1樓：評估藍
網上有個人所得稅計算器。
你可以參考一下。
而且不知道你這個是扣五險一金後的工資。
以十月份為例要繳納762.8元。
哪位高人幫我算一下我的個人所得稅是多少？
2樓：匿名使用者
7654元的個人所得稅：（7654-2000）*20%-375=755.80元
9108元的個人所得稅：（9108-2000）*20%-375=1046.6元
375是與稅率想配比的速算扣除數
你和同事的工資開在一起，個稅就會相對高一些，（7654+9108-2000）*20%-375=2577.40元
因為費用扣除只減了一次2000元,而分別計算的話則是分別減2000元
3樓：匿名使用者
你和你同事的應分開各自計算個人所得稅。
你（9108—2000）×20%—375=1046.6元。
375是個人所得稅的速算扣除數。
有關稅率如下：
工資、薪金稅率表
級數 應納稅所得額(不含稅) 稅率(%) 速算扣除數(元)
1 不超過500元的部分 5 0
2 超過500元至2000元的部分 10 25
3 超過2000元至5000元的部分 15 125
4 超過5000元至20000元的部分 20 375
5 超過20000元至40000元的部分 25 1375
6 超過40000元至60000元的部分 30 3375
7 超過60000元至80000元的部分 35 6375
8 超過80000元至100000元的部分 40 10375
9 超過100000元的部分 45 15375
4樓：博賽廣告
7654+9108=16762-2000=14762*20%=2952.4-375=2577.4合併的工資交稅是2577.4元
7654-2000=5654*20%=1130.8-375=755.8
也就是說，你同事拿到手的應該是7654-755.8=6898.2，剩下的7654+9108-2577.4-6898.2=7286.4就是你的
幫我算一下個人所得稅是多少。
5樓：匿名使用者
(1500+200+445.8+900)-(個人應繳納的社保和公積金)=應納稅所得
應納個人所得稅稅額=（應納稅所得－扣除標準2000元/月）×適用稅率－速算扣除數。
不超過500元的部分，稅率5%，速算扣除數為0；
超過500元至2000元的部分，稅率10%，速算扣除數為25；
....
從資料看，沒有提供個人應繳納的社保和公積金
1.假定個人應繳納的社保和公積金為600
應納個人所得稅稅額=(（1500+200+445.8+900)-600-2000）×5%=445.8×5%=22.29
2.假定個人應繳納的社保和公積金為400
應納個人所得稅稅額=(（1500+200+445.8+900)-400-2000）×10%-25=645.8×10%-25=39.58
3.假定扣除個人應繳納的社保和公積金後應納稅所得低於2000，不需要繳納個人所得稅
6樓：雙珈藍疏
如果不考慮社保情況是這樣，你們沒上社保嗎
第一種情況繳稅79.58
(1500+200+445.8+900-2000）*10%-25=79.58
第二種情況繳稅7.29
(1500+200+445.8-2000）*5%=7.29
7樓：匿名使用者
1,是(1500+200+445.8+900-2000)*10%-25=79.58
2,是(1500+200+445.8-2000)*5%=7.29
幫我算算個人所得稅該交多少
8樓：紅樓你
將你的工資總額加起來才能計算，假如你工資實際領到的總數加上公司提供的五險一金以及車補共計5000元。那麼計算過程如下：
（5000-2000）=3000元。
3000元應分為超過2000但不超過500的部分為500，超過500但不超過2000的部分為1500，超過2000但不超過5000的部分為1000元三部分計算。
500*5%-0=25元；
1500*10%-25=125元；
1000*15%-125=25元。
你應該交納個人所得稅共計：175元。計算個人所得稅只扣除2000元。其他不扣除。
稅率的應用為（全部工資-2000）的差再到稅率表中找對應的稅率。
附：個人所得稅稅率表一
（工資、薪金所得適用）
級數 全月應納稅所得額 稅率速算扣除數
1 不超過500元的 5% 02 超過500元至2000元的部分 10% 253 超過2000元至5000元的部分15%1254 超過5000元至20000元的部分 20% 3755 超過20000元至40000元的部分 25% 13756 超過40000元至60000元的部分 30% 33757 超過60000元至80000元的部分 35% 63758 超過80000元至100000元的部分 40% 103759 超過100000元的部分 45% 15375希望能及時幫助你。
9樓：匿名使用者
5000-(五險一金假設500)-2000=2500
2500*15%-25=350
其他都不能扣
請幫我算算我應交多少個人所得稅~ 10
10樓：大笑霖
公式：應交個人所得稅額=（工資薪金-個人交四險一金金額-個人所得稅扣除額2000元）*適用稅率%-速算扣除數
應交個人所得稅額=（工資薪金2800（3385-585元餐費）-個人交四險一金金額336-個人所得稅扣除額2000元）*5%-速算扣除數0=23.2（元）。
附：個人所得稅稅率表（工資、薪金所得適用）級數 每月應納稅所得額 稅率(%) 速算扣除數1 不超過500元的 5 02 超過500元至2000元的部分 10 253 超過2000元至5000元的部分 15 1254 超過5000元至20000元的部分 20 3755 超過 20000元至 40000元的部分 25 13756 超過40000元至60000元的部分 30 33757 超過60000元至80000元的部分 35 63758 超過80000元至100000元的部分 40 103759 超過100000元的部分 45 15375（注：本表所稱全月應納稅所得額是指依照本法第六條的規定，以每月收入額減除費用貳仟元后的餘額或者減除附加減除費用後的餘額。）
誰能幫我算算我的個人所得稅？？？
11樓：拼命考滿分
《國家稅務總局關於調整個人取得全年一次性獎金等計算徵收個人所得稅方法問題的通知》（國稅發[2005]9號）檔案的規定，納稅人取得全年一次性獎金，單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅，並按以下計稅辦法,由扣繳義務人發放時代扣代繳：
（一）先將僱員當月內取得的全年一次性獎金，除以12個月，按其商數確定適用稅率和速算扣除數。
如果在發放年終一次性獎金的當月，僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額，應將全年一次性獎金減除「僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額」後的餘額，按上述辦法確定全年一次性獎金的適用稅率和速算扣除數。
（二）將僱員個人當月內取得的全年一次性獎金，按本條第（一）項確定的適用稅率和速算扣除數計算徵稅，計算公式如下：
1.如果僱員當月工資薪金所得高於（或等於）稅法規定的費用扣除額的，適用公式為：
應納稅額=僱員當月取得全年一次性獎金×適用稅率-速算扣除數
2.如果僱員當月工資薪金所得低於稅法規定的費用扣除額的，適用公式為：
應納稅額=(僱員當月取得全年一次性獎金-僱員當月工資薪金所得與費用扣除額的差額)×適用稅率-速算扣除數
2023年9月1日起調整後的7級超額累進稅率：
全月應納稅所得額 稅率 速算扣除數(元)
不超過1500元 3% 0
超過1500元至4500元 10% 105
超過4500元至9000元 20% 555
超過9000元至35000元 25% 1005
超過35000元至55000元 30% 2755
超過55000元至80000元 35% 5505
超過80000元的部分 45% 13505
第一，當月工資扣除五險一金後餘額為7380元，應交納個人所得稅：
（7380-3500）×10%-105=283元 （7380-3500=3880，在超過1500元至4500元之間，稅率10%）；
第二，年終獎19927元，19927÷12=1660.58元，適用稅率為10%，應交納個人所得稅：
19927×10%-105=1887.70元。
從以上計算結果來看，當月工資代扣個人所得稅461元明顯不對，而年終獎四捨五入1888元，基本正確。
誰能幫我算算個人所得稅是多少
12樓：一江彩虹
住房補貼一般是原來的國企或國家機關、事業單位房改沒有住房的，或者住房不達標的給予的補助，執行到現在，一般單位也不再執行了，主要是通過住房公積金的方式執行。
住房補貼資金要在住房資金管理中心繫統開立職工住房補貼賬戶，比照住房公積金進行專戶儲存和專項使用的，與住房公積金分別核算。
不知你單位是否進行專戶管理，如果僅僅是企業自己發放給職工，估計要按工資收入交稅了，還不如建議公司繳納住房公積金。因為目前稅法規定符合標準的住房公積金才能抵扣企業所得稅和個人所得稅。
因此：（1000+500+500）-2000=0不用交稅
（1500+600+800-2000=900*10%-25=65元稅金
當然，社保是稅前可以抵扣的。
直接現金髮放是不能稅前扣除的，可以這樣理解（稅務局怎麼能知道你是不是住房補貼發放呀？）
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個人所得稅是調整徵稅機關與自然人 居民 非居民人 之間在個人所得稅的徵納與管理過程中所發生的社會關係的法律規範的總稱。工資稅，即個人所得稅。因為個人所得稅裡有一項是工資 薪金，故名。根據規定，從2018年10月1日起執行新政策，起徵點調整至5000，計算方法是繳稅 全月應納稅所得額 稅率 速算扣除數...