1樓：歡創集團
退休前到社保局合併就可以
在單位交的是職工社保，現在很多企業都可以辦理。
2樓：匿名使用者
靈活就業人員社保，就業以後單位繳納社保就可以了，不需要轉接的，如自己繳納社保到6月份，7月份上班了，單位繳納7月份社保就可以了，只要中間沒有空餘月份就可以了，自己給他補齊，否則將來影響退休金。
3樓：饒舒
不用轉，從單位繳納生效後，靈活就業人員社會養老保險就自動停止了，二個保險屬於一個險種，中間不要中斷繳費，不能在網上辦理，就業後應由單位統一辦理社會養老保險。
4樓：巨集生老師專業解答
您好，首先：個體參保人員轉成單位參保，需參保人持身份證、社保卡（若銀行代扣方式繳費，還需提供簽訂的銀行代扣協議）到參保社保經辦機構辦理暫停。社保經辦機構稽核繳費情況後，在《轉移單》上蓋章。
然後，直接給新單位提供你的繳費社保號和《轉移單》交用人單位人事部門，由其從起薪之月起辦理續保手續。轉入單位後按單位職工辦法參保繳費。參保人的社保（你的社保）就 轉入企業的社保了。
辦理時限：每月15日前（含15日）。
如您在區縣參保，請向參保的社保經辦機構諮詢是否還需補充其他資料，或直接撥打當地12333諮詢。
轉出：調動函、轉出單位的資訊、轉移申請表、養老金賬戶明細轉入：轉移申請表、對方賬號、賬戶明細
靈活就業人員轉成單位交社保需要什麼手續？
5樓：捲毛
以靈活就業者身份參加社保繳納的，小新給出的方法有：
1.找**公司代繳掛靠
有個好處是可以在工作中繳納社保一樣，都可以續上。前提是所有繳納的費用都是要自己出。
養老保險：單位19%；個人8%
醫療保險：單位9%；個人2%+10元的大病保險
失業保險：單位1% ；個人0.5%
生育保險：單位0.8%；個人無需繳納
工傷保險：單位0.5%；個人無需繳納
注：上面是南京社保繳費比例，各地區可能有所不一
除了上面的費用之外，你還負擔一筆**費用。
重要說明：如戶口是在本市可以自己繳社保或讓找社保代繳機構，非本市戶口只能找**公司進行社保代繳。需要提醒的是，選擇**公司一定要謹慎，千萬別遇上光收錢不辦事兒的黑中介。
2.個人參保
個人參保只是繳納養老保險和醫療保險。因為沒有了單位幫你繳納一部分，所以養老保險和醫療保險連同企業繳納的部分一併自己繳納，而失業保險、工傷保險和生育保險，及住房公積金是不能個人繳納的。
因此，很多人靈活就業者就來問小新了，我們應該怎麼參加呢？
靈活就業者的戶口如果在本地的話，可以選擇以個人身份參保或找相關**機構或單位進行掛靠；如果戶口不在本地的話，只能選擇找相關**機構或單位進行掛靠或者在戶口所在地進行城鄉居民養老保險和城鎮居民醫保（新農合）的繳納。
如果選擇掛靠的方式進行繳納社保，一定要認清楚這四大問題：
1.掛靠單位繳納社保，需要多繳納三種社會保險
掛靠單位繳納社保的話，意味著繳納和在職的員工一樣，需要繳納養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險和工傷保險，需要繳納所有的險種。
但因為自己本身就是靈活就業者，失業保險和工傷保險用到的機率不大，意味著，這就需要多了這幾份保險。但如果以靈活就業人員的身份去辦理職工社保的話，只需要繳納養老保險和醫療保險，其實也能夠解決我們的養老和醫療問題。
2.繳費比例不同，自己要多交不少錢
第一點也說了，掛靠的話多交了一些險種，但也就意味著費用也會增加不少。同時，這種方式下，所有的金額都要你自己出，大多可能還需要額外一份掛靠費或**費。
一般情況下，單位職工養老保險的繳費比例是26%，但如果是靈活就業人員自己繳納養老保險，繳費比例只有18%，至少可以減少8個百分點，另外加上剛剛上面說的失業、生育、工傷也需要自己來承擔，加上養老保險的8個百分點，總計多增加的錢可不少。
由此可以看出，要交的錢還是很多的，則還沒有算上掛靠費。
3.有法律風險！
小新在說找**機構的時候，就已經說過了，選擇**公司一定要謹慎，千萬別遇上光收錢不辦事兒的黑中介，甚至可能有法律風險。
掛靠單位很明顯的事實是：你沒有在這個單位上班，但是卻在這個單位進行繳納社保，就意味著這個單位要做一些動作幫你去繳納，比如：假工資等，這個裡面就有很大的法律風險的。
再者說，如果這個單位經營不善倒閉了，你還沒有退休或者繳納夠15年的話，對你的影響也是很大。要麼轉移回戶口所在地進行靈活就業者參加社保，要麼再找相關掛靠，要麼轉回戶口所在參加城鄉居民養老保險和城鎮居民醫療保險（新農合），總之會很麻煩，自己也會很虧！
掛靠也不是沒有好處的，比如：可以預防斷繳，也可以異地辦理續繳；女性退休的話，還可以提前退休，總之，看你自己的選擇。但小新的建議是選擇靈活就業者的身份參加社保最為安全；如果選擇掛靠的話，一定要選擇正規且合理的公司或單位進行操作，以防後面出現一些麻煩！
今天就說到這裡，還有幾句話想告訴大家：
關於健康險，尤其是重大疾病保險，大家在購買過程中會有很多問題。
比如：這款產品好不好？適不適合我？這個疾病保不保？我能不能買？有什麼限制嗎？等問題。
關於身故保障，尤其是壽險，大家在購買過程中也會出現很多問題。
比如：該給誰買？不該給誰買？買多少？最高限額是多少？什麼產品最適合？等問題。
6樓：出群
靈活就業人員轉成單位交社保需要什麼手續嗎？個人相關資料和單位的下崗買斷協議書。
7樓：朝飛暮雋
首先：辦理個人靈活就業的社保的停保手續。
其次：提供個人繳費社保號給公司，要求公司辦理社保繳費手續。
先停了個人交的社保，然後公司才能交進去，就這麼簡單，呵呵。
8樓：愛喝粥
1、靈活就業人員再就業社保關係轉移辦理流程：
（1）靈活就業人員持《職工養老保險手冊》、《市區職工統籌範圍內流動社會保險關係轉移單》到原辦理參保登記的市、區社保經辦機構辦理轉出手續；
（2）辦理轉移當月仍需按靈活就業人員辦法繳費的，可由本人在辦理轉移手續前到銀行網點，填寫《繳費申請書》，申請對當月應繳款進行即時扣繳並實時到賬；
（3）社保經辦機構稽核繳費情況後，在《轉移單》上蓋章；
（4）職工及時將《職工養老保險手冊》和《轉移單》交用人單位勞動人事部門，由其從起薪之月起辦理續保手續。轉入單位後按單位職工辦法參保繳費。
9樓：皆有可能
不用辦理社保停保，直接辦理社保轉移就行。
1、靈活就業人員再就業社保關係轉移辦理流程：
（1）靈活就業人員持《職工養老保險手冊》、《市區職工統籌範圍內流動社會保險關係轉移單》到原辦理參保登記的市、區社保經辦機構辦理轉出手續；
（2）辦理轉移當月仍需按靈活就業人員辦法繳費的，可由本人在辦理轉移手續前到銀行網點，填寫《繳費申請書》，申請對當月應繳款進行即時扣繳並實時到賬；
（3）社保經辦機構稽核繳費情況後，在《轉移單》上蓋章；
（4）職工及時將《職工養老保險手冊》和《轉移單》交用人單位勞動人事部門，由其從起薪之月起辦理續保手續。轉入單位後按單位職工辦法參保繳費
10樓：匿名使用者
靈活就業人員持以上材料到原辦理參保登記的社保經辦機構辦理轉出手續。社保經辦機構稽核繳費情況後，在《轉移單》上蓋章。職工及時將《職工養老保險手冊》和《轉移單》交用人單位人事部門，由其從起薪之月起辦理續保手續。
轉入單位後按單位職工辦法參保繳費。
轉移養老保險手續大致需要以下材料：
轉出：調動函、轉出單位的資訊、轉移申請表、養老金賬戶明細；
轉入：轉移申請表、對方賬號、賬戶明細；
個人交社保轉單位交怎麼辦手續？
11樓：到永久
社保從單位轉個人需辦理的手續是在確定單位與你足額繳納社會保險費用後，與單位解除或者終止勞動合同，並由單位的勞資人員持單位與你《解除勞動合同通知書》及《社會保險證》或《養老保險手冊》、《社會保險卡》等資料到社保部門辦理報減手續就可以了，在那你沒有新單位就業之前，可以以靈活就業人員身份續繳社會保險費。
個人社保參保需提供的資料
1、填報《某某市社會保險個人繳費申報表》及《委託銀行代收社會保險費合同書》；
2、本人身份證和戶口簿影印件（驗原件）；
3、某某建行、中行、農行、工行之一開立的本人儲蓄銀行存摺的戶名和帳號頁影印件（驗原件）；
擴充套件資料
社保辦理人離開了原辦理地，退保會造成一定數額的經濟損失，根據相關政策規定，社保卡可通過轉移社保來處理。
根據2023年1月1日起實施的《城鎮企業職工基本養老保險關係轉移接續暫行辦法》（國辦發[2009]66號），2023年7月1日起實施的《流動就業人員基本醫療保障關係轉移接續暫行辦法》（人社部發[2009]191號）檔案，流動人員跨統籌區的基本養老保險、基本醫療保險可以自由轉移。
對於跨省市轉移,其手續需要分別向兩地社保局提出申請,且只能轉移個人帳戶部分,不能將個人賬戶和統籌賬戶一起取走,做好心理準備.
需要注意的是，社保所交的費用是由兩個帳戶進行管理，即個人帳戶和統籌帳戶，如果拿出來的話就只能領取個人帳戶裡面的金額。
12樓：皆有可能
靈活就業人員再就業社保關係轉移辦理流程：
（1）靈活就業人員持《職工養老保險手冊》、《市區職工統籌範圍內流動社會保險關係轉移單》到原辦理參保登記的市、區社保經辦機構辦理轉出手續；
（2）辦理轉移當月仍需按靈活就業人員辦法繳費的，可由本人在辦理轉移手續前到銀行網點，填寫《繳費申請書》，申請對當月應繳款進行即時扣繳並實時到賬；
（3）社保經辦機構稽核繳費情況後，在《轉移單》上蓋章；
（4）職工及時將《職工養老保險手冊》和《轉移單》交用人單位勞動人事部門，由其從起薪之月起辦理續保手續。轉入單位後按單位職工辦法參保繳費。
13樓：小樑有財
沒有單位的個人怎麼交社保?兩種社保可以選擇
14樓：西南趙家
要先去銀行辦理個人停止繳納社保手續，單位就可以接著為你繳納了。
根據個人交社保轉單位交的手續相關規定：
個體參保人員被用人單位錄用，本人憑用人單位出具的已備案的《錄用人員登記備案花名冊》到其原參保**點辦理繳費核減手續。
15樓：曼帕爾人力資源（北京）****
1.可以找社保代繳公司幫忙代繳五險，但是你要承擔社保費用中的公司部分和個人部分（不限戶籍）
2.自己到人才只能繳納兩險（養老、醫療），而且是在戶籍所在地，外地戶口的辦不了
16樓：匿名使用者
先去社保報停個人繳費，然後就可以了，你在新單位上班後會自動以公司的名義繳費啦。
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