每一種角色如何盡好自己的本分。夫剛妻柔或者夫義婦德,父慈子孝,兄友弟恭,這是古人總結的各盡本分的人倫關係的大道。那治企呢?

企業裡面也有三種基本的關係,一種是企業跟員工的關係,第二種是上下級之間的關係,第三種是泛泛的同事之間的關係。所以我們也歸納了企愛員忠、上愛下忠、同事信和這樣一種各盡本分的大道。

3.提升正能量

正能量代表了我們每個人的福氣,正能量越高,福氣越大。能量的祕密在「念頭」,如果我們動的是幫人、利他、感恩的念頭,那麼我們就增長能量;如果我們動的是求人、利己、怨恨的念頭,那我們的能量就會虧損。所以能量也好比我們的一個賬戶,動正向的、幫人的、利他的念頭,能量的賬戶會越來越大,越來越正;動求人利己的、怒恨怨惱煩的念頭,我們的賬戶就會下降,就會虧損,這是能量最大的祕密。

為了讓我們更加容易操作,除了我們明白了能量的祕密是念頭之外,有更加具體的一些操作方法、心法能夠提升我們的能量。所以我進一步提煉了能量提升的十字心法:

恩「恩」就是感恩,就是連線。我們首先要感恩的是父母、國家、天地,還有一切。我們要感恩,就要有所表示,就是要連線。

我們對父母的感恩,就要表現為孝;對國家的感恩,就要表現為忠;對天地的感恩就要表現為敬,敬畏天地;對其他一切的感恩我們都要表現為愛。只有這樣我們才能真正的連線,然後我們就能從父母、祖宗、國家、天地、一切萬事萬物當中接受到巨大的能量,這是一種連線。你不連線,就接受不到能量。

現在有一種最新的科技叫做無線充電,表面上沒有線,其實通過無線連線了。就像我們講的孝、忠、敬、愛,這個都是無線連線。你連線了,這一切的能量都會過來。

有一些有巨大能量的短句,比如:「對不起」、「請原諒」、「謝謝你」、「我愛你」、「我錯了」、「我幫你」,我們如果平時能夠經常地默唸這些話,就是在給自己充電,給自己增加能量。

志「志」就是立志,是發願,當然不同的志就有不同的能量。總體上說,這個志越善能量越大,志越強能量越大,志越大能量越大。

利他為善,就是說我們的志越利他能量就越大,所以說立志也是很有講究的,不是說我自己達到一個什麼目的,自己想要達到一個什麼樣的目標,這些都是比較自我的一些目標,而不是完全利他的利社會的目標。比如說我立志要成為一個君子,另外一個人說我立志要成為一個聖賢,當然這兩個志能量就不一樣,成為聖賢的能量要大的多。

明總體上說,越明理正能量越大,「明」其實就是致知,明善惡、明本末、明先後、明終始,這些都是明,如果我們能夠真正地明理明善惡明天理,這些都明瞭,那我們的正能量就大了。

誠「誠」前面介紹過了,就是毋自欺、慎獨、擇善固執,這就是誠意的誠,我明白了還要做到,誠就是要做到。所以《中庸》裡面講的「自明誠,教也」,先明白道理,然後我們做到,這就是我們人生教育的過程。從幼兒園、小學、中學,我們先慢慢明理,然後再一步一步做到,這就是教育的過程。

信「信」的內涵比較豐富,我列了四個詞彙,正信、守信、信心、信任。

首先我要有正信,正確的信念。你如果擁有邪信那一定是負能量。我們優秀的傳統文化都是正信,世界上有名的幾大宗教也都是正信,共產主義信仰也是正信,擁有正信,我們就擁有正能量。

第二就是要守信,承諾了就要做到。第三個是信心,信心更多的是對事而言,對我們要做的事情、工作、任務、目標,我們一定要有信心。第四個是信任,對人要信任,對我們的同事要信任,對我們身邊的人要信任。

和「和」是家和萬事興、和為貴、和而不同。任何一個團隊如果可以做到和而不同,那就是一個優秀的團隊。什麼是不同?

不同是我們這個團隊每一個崗位應盡的責任是不同的,每個成員都能夠在各自崗位盡心盡責,然後再和,和就是和諧、協同。

省第七個字是「省」,即反省。反省、懺悔,知錯就改也是很難做到的。「我錯了」,能夠真正去實行的並人不多。傳統文化講「行有不得反求諸己」,其實要做到還真不容易。

王陽明說:「人人都有良知」,而且每個人的良知都是一樣的。就是我們每個人都擁有同樣的一個良知,既然是同一個良知,我們任何一個人只要清理自己的內心,就等於在清理別人的內心,這是等同的。

那你說別人有錯嗎?別人一定也有錯,那為什麼不讓別人去改,因為你沒有辦法要求別人去改,你唯一能要求的就是要求自己去改,這不是最容易的嗎?如果每個人都要求別人去改那就會沒結果,如果每個人都要求自己去改,分分鐘就有結果了,所以這個就是這句話的真理所在。

健「健」,就是健康。我們應該都有體會,當一個人生病的時候精氣神就不足了,能量不足了,工作的勁頭也少了一半,所以人能量要足,首先要健康。中醫文化的一個基本其實是預防,即預防疾病的發生,不是說等我生了病,用中藥去治,最好我們先通過一定的養身,不讓自己生病,這是最好的。

比如我們要常鍛鍊,適飲食,好睡眠,不生氣。百病從氣生,一生氣什麼病都會出來,怒恨怨惱煩都跟生氣有關。

修第九個字是「修」,我們說修行其實有很多方法。學習就是在修行,每天早上讀經就是在修行,行孝就是在修行,改過就是在修行,積善就是在修行,工作也是在修行。

比如說讀經,猶太人從一歲半就開始讀經,基本上到5歲就要求把舊約都背下來。因從小開始讀經,讀他們民族的經典,所以才有這樣的成就。讀經至少有三大好處,一是變化氣質,二是提升能量,三是開發智慧。

書讀百遍其義自見,很多智慧是我們良知本來就有的。王陽明說,良知好比太陽,我們普通人都是那個陰天,陰天是看不到太陽的,看不到太陽不是因為白天沒有太陽,是因為太陽被厚厚的烏雲擋住了,這裡烏雲就代表我們的貪嗔痴慢疑,通過讀經可以把我們的烏雲慢慢地撥開,然後太陽就露出來了。

改過也是一樣的,過就是我們的烏雲,過把我們的良知擋住了,所以我們要把這個烏雲改掉。那過包含哪些方面呢?有四種:偏見、私慾、不良情緒、不良習氣。

修行,王陽明說修行就是要從事上去修行,所以我們說工作就是人生最好的修行的平臺,我們改過也好,積善也好,一定要落到具體的事上。

行最後一個字是「行」,也就是努力努力再努力,前面九個方面都要不斷地努力才能達到更好的效果。明白了就要去做,這就是知行合一。

要怎樣的努力,才能成為優秀的人,要怎樣的努力,才能成為一個優秀的人?

一定要有自己的目標,不論是長期的還是短期的,所有的計劃都按照這個目標,並去實施。有目標跟沒有目標的人是不一樣的,有了目標以後就像在大海里有了方向。任何一個優秀的人,一定會有自己的目標,而不是盲無目的的隨便做人做事情,那樣子不利於做成功事情,也就談不上優秀了。待人真誠,人活在世界上,就是跟各種不同的人...

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