1樓：祿材
首先你要將社保手續交到現在公司的人力資源部門，不需要你自己去查具體的補充額度，我也出現過這種情況，公司人員會根據你的情況諮詢社保部門，比你自己去辦有效率的多，有兩種補充方式，第一種是公司通知你具體數額，你去社保局直接填表補充進行，第二種更方便就是將差額直接存到你現在的工資卡里，由公司和社保部門進行協調劃款，當然這要看你公司人力資源的工作到不到位了，不過一般都是第一種，讓公司諮詢，你直接去社保局辦理更多一些。
2樓：江柳岸
繼續交就可以了。
不用原來交社保的公司開證明。原來給你交的社保資料全部在社保局，不在你原來公司的。所以，原來的公司在不在都沒關係！
3樓：薇薇恩is三順
五險中的保險恢復的話有兩種狀態，一是補交，一是直接續交；不管哪種都得是中斷過的，才能恢復。你說的撤銷是指銷戶了嗎？如果是銷戶，那麼新增就可以。
我估計你原來的單位只是給你做了中斷（因為養老只有一個號，他一般不會給你做銷戶，這樣就不用找原來的單位，更不用開證明），這種情況下新單位拿著你的養老本（原單位給的）和醫保卡（原單位給的）直接恢復就可以，然後養老你可以選擇補交也可以不補交；而醫遼和生育你必須補交，這是規定；失業工傷不用補交。
你好我想諮詢一下.我11年在一個公司上班交過三個月的保險.之後辭職至今一直沒交過.最近新到一個公司上班
我以前在北京上班時辦了五險一金，只交了三個月，後來辭職了，中間有一年多沒有在有五險一金的公司上班，
4樓：匿名使用者
現在新工作還在北京嗎？在的話問問新公司人事看保險是在哪個區上的，在這個區能不能查到你的賬戶，如果查不到就得去填表申請轉移合併，然後還可以把中間沒交的這些補交了。如果新公司不在北京，不用費事兩邊跑了，三個月的就當沒有了。
5樓：剝葡萄吐葡萄籽
你要把你之前辦理的遷回現在的公司才能續繳 順便問一下你現在公司hr怎麼班裡的 我以前在蘇州 現在遷回成都 比較費事
6樓：有心人
把中間沒有交的補齊，在新公司續上即可。
本人工作半年，1月份辭職；但是，公司給我交了2月份的五險，說要我再給公司補交770，我需要給他們打過去嗎
7樓：小妖精瑩瑩
應該給打過去 因為本來2月你已經辭職 用人單位已經沒有給你繳納保險的責任和義務 但是因為是在春節期間 前用人單位 繼續給你繳納了這一部分保險 所以你應該把這部分錢給還過去
請問各位懂行~我之前在麗江公司上班交了三四個月的五險一金，後來辭職了，隔了半年考入昆明官渡區教師崗 5
我交了兩個月的五險一金，今天辭職了，保險怎麼辦？如果再去別的公司上班，我這個保險還可以接著交嗎
8樓：baby太可怕了
可以1、養老保險是可以中斷的，中間中斷無所謂，最後是累計年限的，不過交得越多，當然養老金也越多。
辦理轉移手續：在老單位打出轉移單，交給新單位繼續上就行。
2、失業保險雖然必須要交，但和我們沒有多大關係（如果你是學校畢業的，屬於幹部身份，檔案可以存人才的），斷不斷不要緊，我們失業了也領不到失業金，除非發瘋了，把幹部身份轉為工人身份，以後退休按工人待遇領退休金。失業保險只有在街道登記的失業者才能申請（工人身份的檔案放在街道，幹部身份的放在人才或單位）
辦理轉移手續：不用辦理，到新單位繼續上就行。
3、醫療保險比較重要，規定是中斷三個月以上就失效，三個月以後看病就得自己掏錢，小病無所謂，大病就慘了，中斷三個月以上的到新單位重新上。
每個上醫保的有一個存摺，終身使用，不管單位是否變化，單位應該每月把一定比例的錢打入存摺，個人可以隨時提取。用途不管。
每個上醫保的有一個藍本，就是醫療本，醫療規定門診費用2000元以上部分才可以報銷，比如花了2500，只報銷500的50%-70%（醫院不同，報銷比例不同），如果住院報得就多了。看病的時候要告訴醫院開醫保的單子，住院要帶上。
4、公積金單位把給你的錢和你自己的錢都存到你的公積金帳戶，比如工資3000元，單位給你300，你自己扣除300，所以你每月公積金帳戶應該有600元，只能一年取一次，要去公積金中心取，需要買房或修房。可以自取或委託單位取。
辦理轉移手續：先在新單位開帳號，拿帳號給老單位，讓老單位把原來帳號的錢轉入新帳號。
9樓：匿名使用者
可以的，社保是可以轉的、公積金也是一樣的，不過公積金跨省就要去取出來了，本地的一年，不是本地的一個月就好。
10樓：匿名使用者
住房公積金和保險都只有一個賬戶，是根據你的身份證號來的，你要是換工作的話，看看新公司是不是有五險一金的福利，如果有的話你就可以把保險和住房公積金一起轉過去，至於怎麼轉，新公司的人事部門會很詳細的告訴你的~！
11樓：
不需要，公司會跟你辦了
之前在一個公司上班，給我交了6個月的五險一金，然後我今年5月份辭職了，給我交到了6月份，7月份沒有？
12樓：兔子like蘿蔔
簡單介紹一下bai:
五險是用人單位給du予勞動者的幾zhi種保障性待遇的總dao稱，其中包括養專老保險、醫療屬保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
繳納的好處:
1、養老保險的好處實現老有所養，勞動者繳納養老保險滿足最低年限，到法定退休年齡可領取退休養老金。（一般要累積15年才能享受）
2、醫療保險，日常買藥，看病可以報銷
3、失業保險的話 如果被辭退 可以按當地社保局要求 讓原單位提供材料，申請失業金。（有最長期限）
4、生育保險可報銷產前檢查、計劃生育手術和分娩手術的費用。發放生育津貼。
5、工傷保險不僅能獲得醫療救治和工傷****，還可獲得相應的賠償。
公積金是可以租房買房裝修用。大部分企業都沒有給繳。
總之是非常有用處的。不懂如何使用可以問公司的人資部門。
13樓：2011夢想
很多人bai說五險不能斷交斷供，du其實沒有這個zhi說法，只要你連dao續交夠15年你退休後回就能領退答休金。五險包括養老、醫療、失業、工傷、生育保險，簡稱五險，五險繳納根據你工資基數乘10%，就是個人月繳納額。工資基數根據你工資水平，固定的分了很多檔次，最低基數是2000多點，也就是說最低個人需要負擔200元每月。
有的公司福利不好，五險繳納就按照最低基數繳納，個人10%，公司10%。
總之就是，你交的多，將來退休領的工資就越多。
14樓：匿名使用者
現在中國勞動來法規定，只要進入源正規單位都必須
bai繳納五險一金du，簽訂zhi勞動合同，所以說，並dao沒有說自願繳納。如果不繳納五險一金，就是屬於違法行為。你如果不交那五險一金，那麼你就沒有退休金可以拿了，到時候失業保險和生育金也沒有。
醫療保險也沒有，萬一出一點什麼事情，你就只能靠自己的儲蓄了。五險一金是你自己繳納，少部分公司負責大部分，所以說你還是要交的，交滿15年之後可以選擇繼續交或者不交。
15樓：123豆豆先生
我覺得你很有必要繳納7月份的五險，以後養老治病很有幫助的。
我在原來公司之前交納過五險一金，後來辭職了，就沒有在交過，現在在外地又開始繳納了，說要到原來公司轉
16樓：匿名使用者
可以直接bai外地交，外地du單位是新參保
現在因為異zhi地社dao保不聯網，如果不自己回辦理轉移答接續手續，前面的個人賬戶、繳費年限無法累計到現在賬戶上，會影響養老金等各個保險權益的計算
至少退休前，要把各地的賬戶轉移到辦理退休的社保局
17樓：匿名使用者
已經六十週歲，以前交過三年，現想退回自己交的一部分。去那裡退？需要什麼證件？
我在北京工作了三年，公司交了五險一金，然後在鄭州工作了2年，也交了五險一金，現在在焦作工作，準備定
需要現單位建立五險一金，並提供相關證明及賬戶，到北京和鄭州的原單位人事部申請辦理相關轉移手續。具體怎麼做，最好還是打 問問原單位管這事的人，他們有義務幫你轉移手續。原來在北京交了三年的五險一金，現在辭職到鄭州工作了，誠問 我的五險一金怎麼辦理最為合適？轉還是提 10 你轉到鄭州呀，提不划算的，基礎是...
我在公司上班但是工資太低我不想交五險一金
繳納五險一金屬於法定，不能轉現金髮放。根據 勞動法 第七十二條規定，用人單位和勞動者個人均應依法參加社會保險，繳納社會保險費。用人單位不得將應由單位承擔的社會保險費用現金方式發給個人。公司應該不會同意吧，交保險是單位的法定義務，對個人來說是一個保障，建議還是繳納！交五險一金也是對自我的保障，如果不交...
我在之前單位工作4年，交了五險，14年9月份辭職，現在想自己交保險，只交醫療和養老，可以轉嗎
只要你與之前單位解除了勞動合同，勞動關係不存在了，你也拿到回工回執了專，憑回執帶著身屬 份證 戶口本到戶口所在地社保服務中心報到，辦理失業登記 失業證然後辦理個人繳費業務。非本地常住戶口，不允許以個人名義繳費。個人可以靈活就業人員身份繼續參加醫療保險和養老保險，如還在同一城市，不需要你去轉的，社保經...