1樓：匿名使用者
開始工作的時候，不會或不熟悉業務是很正常的事情，不要為此糾結。我剛開始工作的時候，專案領導當我的面給公司大領導打**，說我這也不會，那也不會。好在那時公司缺人，我沒被開除。
但我沒生氣，而是默默地用心學習，下班後仍在辦公室裡加班（當然是沒加班費的），暗暗地較勁，一個星期之後，基本上能完成專案領導佈置的任務了。也不要怕犯錯誤，還有領導把關呢。萬一領導要批評你，你就微笑。
生手成熟手後，你的底氣就足了，自信心也就有了。
2樓：等風人
性格內向的都是這個樣子了，沒事多跟人交流交流，沒話找話聊，給自己個交流目標，比如今天要撩下美女檢驗，完成任務就會獲得成就感，有成就感自信就來了。
3樓：
自信心是必須有的，但是心理素質同樣也要強大。兩者是相輔相成。走自己的路，讓別人說去吧！活出自己的風采！
4樓：蔣素華
走得最急的，都是最美的風景；傷得最深的，也總是那些最真的感情。
你的眼睛，是我永生不會再遇的海。
人在最悲痛、最恐慌的時候，並沒有眼淚，眼淚永遠都是流在故事的結尾，流在一切結束的時候！人是可以快樂地生活的，只是我們自己選擇了複雜，選擇了嘆息！
恨，能挑起爭端，愛，能遮掩一切過錯。
收拾起心情，繼續走吧，錯過花，你將收穫雨，錯過這一個，你才會遇到下一個。
其實根本就沒有什麼「假如」，每個人的人生都不可重新設計。
如果可以選擇的話，不要用恨來結束一段愛。我相信我愛你。依然。始終。永遠。
人生沒有失敗，只有粉碎！不受天磨非好漢，不遭人妒是庸才。
在愛的世界裡，沒有誰對不起誰，只有誰不懂得珍惜誰。
快樂要有悲傷作陪，雨過應該就有天晴。如果雨後還是雨，如果憂傷之後還是憂傷．請讓我們從容面對之後
馬上要工作了，現在很緊張，對自己沒自信怕勝任不了公司的工作，怎麼辦？
5樓：金風玉露人間有
每個人都會有這樣的經歷啦，就好象第一次當新郎那樣患得患失的心情一樣，可是新郎你也可以當好啊。工作也一樣的，平常心去看待。一般到一家新的公司去上班，就算有豐富的工作經驗去了也是要先熟悉公司運作模式的，所以你也不用緊張，去了是會有人帶有人教的。
而且對你交待工作範圍，以後做哪些事。都有人帶。沒事，你可以的！
用心去做事就可以了。
6樓：匿名使用者
其實你這種心裡我也有過，其實這也沒什麼，因為你還沒去那裡上班，可能對新的環境和新的人物都比較陌生，但是不管怎樣，既然你已經面試過關，公司讓你去上班，證明他們對你的能力和你的工作經歷等相關方面的認可，要不然他們也不會讓你去上班，是不是，其實有時候怎麼說呢有這種心理未必是壞事，你有了這種心理去上班之後會更努力更認真，把工作做得更好，不是嗎
7樓：
一般人們在上舞臺表演前的時間是最緊張的階段 你現在就是這樣一旦登上舞臺後 你就不會這麼緊張了 你就會自如這和你的狀態一樣 現在是你想的多 當你到公司後開始工作時 你的注意力一集中 緊張感自然消失 這是你很正常的心理 明星也普遍存在
工作都是人做的 不會就學 不懂就問 不熟就練 沒有什麼做不到 做不好 祝福你！
8樓：商業資訊熱點通
每個新工作都會讓人感覺工作流程不熟悉，很多同事都不認識，人際關係感覺緊張，但這些都會隨著工作的時間得到改善的，既然進哪家公司都要經歷這個過程，那就沒什麼可怕的，因為每個人都會經歷新人的階段。而且你的工作待遇不錯，而且專業又對口，實在是太幸運啦
9樓：匿名使用者
剛開始緊張，就會努力
10樓：匿名使用者
跑時間真快羨慕那些沒事
剛到新的公司上班，怎樣克服害羞之感？
11樓：卡布奇諾
但凡到了新公司有害羞之感的，多是職場新人。62616964757a686964616fe4b893e5b19e31333431353337
剛進入新的環境，本身不具備一定的工作經驗和能力，都需要從頭學起。這個時候的各種侷促感和不適應就會影響到自己的工作狀態，在同事面前感覺低人一等，在領導面前更是抬不起頭來。
這種處於害羞狀態，畏首畏尾的人，除了性格方面的原因，更多的是對新環境和同事的不適應。這只是你自己的心態而已，與別人無關，只能通過自己的努力去克服。
首先做一個開朗樂觀的人，一個人的害羞表現與自身性格關係很大。
剛去單位，無論同事還是領導，都要有禮貌主動打招呼，一個寡言少語的人在工作中是不受歡迎的。
可以針對性下手，找到與自己相投的一兩個同事，主動跟他們交流，跟他們打熟了，可以由他們引導帶動你開啟新的環境和工作氛圍。
剛進入新環境，更要多參加一些集體活動，比如公司聚餐，同事間的邀請，部門活動等都要踴躍參加。這是開啟工作中人際關係，與人溝通很重要的入口。
其次就是在工作中的態度，要努力學習，按時上班，可以早去一會兒，提前幫同事們做好一些準備工作，你不會巧說，但你可以多做，多學習的業務知識。
多跟有經驗和能力的同事主動交流，嘴巴甜一些，零碎雜事可以多做一些，從一些日常小事入手，才能找到突破口，只有自己做的一些事情讓同事們喜歡和認可了，他們便會主動找你說話和溝通。人際關係的建立也是從溝通開始，只有保持經常身邊的溝通，這樣才能快速的融入這個新的人群體系中，因為你們只要熟悉，慢慢的才要有共同的話題，不然你會顯得格格不入。
有一些新人人，剛進公司總覺得被欺負被孤立甚至不被認同，這個主要還是心態問題，剛進單位，都要從最底層做起，無論工作還是大事小事。
等你通過努力和隱忍開啟了人際關係的大門，就會得到更多的幫助和學習機會，哪天你的能力能夠在單位站住了腳，自身的任何負面情緒都會消失。
12樓：請叫我作文哥
害羞的人是神bai經敏感，過度du
13樓：蓮藕噢
人本身就屬於那種不怎麼會交際的，都是慢熱的，熟了以後自然就會開朗的回。
不要強制自己去克服答工作，害羞。
嘗試讓自己擴大接觸範圍，我們每到一個新地方，都不可避免的要接觸一些新的人和新東西，
想要克服害羞，就必須走出去，身處這個社交世界裡，不斷的需要要做這個要要給給除除這個要要自己開始會有一些困難，但懂了，時間長了會讓我們變成成長。
讓自己潛意識裡面獲得自信，你越是自信越是敢面對新的同事新的工作，新的環境，你自信沒有，就會感覺到很害羞，不敢和別人搭訕，不敢和別人溝通，只有自信了，他才能讓人在社交場合上變得更加暢快。
不要把事情想的太過於嚴重，一般害羞都是把別人想的太過於嚴重了。工作上沒人會笑話你的，哪怕是你犯了錯，也不會有人喜歡你了，地球照樣自轉，太陽照樣升起，別把自己想的太重要，也別把別人想的太重要，也別把事情想的太嚴重，這樣你就不會害羞了。
加油吧，慢慢來，總有一個熟悉的過程，害羞是人之常態。
14樓：熱心網友
剛到新的公司上班。我們的環境和人情都沒有那麼的熟悉，但是我們要和身邊的人奪取溝通回，多答接近他們。慢慢的我們熟悉了，彼此之間瞭解了。
也就會有很多話題可聊了，到時候就不愁，慢慢的就熟悉了新的公司的環境和人情。到時候，只有能克服的我們很多的害羞之感。
15樓：匿名使用者
按道理來說現在的bai年輕人都應du該落落大方，害
羞zhi真的不屬於你們dao這一代內人了，害羞的心容裡從哪來的？應該找到害羞的根源，如果說到了一個新環境誰都不認識，也不知道從哪開始，其實你可以不用擔心，你到新的公司上班，有人會帶你認識工作崗位上的同事的，慢慢來就會適應了，嘴甜點，眼裡要有活，時間長了就好了。
16樓：
如果你想克
copy服害羞，你必
bai須走出去，身處社交
du世界裡，那個讓zhi你感到不自在的地dao方。關鍵是——不斷的挑戰自己，你不能讓害怕阻礙自己前進。想要把事情做得很完美。
這裡有個很明智的建議——多想想他人，少關注自己。事實上，其他人也在關心自己，沒有人會真正關注你。
17樓：延中興業科技
1，接bai觸新的環境，新的人和事，du是所以人不可避免的，zhi所以dao儘量讓自己放鬆。
2，想克版服害羞感，就權要加快熟悉工作環境，努力讓自己成長起來
3.克服害羞感必備的就是儘量瞭解同事的各種資訊，培養熟悉感，慢慢適應他們。
18樓：梳碧湖砍菜人
多去結交公司的同事，和他們打成一片。沒有人會拒絕交朋友。另外自己開朗一些，會吸引更多的同事來認識你！
哪怕裝你也要裝出來，因為這是職場，想生存下去，在公司長久的待下去，你必須克服自身的缺點！
19樓：精靈幻術師
其實，bai我到新公司上班的時du候，沒有感到zhi過害羞，理論dao上是沒資格回答你問題的專，但因屬為也看到過其他新人入職時候害羞，所以勉為其難回答一下吧。首先你得找出你害羞的原因，是單純見到生人就害羞還是由於對工作不熟悉，環境陌生害羞呢，如果是對人，那沒辦法，你就是個內向的人吧，那隻好等和同事們熟起來解決了。至於其他的，則都是多餘擔心了，我想單位是不會一開始就分給你無法勝任的工作的吧。
20樓：屋頂星辰小奇奇
害羞，膽子小是很正常的事情，畢竟剛到公司，不熟悉那裡的環境，我覺得應該多多瞭解公司的環境，積極大膽的向前輩們學習，人與人是需要了解和溝通的，如果溝通好了，就不會再覺得害羞了。
21樓：情感聊啊聊
1.試著和同事聊天，讓彼此多瞭解，同時也多瞭解公司的情況，使盡快融入公專司的文化氛圍中去。屬
2.努力盡快適應新工作，儘可能把工作幹好，以好成績增加自信心。
3.調整好心理，說服自己不緊張
4.多向朋友傾訴，尋求幫助。
22樓：大兔子米米
我記得剛大學畢
抄業時候襲的第一份工作，我還什麼bai都不懂，但是又覺得什du麼都新鮮，確實是什zhi麼都不敢問，dao經理跟我們說看看資料什麼的，我就一直在那看了一個上午，因為大家都忙，沒人管我。我就是口渴了也不敢站起來去倒杯水。後來，慢慢的我發現，大家只是跟你不熟，你只要主動的找一個你認為很好相處的人先開口說話，然後比如說中午吃飯時間和大家一起去，慢慢的就熟悉了，還有一種就是，不可能公司只有你一個新人，你也可以和別的新人多說話，因為他們和你的心態是一樣的，所以你們有共同語言，當有一個人站在你身邊的時候，你在和其他人交流就不會那麼害怕了。
23樓：匿名使用者
剛到新的單位上班，肯定會有一些害羞的心理
。所以要做好思想準備應戰的，克服這專個心理。
一般產生這個屬心理主要是對新的地方不熟悉造成。剛開始去不熟悉工作流程，不知道自己做什麼，所以會有這樣的感覺。
有時和同事們之間彼此不熟悉。不知道如何融入大家的談話之中去。也會有這樣的心裡作用。
所以說要想克服這種心理，就應該儘快的熟悉工作，和同事們之間處理好關係。
要樹立自信心，相信自己可以通過不斷的努力，儘快的熟悉工作環境。
我感覺自己剛開始和大家相處的都挺好，可是時間一長，每個人就會暴露出不同的人性然後就會感覺
你不是任性，你只是把自己放的太高，每個人有每個人的性格那是很正常的，像對一件事情，你覺得你喜歡你不能逼著所有人喜歡，難道不喜歡的就該死，不順著你的意思的就是惡人麼，一個人，只要他不做傷天害理的事情那他就沒有錯，是你總拿自己的要求去框在別人身上，何必呢，你只要堅信，只要那個人不做傷天害理的事情，那他就...
我感覺現在自己什麼都幹不了，找工作沒有膽量去應聘，苦力幹不動，也沒有文化，而且還是個黑戶
是自己思想太消極了，用積極美好的心態去看問題，那就不是問題了，我們經常會看到沒有手腳的肢體不健全的人都能頑強的去生活，你一個年輕的小夥有什麼難的呢？幹不了重活可以找一個輕點的自己體力能承受的，實在找不著合適，可以應聘保安清潔工這些，路在你腳下，就是看你往前不往前走 找你當地的派出所。先搞定自己的戶口...
剛開始用注塑機工作就拿我和老員工的工作量做對比,什麼意思？說我沒他快，什麼鬼組長
用工作量對比來計算你的工資，到時發工資時有證據證明你只能得這麼多工資 注塑機調模師傅找工作！5 我這裡正想找一個在六千左右的調節是否 你是 人？打算外地找，還是本地找 注塑機噸位選擇 5 主要看你的需求量有多大，模具開的有多大，模具的尺寸也是一個選擇注塑機的主要因素，注塑機的最大行程能不能放得下去。...