1樓：嵩吾峰
參公事業單位，實際就是事業單位，但參照公務員管理。
所以： 1、在幹部制度上內
也按照公務員的容標準管理。公務員如何晉升，你就如何晉升。 只不過，按照公務員法的規定，使用行政編制的才是公務員，所以你在事業單位只能是參照。
2、參公事業單位改革的方向，是逐步轉為行政機構，這是趨勢。
3、年底有些什麼福利嗎？福利嗎？ 年年不一樣的。年底再說！
交通綜合行政執法大隊在事業單位改革中會轉公務員麼？請懂的回答。 15
2樓：匿名使用者
正常來說，綜合執法大隊在事業單位分類改革應該屬於承擔行政職能的事業單位，但是下一步具體怎麼走只有決策層才能確定，最大的可能就是參公或者劃轉成行政編制。
3樓：爺呮手遮天
這個沒法猜測，是否會轉成公務員，得看上面是否有相應的政策。
1、這個是沒法轉的，只能考試，通過公務員招考才可以。另外，事業單位是事業編制，公務員是行政編制，不一樣的。
2、正常來說，綜合執法大隊在事業單位分類改革應該屬於承擔行政職能的事業單位，但是下一步具體怎麼走只有決策層才能確定，最大的可能就是參公或者劃轉成行政編制。
3、不會的，領導是公務員，其他都是事業編有些地方會是參公。
4、事業單位的編制和公務員不同，一般來說有三種情況：一部分事業編制是財政全額撥款，還有一部分是屬於差額撥款，最後還有一類事業編制是自收自支。**確定環境保護部、交通運輸部、水利部作為**試點部門;江蘇、安徽、廣東、寧夏作為重點試點省，在省、市、縣**開展試點，其他省在市縣兩級試點。
改革並非一蹴而就，不過有試點開始實施，說明一切都在向好的方向發展。
4樓：匿名使用者
暫時不會。我也從來沒聽說過～～
我倒是聽說將來事業編改革成企業形式呵呵真的
5樓：匿名使用者
不會 領導是公務員 其他都是事業編有些地方會是參公
參公事業單位和公務員有什麼區別？
6樓：妙酒
首先，是身份的差別。公務員屬於公務員編制序列，參公人員和事業單位人員屬於事業編制序列。
其次，是執法的差別。公務員和參公人員具有執法資格，而事業單位人員無執法資格。
再次，是收入的差別。三者都屬於體制內職位，都是財政供養人員。公務員和參公人員屬於財政100%財政供養，而事業單位人員財政供養則各不相同，有全額100%財政供養的公益一類事業人員，也有差額財政供養的公益二類事業人員，還有自收自給的事業單位人員。
未來發展主要可以從從政和從商兩方面進行說明：
從政上：在現有體制內，公務員和參公人員是正規軍。他們從省級機關以下的辦事員、股長、科員、科長、副局長（副處長）、局長（處長）。
省級及以上機關的科員、主任科員、副處長（副調研員）、處長（調研員）、副廳長（副局長）、廳長（局長）。一般來說體制內公務員要進行定崗，定崗後3年一調。公務員一般從政前景廣闊，且進入一定級別後不同單位之間可互調。
而事業單位人員，身份上分為管理類崗和技術類崗。技術類崗13級-14級最低，7級進入高階職稱崗，享受副處級待遇。管理類崗6級享受副處級待遇。
從商上，嚴格來講三者均不能從商。但事業單位部分工作人員可以例外，主要是指研究所和高校部分研究人員可以利用自身專業能力，擔任部分商業機構負責人。
事業單位人員待遇比較複雜，因為本身其有一類、二類公益事業單位，還有純自收自支事業單位人員。一類公益事業單位人員福利待遇基本靠齊公務員，但是房子、小孩讀書等方面可能有差別。二類公益事業單位人員福利待遇因為收入有部分自配權，所以收入上比一類公益事業單位人員高點。
純自收自支事業單位人員，如報社、電臺、彩票站點等，收入待遇基本比肩公司。
7樓：閔瑛萇風
公務員具有行政編制、有國家財政供養、行使管理國家職能，三者缺一不可。因此，毫無疑問，不具有行政編制的，都不是公務員。
關於參公人員身份，《公務員法》提及，事業單位依據國家法律法規授權行使管理國家職能的依必要參照公務員法管理。
因此，參公身份，是事業編制，不是行政編制。
參公身份與公務員和普通事業單位人員的主要區別：
與公務員的主要區別：不是行政編制不是公務員，到了退休後按事業退休人員處理。
與普通事業編制人員的主要區別：可以參加公務員交流、有非領導職務、和公務員一樣僅扣兩金。
參公身份是介於行政編制和普通事業編制之間的一種特殊事業編制身份
8樓：段輝皇鴻禧
一般參公的人都是按照公務員管理的，但是想要轉成行政編制，那要分情況。
1、如果你是區縣或者以下級別的，那麼只要提成了副科級幹部，那就可以交流使用了。到時候如果你分配到區縣事業單位任副局長之類的，那就是事業編。如果分配到行政單位任領導，那就是行政編。
或者說，哪怕是在鄉鎮上幹個副鎮長，也是行政編。
2、如果你是省、市單位工作的，可以通過參加正科、副縣級領導等幹部競爭性選拔考試的方式。一般情況下這種考試只限定工作經驗長度以及在某個崗位上的任職時間，而不設定你的編制，很多國企領導幹部都可以參加考試。
9樓：家庭教師張
就是名稱不一樣，基本上沒有實質上的區別。
10樓：吉林事業部
國家公****與省考作為全國各地招錄公務員的兩大重要渠道，二者的區別主要有以下六個大方面：
1、組織單位、性質、範圍不同
3、招考物件範圍不同
5、考試時間不同
2、考錄機關不同
4、筆試科目相同但細節不同
6、福利待遇不同
交通運輸局是參公單位嗎？待遇如何？
11樓：匿名使用者
交通運輸局就是以前的交通局，很久以前國家部門裡面是：交通部。現在改為：交通運輸部。所以…***
12樓：匿名使用者
交通運輸局編制很少的.一般招的是下屬的參公或者是事業單位招的.你看清楚拉
13樓：匿名使用者
別挑了，別人搶的打破頭，你不會是二世吧？
14樓：day豬豬女俠
交通運輸管理站屬復於自收自支的事業制單位。待遇為3000-6000。
交通運輸局內部人員部分屬於公務員，部分屬於事業單位人員，交通運輸管理站主要負責對所轄區域的公路運輸，水路運輸及其相關行業（站場經營，機動車維修，機動車駕駛員培訓等）實施行業管理，同時依法組織對運輸行業各類違法違章行為進行查處，維護良好的運輸市場秩序。
公務員和事業編制在退休後待遇有什麼不同？
15樓：快樂的夢想天使
公務員退休後的待遇按照職務級別，事業編制退休後的待遇按照職稱高低發放，公務員的退休工資比事業單位和企業要好些。
一、公務員退休工資的計算方法
根據上面的說法，例如，張大爺工作30年，退休前工資7000，福利待遇50一個月，住房補貼200，那麼張大爺的退休工資=7000*85%+50+200=6200。每個月的退休工資是6200元。可以說是很高了。
但是每個地區根據地區的經濟水平，以及公務員的退休政策，都會有所不同，具體的還是要參考個人。
二、事業單位（教師）退休工資計算方法
據我瞭解，張某，江蘇某縣級幼兒教師，教齡30年，退休5年，目前退休工資5000元，每個地方的教師退休工資都不太一樣，所以根據地區會有差異，總體來說，教師的退休工資也是很高的。
16樓：匿名使用者
公務員屬於國家正式單位人員，事業編沒有公務員級別高，所以待遇是不一樣的。
17樓：葉兒
現在公務員和事業單位都是自己買社保，退休後的待遇應該差不多吧，在職的時候公務員補貼要多些。
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江西省交通運輸bai 科學研du究院 是2002 04 22在江西zhi省南昌市dao南昌縣註冊成立的其他專有限責任公司，注屬冊地址位於江西省南昌市南昌縣小藍經濟技術開發區金沙大道809號。江西省交通運輸科學研究院 的統一社會信用 註冊號是91360000746069450q，企業法人賴毅，目前企業...