1樓：巢聽雙
我做了很多年的kfc直到現在，我從來沒聽說過餐廳有 行政組長 這個職位！！
餐廳的職級是這樣的：普通員工，星級訓練員，全星級訓練員，店務組長（注意：這是餐廳裡唯一有『組長』這個稱謂的職級），經理助理，副經理，經理。
負責餐廳人事，行政工作的 行政文員，它的職務是：會計的分支，工商和稅務屬於總公司負責的範疇，下屬餐廳不直接也無權參與。
另外，這個職級是小時薪資制的。（只有接待組長和助理以上職位才是月薪制）
你要是看見**上有這個職位，那說明這是假的。
還有，在餐廳從員工開始做會比從見習助理開始做要升的要快些，因為餐廳比較注重經驗豐富的管理組。培訓，每升一級都會有到公司做統一培訓的機會，機會很公平。
餐廳會視人員發展的需要來晉升員工，而組長和助理，是餐廳重要的管理組，也不說升你就升你的。
2樓：靈
見習助理
基本上見習助理只要做了一段時間就可以轉為助理，然後經理再店長，往上升，而且福利也比組長好些
組長只是管些行政方面的事，基本上不會有升遷，薪資也不得蠻調動，福利就也要差一點
最明顯我記得是見習助理今年有300元的體檢報銷費用，組長沒得
3樓：飯粒醬
我在kfc工作過的
見習助理肯定比組長好
進去都有培訓的 也不用怕做不來
組長要升職很難的，有些做很多年的員工能升組長，組長再升就不知道等到何年何月了 見習助理髮展空間很大
4樓：絕世妖孽
看你列出來的介紹，肯定是見習助理好啦！~不過，kfc裡的員工做的時間能很長嗎？
肯德基餐廳行政組長與見習助理哪個好
5樓：匿名使用者
下面這兩個職位哪個能做的長久的，哪個好哇？那個行政組長有沒有五險一金、年假啊？各位懂門的給我介紹一下啊
1。職位：肯德基餐廳行政組長
職位簡介：負責肯德基餐廳的工商、人事、稅務、行政等各項工作
工資待遇：1500/月
職位要求：1。對服務行業充滿熱情2。能適應倒班工作和告訴快捷的工作節奏
2。職位：肯德基餐廳見習助理
職位簡介：你將得到：1。
溝通和領導等管理課程培訓；訂貨、排班、訓練等快餐管理系統培訓；完善的福利保障（10-20天的年假，繳納五險一金）；收益終生的工作、處世技能；國際連鎖公司的工作經驗；廣闊的發展空間，未來的職位可能是--餐廳助理，副理，餐廳經理或更高的職位
工資待遇：1500-2000/月，五險一金，商業醫療保險，年假
職位要求：1。身體健康、吃苦耐勞、對服務行業充滿熱情2。能適應倒班工作和告訴快捷的工作節奏3。良好的溝通能力和親和力，團隊合作意識強
做肯德基見習助理需要注意什麼?
6樓：和藹的
見習助理就是協助店長做好工作,在店長不在的時候管理餐廳維持餐廳的正常運轉,代表店長處理突發事物,幫助店長進行行政管理,產品管理,裝置管理,現金管理,訂貨等事情.你去應聘的時候穿休閒點但又不是誇張的衣服就可以了.重要的是看上去大方隨和,容易親近.
應聘見習助理是你所在地的kfc公司在網上或者是通過其他招聘渠道向社會公開招聘的,你可以在網上自己找一下或者直接致電你當地的kfc公司,即使kfc餐廳經理也沒權利招聘見習助理的.見習助理對學歷要求是大專以上,其他的並無特別要求.如果你是網上應聘或直接書面應聘,你的應聘書上可以寫的誠懇一點,但要包含動機,個人性格等等,不要浮誇.
讓對方覺得你可以勝任這份工作.通過稽核後kfc會打**通知你初試,初試如果通過會繼續複試,這兩個是最難的環節,穿著要得體隨和但又不至於老套.複試過後會讓你去辦健康證,辦好之後會通知你到一家kfc店裡進行兩天的試工,以考驗你的團隊協作能力和管理能力.
這兩天只要你認真做,注意顯示出你勤學好問和謙虛以及你和其他服務員的溝通協調能力,一般都會過.過了之後會有區域經理面試你,如果你沒說錯什麼性質上面的話,一般3天內會聯絡你.從一開始應聘到第一天上班有可能要等一個月才能接到錄取通知,時間蠻長的.
我就是用了1個月才上崗的.
見習助理在通過面試後會經過三個月的培訓和試操作的過程，要學所有的工作崗位包括開店,打烊,清運,刷盤子和油車等,要做所有的普通服務員工作,還要背嚴格的營運標準,然後會由店經理以及區經理逐級向見習助理進行各項考核，通過後即成為正式員工，一般有機會上崗試操作的助理，認識學習都會通過的。
做這樣工作很苦的,我天天要學東西,要做服務員的事情,一天上9個小時班,還要背資料,很恐怖,還要按標準操作.除此之外,你還得經常免費加班,一般一天上10到12個小時是正常的,你還得和你店裡的組長和其他助理鬥腦子,他們中的絕大數肯定會欺負你的,用最嚴格的標準要求你,或者說你的壞話,還聯合店裡的服務員害你,因為你填補了店裡的空位,他們本來可以升職的,但位子被你佔了.你要做到不卑不吭,謙虛地學習,小心謹慎,但不能對他們低頭,否則你以後就沒有威信去管理員工了,他們反會更變本加厲地指使你.
在此之間,你要籠絡好有威信的訓練員和普通員工以和他們抗衡,有時候老大和有的管理組關係是比較好的,他不會和你好,所以你得看老大的意思行事情,和老大好的管理組要搞好關係,還要懂得揣摩老大的意思還要和其他害你的人鬥,去化解矛盾,讓自己處於有利的地位,所以要鬥腦子的.我每天都會回來思考,有時候幾句話都有很深的意思足夠你揣摩幾個小時.累啊....
如果你不行,就別折騰了.但如果你能在裡面堅持下來並做的很好,那麼你去其他地方也就會對人際關係遊刃有餘了.
肯德基餐廳行政組長與見習助理哪個好
7樓：匫世岞
下面這兩個職位哪個能做的長久的，哪個好哇？那個行政組長有沒有五險一金、年假啊？各位懂門的給我介紹一下啊
1。職位：肯德基餐廳行政組長
職位簡介：負責肯德基餐廳的工商、人事、稅務、行政等各項工作
工資待遇：1500/月
職位要求：1。對服務行業充滿熱情2。能適應倒班工作和告訴快捷的工作節奏
2。職位：肯德基餐廳見習助理
職位簡介：你將得到：1。
溝通和領導等管理課程培訓；訂貨、排班、訓練等快餐管理系統培訓；完善的福利保障（10-20天的年假，繳納五險一金）；收益終生的工作、處世技能；國際連鎖公司的工作經驗；廣闊的發展空間，未來的職位可能是--餐廳助理，副理，餐廳經理或更高的職位
工資待遇：1500-2000/月，五險一金，商業醫療保險，年假
職位要求：1。身體健康、吃苦耐勞、對服務行業充滿熱情2。能適應倒班工作和告訴快捷的工作節奏3。良好的溝通能力和親和力，團隊合作意識強
肯德基的見習助理和城市英雄的值班經理哪個工作好?
8樓：世紀末的啊白白
後者~名字也聽著舒服麼~
9樓：匿名使用者
我暈，這個還用問嗎，肯定是前者，肯德基見習助理上面還有n個階層可以爬，但是你想進去也不一定進得去
10樓：匿名使用者
不一樣，工作屬性不一樣。服務員會的見習助理都會。而且是必須熟練掌握。
服務員的工作是自己提供工作時段，由排班經理來安排。當然。你提供工時他也未必給你安排班。
因為不一定只有你一個人能提供那個工時。工時至少3小時 多了不限 每四小時休15分鐘。肯德基的待遇還是不錯的。
11樓：匿名使用者
首先你要清楚一點，工作沒有不累的。
兩者同屬服務業，上班辛苦那是必須的。
kfc是中國最大最成功的餐飲企業，如果你想要有長遠的發展，我建議你選擇kfc。因為那裡的空間足夠大。
祝你成功。
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有誰知道肯德基見習餐廳經理的薪資福利
餐廳見習經理 大專以上學歷，能適應倒班工作和高速快捷的工作節奏，可工作輪調具備良好的溝通技巧與處事成熟度，樂於團隊工作，勇於面對挑戰。國家英語四級以上，懂計算機操作。僱傭後享受10 20天的年假，工傷 醫療及養老保險，收入為底薪 各地kfc都不一樣，像河南一家kfc見習經理月底薪只有1500人民幣，...
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