1樓：匿名使用者
要看你的copy
就業單位了，如果是一個小bai
公司，一般不會去du查，因為查是要花錢的zhi，小公司捨不得花這個dao錢，大公司或者公務員啥的肯定是要查的，而且還要去學校政審，投這些單位的時候不要在硬指標上造假，但是可以打擦邊球，還有就是可以在社團活動或者社會實踐上造假，這個東西沒人去查，硬指標造假要慎重，我的一點經驗，祝好運！
2樓：匿名使用者
這個肯bai定會檢查的呀，尤其是學歷還有
du工作經歷
，學歷和zhi工作dao經歷沒辦法弄假內，到時候單位會要你容的學歷證明的，還有你在過去單位的離職手續，這些單位一般都會看的。
這個如果是大公司肯定對這個非常嚴格，會檢視你的檔案的。
如果是小公司可能不會查的這麼細。
3樓：021朱葛
如果求職者來向單位提供的資訊存在虛源
假，可能單位會bai因此將你開除，
du我公zhi司的入職申請表明確讓求職者dao宣告：如果本人提供的資訊存在虛假的，願無條件接收公司開除處分，並不需要支付經濟補償金，由此引起的一切後果由本人承擔。
4樓：浴火之鳳
個人bai簡歷可以適當的誇張，但du是必須
zhi有個限度，要不然，有可能會dao產版
生尷尬局面的。權不過事已至此，也只好將錯就錯了。有ps的影印件先暫時抵擋一陣子。
如果需要使用原始件的時候再另想良策不遲。今後必須適當的接受一定的教訓，誇張虛假一定要保持一個度。不要使自己太被動了，如果引起大家的不信任，有時候就是付出幾倍的代價都是無法挽回的，那樣的話，就得不償失了。祝順！
5樓：緯度數碼
一般的單位不會,除非是國家公務員,那就做不得假
普通企業老闆是看你的能力..
新入職兩天，發現公司做背景調查查出我的簡歷作假，虛報了工作時間和經歷，公司會怎麼做？
6樓：里約奧運會切切
對與簡歷作假的，如被發現，最好坦白從寬，抗拒從嚴，不然hr人力資源庫以後有你的黑名單，再也無法在大公司裡面立足，不管老闆願不願意原諒你的作假，但是至少你坦白了，以後的簡歷至少不會出現一項因簡歷作假而開除的一項，以後沒有誠信，怎麼到社會立足，怎麼坑還有公司肯要你，所以坦白比較好。
一、薪資造假；
看到很多人為了尋求一份高薪工作，虛高目前或以前公司的薪資，可能有求職者覺得薪酬是一個公司的祕密，hr無法查實。其實不然，知道某個公司某個職位的薪水範圍是一件很容易的事，虛高的薪水反而會導致你無法獲得更好的工作；
二、工作經歷造假 ；
面試的時候，hr的許多問題都是圍繞求職者過去的工作經驗提出的，沒有做過的事情，或者並不熟悉的事情，最好不要在簡歷中體現，哪怕這件事你覺得很潮，你很想做，或者您僅僅只是有所瞭解。這些會給你的簡歷加分，但絕不會給你的面試加分；
三、工作時間造假；
不少求職者由於兩份工作之間的「求職空白期」過長，於是自作聰明地將幾家公司的經歷合併到一家公司，又或者把自己在某家公司的工作時間做了修改，讓自己的簡歷更好看。本想更能吸引hr的目光，效果可能適得其反；
首先，現在背景調查越來越普及了，一旦被拆穿那麼你也就失去了入職的機會了。工作時間有正負3個月的差異，一般都是可以接受的，另外，對於頻繁跳槽，雖不是好事，但你有合理的解釋，也沒有人不接受，何必在簡歷上造假呢；
四、學歷造假 ；
很多人還在自考，簡歷上已經把學歷寫成了本科，很多人在野雞大學拿了個不知所謂的mba，簡歷上就寫了碩士，很多人在簡歷上寫了很多聞所未聞的職業資格；最可笑的就是許多應屆畢業生居然能考到人力資源管理師、心理諮詢師……
7樓：詢
只是公司流程，沒什麼
8樓：hr老先生
這就要看是否在該公司容忍範圍內了，可能有被辭退的風險。
簡歷開頭怎麼寫，個人簡歷開頭和結尾分別怎麼寫？
你是否投了簡歷卻沒有迴應？個人簡歷開頭和結尾分別怎麼寫？個人簡歷可以是 的形式，也可以是其他形式。個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容 1 個人資料 姓名 性別 出生年月 家庭地址 政治面貌 婚姻狀況，身體狀況，興趣 愛好 性格等等 2 學業有關內容 就讀學校 所學專業 學位 外語及計算機掌握程度等...
學生的個人簡歷和任職情況怎麼寫，求職簡歷 在校獲獎情況和在校任職情況怎麼寫
一 個人簡歷填寫 二 任職情況填寫 任職情況下填寫，需要填寫具體的時間段以及工作單位等資訊，例如xx年xx月 xx年xx月，x單位，任職xx工作，若沒有相關工作經驗的，可以填寫在校期間的兼職，或者參加相關社會活動的，若沒有社會活動也不用怕，任職情況主要給與單位作為參考，沒有任職記錄不代表據對不錄取。...
個人簡歷裡計算機和英語技能怎麼寫
能熟練掌握和操作計算機應用軟體，能基本運用英語進行熟練對話。如果還是不知道怎麼寫的話就找 代。寫 吧。計算機二級四級 過了就寫，沒過就寫熟練運用各種辦公軟體。英語四六級 過了就寫，沒過就不寫。簡歷中it技能怎麼寫 it技能就是你會的計算機知識。從精通程度上可以分為精通 熟練 瞭解等 從所學內容上，把...