1樓：匿名使用者
第1個原因：辭職後，不在一個圈，很難再有交集。
在職場中，人際關係往往都是建立在工作關係之上的。同事之間變得熟絡，一般都是因為，有了工作上的合作和交集，天天相處，才會有比較多的聯絡和往來。
而當你辭職以後，你和前同事就不再是一個圈子裡的了，共同話題就變得越來越少，即使是見了面，聊天的話題可能就剩下「你最近在做什麼？」、「過得怎麼樣？」、「有空常聯絡」等等，略顯陌生又帶著尷尬的寒暄。
而很多人對於這些話題，都是抱著迴避的態度，能不聊就不聊，長此以往，交集就會越來越少，到最後不再聯絡，就成了很正常的情況。
所以，當同事變成了前同事，大家身處的環境已經不同時，共同語言自然就會少了很多，甚至日後可能連面都見不到了，那即使原來關係不錯的同事也會漸漸疏遠，這是很多人不再和前同事保持聯絡的原因。
第2個原因：單方面認為你們關係好。
同事之間，每天至少有
七、八個小時都呆在同一個環境裡，朝夕相處，可能平時常在一起吃吃飯，聊聊天，很多人就會誤以為自己和同事已經處成朋友了，看似關係很穩固，但其實，並不是堅不可摧。很多時候，同事之間關係如此，更多是「被迫」的，因為工作上要合作，每天抬頭不見低頭見，被迫才把關係搞熟。
所以，當你辭職以後，你和同事之間不再屬於一個團隊，少了工作上的聯絡，你可能就會發現對方根本從來沒讓你進入過他的生活空間中，你們的關係是會因為不在一家公司而改變的。換句話說， 「同事只是同事，不是朋友」，當對方覺得你沒有利用價值了，彼此失去了需要，不再和你保持聯絡屬於很正常的情況。在職場中，千萬不要單方面過於交心，有一定的危險性，可能你自認為你和對方關係好，但對方卻不這麼認為。
第3個原因：各有各的人際關係需要經營。
其實，無論是朋友還是同事，只要是人際關係，就需要花時間去經營。
或許你和前同事的關係真的很好，但當你辭職以後，無論是你還是對方，你們都需要去面對和接觸新的同事，你們不得不去經營一段新的人際關係，那往往在這個時候，你們更多的精力都在新同事身上，就沒有辦法像以前每天呆在一起時，那麼多的時間，去維繫你們的關係了，慢慢的關係就會變淡，甚至不再聯絡是再正常不過的事了。
一起共事的同事離職以後，為什麼就會突然不聯絡了？
2樓：春春姐
這種情況在職場中蠻多見的，並不奇怪。包括我們自身，都會有多多少少的離職經歷，也會有不和前同事聯絡的經歷。大概有以下這麼幾種心理。
第一：原本就不太喜歡這份工作甚至是人，離職反而解脫了。
職場中人，多多少少都會戴著面具生活，人在屋簷下不得不低頭。當我們還在一家公司工作，還在一起共事時，多少都要講究點情面。而不會傻不愣登的，按照個人喜好來走。
但是離職後就不一樣了，我既然已經離職，不在這家單位工作，也不用和這些同事相處，那麼，我願意聯絡就聯絡，不願聯絡當然就不聯絡了。
第二：他在離職時的狀態，並非最好。
離職有多種情況，有主動離職，有被動理智，也有被逼迫離職。如果是自身主動離職，並找到了一份比較好的工作，在這種情況下，通常還會願意和老同事有一些聯絡。
而如果當他的離職是被離職或被迫離職的情況，自然會產生一些不舒服的心理。哪怕是前同事未必清楚的知道他的離職原因，但對於他個人來說，畢竟不是讓人愉悅的事情，當然不想再和前同事有任何的聯絡。
第三：離職後的狀態不好。
很多人離職的時候，並非考慮得非常清楚，或者是衝動離職，有可能在很長的一段時間內，找不到心儀的工作，或是將就勉強的找個一般的工作，比之前的工作有著較大的落差。
那麼，出於這種落差的心理，她也不願意和前同事進行聯絡。
所以說遇到這種情況，也不用覺得奇怪，人與人之間的相處需要緣分的。有緣多接觸，無緣連面都見不了，順其自然吧。
3樓：匿名使用者
所謂同事，字面上可以拆分成是聚集在一起共同幹一件事的一類人。從某種意義上說，如果不是恰好你們選擇了同一家單位，同事是這輩子大概都不會通過別的途徑認識的一群人。也就是說，同事不是我們自主選擇的一群人。
同事和朋友不一樣，首先朋友是有共同愛好的一群人。朋友是我們第一眼對了眼緣然後相處之後又性格合得來的挑選過的人，在變成朋友的過程中彼此相互包容磨合，擁有共同話題。在生活中遇到問題，朋友會二話不說站出來幫助你。
當朋友心情不好，你也會第一時間跑過去借她一個肩膀。然後，朋友之間是沒有利益關係的，這也和同事不一樣。朋友之間不存在競爭，不需要去想著怎麼擠掉別人自己升職加薪朋友之間相處沒有上級領導關注這兩個人到底誰更優秀。
同事只是因為工作需要聚集在一起，不同格子裡面的你們並沒有過多的接觸，也不需要性格相投，閒暇時間聊聊天午餐時間一起打飯，偶爾加班聚個餐，下了班各回各家各找各媽。同事之間競爭在所難免，每一家單位每一個領導，都是會選擇提拔優秀的人才，所以為了讓領導看見自己的才能，同事之間明裡暗裡都會暗自憋著一口勁，想辦法變得比其他人優秀，所以競爭會讓公司變強，這一點毋庸置疑。
既然同事不是朋友，那麼離職之後大家就沒有什麼聯絡的必要了。畢竟離職的人會去新的單位遇見一群新的同事，原來單位的同事也會迎接新人的到來。
4樓：手機使用者
在《我的前半生》中，賀涵說過這樣一句話：「你來工作是來賺錢的，不是來交朋友的，交到朋友是驚喜，交不到朋友才是正常的。」具體緣由請往下看。
一、大家的圈子不一樣
當你的某一同事離職以後，就此代表你們的圈子不一樣了，就說一簡單的例子，a和b剛開始的時候都是在一家網際網路公司裡面，每當b有什麼問題的時候都會跑去問a，漸漸的兩位同事變成了無話不談的朋友，過了一段時間後，b由於一些原因離職了，這時候a接觸的還是他在網際網路公司中的那一攤子，而b則跑去創業了，這時候如果沒有意外的話，兩人的圈子就不會再有交集點了，a和b因為所思考東西變得不一樣了，他們就開始在思想上出現偏差，當a和b在坐下來的時候，他們因為接觸的圈子不一樣，就在也不會像以前那樣能無話不談了。這時候的他們因為圈子的影響，漸漸的不再是聯絡。
二、關係維護成本大
職場中的關係更多的是一種利益共同體或者是關係資源，大家在交往的時候就沒交心，你有怎麼可能尋找朋友呢？更重要的是，現在生活中，當你們是朋友之後，你就需要去維護這一層關係，他結婚的時候你是不是的送彩禮錢？他（她）生小孩你是不是的去看一下？
閒來沒事是不是大家要聚聚？這些關係維護成本是很高的。如果你的工資低於你們當地的最低工資水平，你的關係根本就沒有辦法去維護的。
所以，離職的同事都會衡量你們之間的關係，你不能給他帶去利益，還要讓他花費巨大成本區維護關係，那不如直接開始就斷了聯絡。
三、生活節奏太快，大家對同事友情看的比較淡
所謂同事，就是共同共事的人，至少認識的時候都是成年人。職場成年人，沒有經歷過青春年少那種無利益時代的積澱，很難成為老友。職場同事，一般還有競爭關係，在升職、績效、評比中，都不會交心，都有所防範，都有所保留。
這樣的狀態，是很難交到知心朋友的。在一個單位就不是朋友，離職了，更無法進一步，成為朋友。這就是職場的客觀規律，不必太在意。
離職的他，有他的新天地。你的工作中，缺了他，地球也照樣轉，可能還會來新同事，你也會忙著應付新人了，慢慢的大家彼此就淡忘了。
對於離職後就不聯絡，你有什麼經歷呢？
同事離職後，突然就不聯絡了，這是因為什麼？
5樓：藍叨魚兒
你的這位同事，有欠你的錢不還麼？
如果她沒有欠你的錢不還，那麼我大概知道對方不和你聯絡的原因了。
一，你們之間的關係，並沒有你想象的那麼要好。同事之間，抬頭不見低頭見的，只要你們之間不涉及到利益的衝突，那麼她和你之間的相處，應該是很融洽的。
然而你不要被這個表象被欺騙了，因為她會這樣，完全是因為工作的需要。大家再同一個公司共事，彼此之間關係太僵，給上司的印象不好，對自己的升職也可能會有影響。
二，有多少人，每天上班的心情，猶如上墳。你的同事可能對現在的這份工作非常的討厭，或者是不喜歡這辦公室的氛圍。好不容易離職了，她想就此跟這段過去做一個割斷，所以連帶著對原來的同事，都不想聯絡了。
三，她可能找到了一份新的工作，太忙了，無暇和舊同事聯絡感情。
6樓：羅雲紛飛
原因一你們兩個的關係本來就不好，他離職後也不想再和你有任何的瓜葛了，你們兩個本來的交情就沒那麼深幹嘛還要跟你聯絡。他已經離開這裡了也和你沒有什麼交集了，別人也沒什麼需要跟你聯絡的。
原因二他離職後正在忙著找工作沒有時間去搭理你，他也覺得自己工作還沒有著落呢！他也沒有那個臉去和你聯絡。
原因三他離職後找到了一個好工作高職高薪，但是畢竟自己是新人要讓自己顯得勤快一點什麼活都要爭著搶著去幹。
所以他就沒有時間和你瞎扯，他也找到了新的努力方向實現自己的夢想，他也就無心顧及你這個老同事了。
7樓：妃南
同事關係說到底只是一種工作關係，跟朋友關係是有明顯區別的，所以其實不必過於糾結離職之後是否再聯絡的事，如果同事離職之後就突然不再聯絡了，那也是正常的。
如果說本來除了同事關係以外，兩人之間還有比較密切的私交，那就是同事加朋友的關係了，這種情況下，一般不太會發生離職之後馬上就不聯絡的狀況，就算以後聯絡變少，那也應該有個漸漸的過程，除非這所謂的朋友關係並沒有想象中那麼牢固，可能新的前程不願意讓以前的同事知道，包括原來所謂的朋友。
其實，同事之間，除了原先就是真正的朋友又或者說以後可能存在合作的情況，一般來說，離職之後聯絡都會慢慢變少的，誠然維繫比較寬廣的人脈對於我們的工作是有好處的，不過人的精力有限，所以能夠維持聯絡的前同事應該也不多。
8樓：躁動的一生
因為這個同事，他可能欠有別人的錢，或者在這個公司裡面有一些不太好的人際關係，所以他們就會躲著不聯絡了。就像我們曾經本來一起好好上學的一個學生，然後她突然之間退學了，或者轉到其他地方去了，這時候我們一般也會很少聯絡他的。
我們自己都有自己的工作，每個人都非常的忙的，如果你突然之間打擾的話也不太好。而且大部分人基本上在同事的時候，就是一種同事的關係並沒有真正上升到友好的朋友那種程度。就像我們的同班同學，不一定就是我們的朋友。
所以他不和我們聯絡，主要的可能是我們之間關係並不是特別的親密。
在同事的時候只是逢場作戲，交流一下，解決一些公家的事情，在私底下其實並不會有太多的交往。吃個飯啊，也是基本上在同事聚會的時候才會聚在一起。所以他也就沒有和我們聯絡的理由了，因為我們怕煩他也怕煩，怕別人拒絕。
偶爾約你出來又不好意思找不到藉口，對你也不瞭解，不知道你家老婆管的多嚴。
辭職後不要和同事聯絡，辭職之後，和原單位的同事還應該繼續保持聯絡嗎？
一 聯絡同事的基礎是工作，聯絡朋友的基礎是感情 職場中的同事，是因工作聯絡起來的人際關係，就好比你因為吃飯叫了一幫人，叫飯友，而老闆因工作叫了一幫人，叫同事。吃罷飯，離開飯桌，是朋友的還是朋友，不是朋友的就散了，工作也是如此，你離開工作，是同事的還是同事，不是同事的也就散了，不再認識了。換句話說，公...
到了中年之後，就不要再和什麼樣的人再聯絡了
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突然想和前男友聯絡了，這是為什麼呢？
突然想和前男友聯絡了，這是因為你的離開她太久，或者是非常的想念他，想聽聽他的聲音，想知道他近況過的怎麼樣，他的生活是怎麼樣子的 有可能是寂寞了，也有可能是你又想他了。假如單純是寂寞可以去找一些新朋友，但假如是想他了，去找他也未嘗不可。因為在之後和其他男人相處的過程當中，才發現只有男孩前男友才最適合自...