1樓：月之寵櫻
穩定性發展是看待企業好壞的根本,在一個能長期發展的公司上班,或許短時間待遇不夠優越,但是足版夠穩定,不需要擔心
權失業問題.看事情要長遠,日積月累的財富更值得信賴,而那些轉瞬即逝的優待固然美好卻不會長存,人一生是漫長的,眼光不能狹隘,不能只看現在,應當放眼未來!
2樓：西邊的曹操
3分鐘bai時間稿子的字數為800字左右du，看你語速可增減。zhi有一點你要明dao
確，從辯題來看，雙方不是非專此即彼屬的，也就是說，短期待遇和長期發展並非魚和熊掌。
一樓講的是一點，人的發展是長期的過程，所以要追求長期的發展，這是打價值戰
從邏輯上說，短期待遇未必有長期發展，而長期發展必然在某個時刻有優厚待遇，從人漫長的職業生涯來看，當然應該選後者，這是邏輯分析。
3樓：真正的沙皇
關於總結主要是臨場性，事先你要想想對方可能會怎麼論證再進行反駁，再結合專場上的
屬形式進行駁斥和總結，然後對本方理論進行深化，解釋清楚沒有說清的問題和本方的漏洞，短期長期對於個體而言物件應該是追求自我成長，自我實現的，自我積累才有利於自己和企業的長遠發展，這種選擇還要訴諸價值，說明這兩種選擇對於企業和社會有何益處，若只考慮自身的情況無疑是自私的
4樓：迮今雨南笛
有效的職業生涯設計，必須是在充分且正確地認識自身的條件與相關環境的基礎上進行。對自我及環境的瞭解越透徹，越能做好職業生涯設計
辯論賽：正：選擇企業：短期待遇更重要 反：長期發展更重要！
5樓：匿名使用者
有效的職業生涯設計，必須是在充分且正確地認識自身的條件與相關環境的基礎上進行。對自我及環境的瞭解越透徹，越能做好職業生涯設計
6樓：匿名使用者
樓上的，你這句話好像複製錯地方了吧？
你好，樓主。
你是正方還是反方啊。
正方：能夠快速積累資金，為以後多元化發展墊定基礎。
反正：量的積累，能夠促成質的飛躍。
至於你要的其它的，你得看你們是用的什麼戰略戰術，一辯和四辯的主攻方向，然後再問啊。
學校弄辯論賽，題目是弘揚傳統文化發展更重要還是繼承更重要，我是打發展更重要的。在網上找不到重要內容
7樓：檬橙汁兒
只有先發展才能繼承，現在這個社會如果直接繼承肯定不行，時代在變，所以你就多編點
辯論賽。辯題 正方，選擇單位比選擇發展更重要我是反方 選擇發展比選擇單位更重要
每一場辯論，首先要界定我方辯題中所涉及的概念，明確了概念才能提出觀點，有了觀點才可能以之為依據去找有利己方觀點的論據。所以，我方的辯題，選擇發展比選擇單位更重要，先要界定發展 單位的具體含義以及與選擇之間的利弊衡量標準，才能爭取在辯論賽中取勝。這可能是一個就業選擇方面的論題吧？那發展就應該是是指求職...
急求辯論賽智商比情商更重要重賞
智商不僅是情商的基礎，而且情商只是提高智商的一種手段。高爾基說過 只有知識才是力量，只有知識能使我們誠實地愛人，尊重人的勞動，由衷地讚賞無間斷的偉大勞動的美好成果，只有知識才能使我們成為具有堅強精神的，誠實的，有理性的人。無知的人只能像走獸那樣活著，而有學識的人才會追求美德，通過求知來彌補精神上的各...
文才比口才重要辯論賽，文才比口才更重要的辯論賽資料（正方一辯
文才是基礎板，踏實的基礎是大廈的保障 主要有兩個方面 一 在工作中,書面交流是正式的 法律認可的方式，也就是說，書面交流相對口頭交流有充足的證據 二 對於遠距離，書面交流因為比口頭交流更有充分的準備，所以比較嚴謹。由於以上兩點，在工作中設計到實際問題都要採用書面形式傳遞資訊。而口頭交流只是為形成的書...