1樓：匿名使用者
職業病是勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。國家對職業病有專門的分類和規定，不是這個範圍的病不能算職業病。
2樓：夏日的飛蟲
不屬於，與計算機操作相關的輻射、視力傷害，以及久坐造成的腰椎勞損都沒有列入的職業病的名錄中，你可以搜尋《職業病名錄》檢視。
3樓：百年洛安堂
不屬於職業病 但是滑鼠手屬於職業病哦
4樓：順古安玉腱鞘貼
其實手指腱鞘炎很多時候是因為不良的習慣或者是不恰當的活動方式導致的，所以平時更應當注意改變這些不良習慣，應當養成良好的正確的使用手指的姿勢，儘量避免手指部位受到反覆的摩擦。
腱鞘炎算工傷或職業病嗎
5樓：奪命護叔寶
您好！根據我國的法規，腱鞘炎這類損傷目前並沒有納入職業病、工傷的範疇。
我國所制定的職業病分類大致分為受化學、物理或生物因素影響而導致的疾病。
而類似腱鞘炎、腰椎病、頸椎病等這類由於長期進行類似的動作而導致的損傷，並不在職業病範疇內。
因此，我們需要注意的是平時如何預防這類疾病，比如：1.連續工作時間不宜過長，工作結束後要搓搓手指和手腕，再用熱水泡手。
2.對於長期伏案辦公人員來說，應採用正確的工作姿勢，儘量讓雙手平衡，手腕能觸及實物，不要懸空。3.
手腕關節做360度的旋轉；或將手掌用力握拳再放鬆，來回多做幾次或將手指反壓或手掌反壓幾下，都可以有效緩解手部的痠痛。4.感覺身體關節疲勞時可以泡熱水澡，舒解一下緊繃的肌肉，或是在痠痛的部位進行熱敷。
5.常使用電腦易患腱鞘炎。
6樓：介面**
腱鞘炎不屬於職業病。
如果在工作中受傷導致的，可以申請工傷。
一般用膏藥，
比如（方多好）。
7樓：
腱鞘炎屬於慢性勞損導致的，和工傷職業病無關！
8樓：匿名使用者
職業病算工傷，但腱鞘炎不是職業病。
腱鞘炎是肌腱長期在腱鞘內過度摩擦，引起腫脹，發生的肌腱和腱鞘損傷性炎症。腱鞘炎不是法定職業病。
《職業病防治法》
第二條 本法適用於中華人民共和國領域內的職業病防治活動。
本法所稱職業病，是指企業、事業單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
職業病的分類和目錄由***衛生行政部門會同***安全生產監督管理部門、勞動保障行政部門制定、調整並公佈。
職業病算工傷嗎 腱鞘炎算職業病嗎
9樓：匿名使用者
職業病算工傷，但腱鞘炎不是職業病。
腱鞘炎是肌腱長期在腱鞘內過度摩擦，引起腫脹，發生的肌腱和腱鞘損傷性炎症。腱鞘炎不是法定職業病。
《職業病防治法》
第二條 本法適用於中華人民共和國領域內的職業病防治活動。
本法所稱職業病，是指企業、事業單位和個體經濟組織等用人單位的勞動者在職業活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
職業病的分類和目錄由***衛生行政部門會同***安全生產監督管理部門、勞動保障行政部門制定、調整並公佈。
10樓：檀品樑流麗
申報工傷或職業病鑑定要與勞動工作有直接的關係，因工作的原因導致腱鞘炎，才能申報工傷或職業病鑑定。
腱鞘炎是否屬於職業病或者工傷？
11樓：匿名使用者
腱鞘炎不屬於職業病。如果在工作中受傷導致的，可以申請工傷
因工作得的腱鞘炎算是工傷嗎
12樓：匿名使用者
腱鞘炎並非職業病，不能認定為工傷或視同工傷。
腱鞘是套在肌腱外面的雙層套管樣密閉的滑膜管，是保護肌腱的滑液鞘。它分兩層包繞著肌腱，兩層之間一空腔即滑液腔，內有腱鞘滑液。內層與肌腱緊密相貼，外層襯於腱纖維鞘裡面，共同與骨面結合，具有固定、保護和潤滑肌腱，使其免受摩擦或壓迫的作用。
肌腱長期在此過度摩擦，即可發生肌腱和腱鞘的損傷性炎症，引起腫脹，稱為腱鞘炎。
腱鞘炎並非國家規定的職業病，與工作沒有必然聯絡，職工的腱鞘炎並非因為工作原因遭受事故傷害所致，所謂因為工作得腱鞘炎也屬於不確定因素。不符合《工傷保險條例》第十四條、第十五條規定的工傷認定條件，不能認定為工傷或者視同工傷。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
13樓：上海廖瑞準律師
你需要進行工傷認定，在受傷確診後一年內向工傷認定機構申請認定工傷。
14樓：匿名使用者
不是職業病不屬於工傷。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
15樓：匿名使用者
你去查下職業病，看能構成不
16樓：
應該不是，怕嚴重了，
用的：方多好貼，
沒事啦。
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