1樓：嘴角di微笑
建議從行業、企業和崗位這三個角度來回答。
我在參加公司貴後可以得到很好的培訓機會，從而掌握專業技能。
因為貴公司是個大企業，工資、待遇、培訓都會使我滿意，我向往這樣的公司很久了。
我十分看好貴公司所在的行業，我認為貴公司十分重視人才，而且這項工作很適合我，相信自己一定能做好。
我花費了很多時間考慮各種職業的可能性，我認為這方面的工作最適合我，原因是這項工作要求的許多技能都是我擅長的。舉例來說，分析問題和解決問題是我的強項，在以前的工作中我能比別人更早發現和解決問題。
有一次，我提出一項計劃使得租借裝置的退貨率減少了15%，這聽起來不算高，但是取得了年增長25000美元的好效益。而成本僅為100美元。目前你們公司似乎是能讓我施展解決問題能力的地方。
這個公司工作執行良好，發展迅速，善於接受新思想。你們的銷售去年**了30%，而且你們準備引進幾項大型新產品。如果我在這裡努力工作，證實我自身的價值，我感到我有機會與公司共同發展。
2樓：明哥聊求職
明哥聊求職第二季第07集：你為什麼選擇我們公司
3樓：寶哥
面試技巧：你為什麼選擇我們公司如何回答？
4樓：棟哥說職場
千萬不要回答：是你叫我來的！
在面試的時候，面試官問為什麼選擇我們公司？該怎麼回答呢？
5樓：小七宋先生
面試被問到：為什麼想來我們公司？應該怎麼回答？
6樓：留學生海歸求職網
一、首先我們要先了解面試官想要通過這道問題「為什麼選擇我們公司」瞭解到什麼：
面試官試圖從中瞭解你求職的動機、願望以及對此項工作的態度。瞭解你的職業目標，以及這個職位怎樣納入你的計劃。瞭解你的優先事項和偏好 :
公司、或工作的哪些方面吸引了你，為什麼吸引你。
面試官想要考察你再來之前是否對本企業的文化等是否有一定的瞭解。確保你是真的對這個工作感興趣，並且在被僱傭後會有動力去執行。考察你對公司，行業，職位的瞭解（和你是否花了時間去尋找相關資料）
面試官想要看你面對這種「狡猾」問題時能不能冷靜的處理回答。
那麼針對以上幾點，我們可以做出如下分析：很求職者為了表示自己的渴望，一味強調的是能夠對公司有所貢獻，出一分力，添一分彩。回答這類問題時還要強調自己在公司有發展的空間。
建議從行業、企業和崗位這三個角度來回答。
然後針對這個問題，可以拆分成兩個重要的方面：
為什麼對公司感興趣？
為什麼對職位感興趣？
二、作為求職者，在找工作參加應聘之前需要知道喜歡這家公司的什麼方面？
如何準備
招聘經理想要尋找的是，適合這個公司並且享受在這裡工作的人。一個好的回答將會顯示出你對公司和行業的瞭解。這意味著你必須提前做好功課，這樣才能找出想為公司工作的具體原因。
這些原因可以包含下列的一個或多個：
公司綜合信譽
關鍵領導者的聲譽
對公司產品、服務的讚賞
對其他公司舉措（營銷活動，社群參與，培訓計劃）的讚賞
公司給員工的獎勵
公司的管理理念
公司的價值觀
公司在市場的定位
公司的成長成功
也可以思考一些別的原因。需要注意的是：「貴公司離我居住的地方很近」不是一個好的理由。
常見錯誤
（1）使用一個可以用於應聘任何公司的籠統的回答。大部分的應聘者都會犯這個錯誤。他們會說類似於，「這是一個很棒的公司，我非常希望在這裡工作。
」這個說法看上去很棒，但這並不會面試官留下深刻印象，並且也不怎麼可信。
（2）使用一個不包含公司具體資訊的回答
，表示你沒有做對該公司做任何研究。最糟糕的事情是顯示出你甚至不知道這家公司是做什麼的，或者你只有一個模糊的概念還期望著面試官來告訴你。
(3）使用一些不積極的回答，從而讓面試官懷疑你是否真的想要這份工作。你需要說服面試官你是真的對想為這個公司工作的想法而感到興奮愉快。注意避免這樣的回答，「我聽說這裡招人，所以我就來了。
」參*** 1
「 那麼摩根大通的聲譽肯定是一個因素。如果能在行業中具有如此悠久的領導歷史的公司工作，我將會非常自豪。同時，我的一位好朋友在摩根大通的財務部工作了兩年，他告訴我貴公司的公司文化支援著員工在工作上學習和發展，並且會獎勵努力工作的員工。
」為什麼面試官喜歡這個答案：在這個案例裡，應聘者正在面試一家非常有名的公司。在這樣的情況下，許多應聘者基本上傾向於回答，「因為這可是摩根大通呀。
」在如今的就業市場上，即使你的履歷是一流的，這還不足以讓你從所有應聘者裡脫穎而出。案例中這個答案提到了公司的品牌和歷史，這也表明應聘者花了時間對公司進行了研究（在面試前閱讀關於如何研究公司的一些提示）。這個回答也強調了應聘者對認真工作和繼續發展的興趣。
參*** 2
「 我曾經在商業週刊上看到一篇關於貴公司新的ceo約翰·雅各布斯（john jacobs）和貴公司重新關注技術創新的文章。我認為自己是一個創新者，我很樂意為一個能導引行業未來的公司工作。」
三、為什麼對這個職位感興趣？
如何準備
熱愛這個公司並且可以證明它，這樣的回答就足夠了嗎？並不完全是，求職者必須準備好去談論所應聘的職位。必須證明該公司這份工作是最完美選擇。
所以問問自己：這份工作的什麼吸引了你？為什麼你在看到了工作簡介後前來應聘呢？
你必須能夠和面試官討論你對於得到這份工作有多興奮。畢竟每個經理都想要僱傭熱愛工作並致力於做到最好的員工。
你也可以通過一個優秀的回答來暗示面試官你在這個工作方面的能力（畢竟當你擅長這個工作時，你會越容易熱愛你的工作）。面試官想知道你為什麼會被這個工作吸引，他會更加有興趣聽到為什麼你的經驗會讓你在這個職位上脫穎而出。
底線：公司喜歡僱傭擅長工作，並享受他們所做的工作的人。你需要明確表明你的興趣和能力。
常見錯誤
使用一個可以用於應聘任何職位的籠統的回答。你不想給人留下這種印象 —— 你會對這個工作感興趣只是因為它缺人手。我經常講工作比作約會（希望約會對你而言至少有一點點樂趣）。
沒有一個約會物件會想要聽到「你是唯一一個願意和我約會的人。」這和麵試有著異曲同工的地方，你必須告訴公司為什麼這個工作是為你「量身打造」的。
使用一個不包含公司具體資訊的回答，表示你並不明白這份工作要做什麼。如果你不明白職位描述中的任何一個詞，你得去花時間研究研究。
使用一些不積極的回答，從而讓面試官懷疑你是否真的想要這份工作。如果你不能講述為什麼想要這份工作的詳細資訊，面試官會覺得不適合這個工作。
參***
參*** 1
參*** 2
「我十分欣賞貴公司的軟體產品，我很開心有機會和行業領先的公司一起工作。同時，我有業內的朋友告訴我貴公司對員工的尊重，以及如何創造一個好的創新環境。我認為我積極主動的性格十分適合貴公司，特別是這個職位。
」為什麼面試官喜歡這個答案：這個回答同時提到了公司和職位。他稱讚公司的產品，員工和工作環境（公司都喜歡說他們是創新的，不是嗎？
）。他接著談論了他的性格是適合該公司的。這裡建議應聘者再加一句，為什麼他的性格會在工作中得益。
四、幾個研究應聘公司的辦法
現在你知道了如何回答「你為什麼想要在這裡工作「，要在下一次面試中運用到這些方法，你需要做一些研究。
如果你已經瞭解了該公司的所有資訊以及你為什麼適合這個工作，你可以跳過這個部分，然後多練習你的回答。而對於其他還沒準備完善的人來說，這裡有一些做研究時的小技巧。
公司**
從公司的**開始，這似乎是一個人人都會做的事，但想要做到完美，你需要花大量的時間。
如果該公司有部落格，你需要瀏覽一下。接下來，註冊所有該公司所在的平臺的賬號，並檢視該公司的社交**。
你還需要在公司**上的「職業「一欄上花些時間。有些公司會提供一些關於招聘流程的一些資訊，包括工作檔案和一些面試例項。
根據公司的規模，是國企還是私企，你甚至可以找到該公司的財務報表，年度報表和執行記錄。
**報道
儘管通過公司**你已經可以瞭解很多信，尋找該公司最新的主流新聞和行業出版物，這些文章還可以提供有關行業最新趨勢的實用資訊，以及該公司與競爭對手的比較。你可以從出版物**去尋找那些涵蓋行業的、有影響力的刊物。
你的個人關係網
7樓：匿名使用者
實話實說 因為面試官的每一個問
題都是指向性 連續性和邏輯性的 一個問題很有可能就是為了引出他的下一個問題或是根據你的回答找到你的問題然後抓住不發 步步緊逼 一般比較強勢的hr 會這樣做 你所問的問題和你是因為什麼原因離開上一家公司 幾乎是hr必問的問題 他要知道你到本公司來的目的是什麼 要是商業間諜怎麼辦 說的邪乎了點 假如你面試的公司是個發展中得企業 你說我是來學習的 對不起你一定不會被錄取 如果比你原來公司還小 你說我為了更好的發展 肯定也是不行的 這就要看你怎麼認識這家公司是否瞭解 最笨的就是 我要找份工作 掙錢 你完全可以從 對自己能力啊前景啊 著手 還有從這個職位入手就是很合適 牛一點你可以說 我就可看職位合適 其實無論你怎麼說都是可以的 在面試中 這些問題最好誠實點 ！
8樓：匿名使用者
因為在貴公司我能力上能得到提高，並能為貴公司多做點貢獻
面試：為什麼選擇我們公司？（回答思路） 20
9樓：小七宋先生
面試被問到：為什麼想來我們公司？應該怎麼回答？
10樓：明哥聊求職
明哥聊求職第二季第07集：你為什麼選擇我們公司
11樓：餳菓小資
當你參加面試的時候，面試官問你：「你為什麼選擇我們公司？」
你會怎麼回答？
a、我認為加入貴公司對我是一個很好的學習機會，希望能夠在這邊學習成長，掌握更專業知識。
b 、因為貴公司是家知名企業，薪資、福利、企業文化都很吸引我，我非常向往這類的公司，希望能夠有機會跟您一起共事。
c、我很看好這個行業的前景，貴公司作為行業內的領導者，我很欣賞貴公司的企業文化，同時我很喜歡這個工作崗位，並且覺得它很適合我，相信自己一定能做好。
以上三個選擇中，你會選擇哪一個答案呢？
答案先不告訴你們，我們帶著自己選擇的回答，看看這道題目想要考核什麼。
為什麼這個詞，其實就是想知到背後的原因跟動機。
你為什麼要喜歡我？
你為什麼不點贊？
你為什麼要加入我們公司？
面試官試圖從我們的求職動機中，找到我們對待工作的態度，來判斷我們是不是能夠勝任這個工作崗位、是不是願意長遠的待在這家公司。
我們在回答的時候，應該需要想清楚自己的動機是什麼，是因為公司的薪資福利？還是因為公司的發展前景？又或者是公司的品牌效應？這些都可以是你的求職動機。
有一個關於面試的老梗，不知道大家有沒有聽過。
某個求職者參加面試，
面試官：「為什麼選擇我們公司」
求職者：「我長期關注這個行業，對於這個行業的前景非常看好。」
面試官：「那你說說我們行業最近的一些動向吧？」
求職者：「不好意思，我最近沒看新聞。」
面試官：「那你說說之前的一些動向及看法吧？」
求職者：「我...我不記得了」
面試官：「那你為什麼選擇來我們公司？」
如果，你沒有做一個充分的準備，面試官會認為你對於這個行業這家公司沒有一個準確的認識，有些崗位的任職門檻會比較高，如果對於求職者對於面試崗位的認識不到位，在一定程度上可以說明，你可能不適合這份工作。
面試官想要知道你對於這個工作及自身能力，是否有比較準確的認知，是否真的覺得自己適合這個工作崗位。
我們會常常提到什麼具備溝通能力、注重語言的條理性，其實在面試中的任何環節都在考察。
換個位置思考一下，當我們問面試官「為什麼錄用我們」的時候，以下兩個面試官分別給了你這樣的回答：
面試官a：我們正好缺個幹活的，幾個求職者裡就你最好忽悠，工資還便宜，所以就選你了。
面試官b：因為你身上有些優秀的品質，我覺得跟我們期望的崗位非常匹配，在面試的眾多求職者中，我認為你是最適合我們公司的。
當然，這個優秀的品質或許也是因為便宜，但重點不在於便宜，而在於表達方式。被人誇獎肯定的言語，大家都願意聽，也更樂於聽進去。
面試官a的回答，是從「我」的角度出發；而b的回答，是站在「你」的角度上告訴你，他為什麼做出這個選擇。
回到這道題，我們的答題方式，是不是就很清晰了？
我們選擇這家公司的原因，可能就是因為事少錢多離家近，也可能就是衝著公司的名氣，甚至是找不到工作，這是唯一一家面試你的公司。
但是我們在回答這道題的時候，可以從行業、公司、崗位這三點的匹配度中的一點，來思考答題的方向，並且試著從「你」的角度來回答這個問題。告訴對方，你就是最適合這家公司的員工。
最後，還記得開頭提到的三個回答方式嗎？你現在有會選擇哪個回答呢？又或者，看完了文章後，你有了更好的回答方式？
看完明白了嗎？
在面試的時候，面試官問為什麼選擇我們公司？該怎麼回答呢
面試被問到 為什麼想來我們公司？應該怎麼回答？因你公司需要人財，我要一個平臺。我願在你公司這個平臺努力工作，為公司服務。滿意答案熱心問友2012 07 19實話實說 因為面試官的每一個問題都是指向性 連續性和邏輯性的 一個問題很有可能就是為了引出他的下一個問題或是根據你的回答找到你的問題然後抓住不發...
如果面試的時候，面試官問 邇為什麼選擇我們公司？什麼樣的回答
無非就是兩點du 1.自己中意這家公司zhi 捧公司 可以先情緒高昂的抒發一下對dao公司的傾慕之回情，切記答，時間不要太長，太過，顯得自己沒見過世面，太嫩。2.自己適合這家公司 捧自己 講自己是多麼適合該公司，該公司的職位要求與自己的經驗正好相符。有一個小竅門，可以圍繞這公司的招聘要求，講一講自己...
如果面試的時候人家問你為什麼選擇我們公司我該怎麼回答
考察的是應試者的求職動機與擬任職位的匹配性。回答的時候，可以介紹一下自己的專業 性格 個人職業目標等方面的情況，主要是一些適合應聘崗位要求的內容。這需要你事前很好地瞭解你選擇的職位的特點 工作內容等，這樣才能有針對性地選擇講話重點。最後還可以說一下自己的實際需要，比如說工作環境好 適合自己的發展什麼...