1樓：匿名使用者
一般事業單位考試的面試採用的是結構化面試，結構化面試：也稱標準化面試，是根據所制定的評價指標，運用特定的問題、評價方法和評價標準，嚴格遵循特定程式，通過測評人員與應聘者面對面的言語交流，對應聘者進行評價的標準化過程。其顯著特徵是：
1．根據工作分析的結構設計面試問題。這種面試方法需要進行深入的工作分析，以明確在工作中哪些事例體現良好的績效，哪些事例反映了較差的績效，由執行人員對這些具體事例進行評價，並建立題庫。結構化面試測評的要素涉及到知識、能力、品質、動機、氣質等，尤其是有關職責和技能方面的具體問題，更能夠保證篩選的成功率。
2．向所有的應聘者提出同一型別的問題。問題的內容及其順序都是事先確定的。結構化面試中常見的兩類有效問題為：
以經歷為基礎的問題，與工作要求有關，且求職者所經歷過的工作或生活中的行為；以情景為基礎的問題，在假設的情況下，與工作有關的求職者的行為表現。提問的秩序結構通常有幾種：（1）由簡易到複雜的提問，逐漸加深問題的難度，使候選人在心理上逐步適應面試環境，以充分地展示自己。
（2）由一般到專業內容的提問。
3．採用系統化的評分程式。從行為學角度設計出一套系統化的具體標尺，每個問題都有確定的評分標準，針對每一個問題的評分標準，建立系統化的評分程式，能夠保證評分一致性，提高結構有效性。
結構化面試的題型包括背景性題目、知識性題目、情境性題目、智慧性題目、行為性題目、意願性題目，各有各的特點和功能，為面試內容和要素服務。另外，結構化面試一般實行限時，7—9個考官測試1個被試人，一次一次地進行。評價按要素打分，各個要素的分值具有科學的結構比例，成績彙總採用體操打分法——考官評出的分數，去掉一個最高分，去掉一個最低分，剩餘有效考官評定分數的算術平均值，為考生的面試成績。
在事業單位的面試中，大多數面試題型類別為人際交流類，自我認知類和組織管理類。您可以看下2023年黃委會面試真題，這是較為常見的典型面試題目。
事業單位考試一般都考什麼啊？
2樓：上岸鴨公考
事業單位招聘考試一般是從公共基礎知識、職測、申論三門中選擇,或者只考其中的一門,或者是兩門,或者是三門,在考試形式上可能是一張試卷,也可能是兩張或者三張。領取事業單位備考資料
3樓：阿灰灰灰灰
事業單位考試分為筆試和麵試兩個階段。一般來說，筆試會考《職業能力測驗》和《公共基礎知識》，前者與公考《行測》基本相同，但題量和題型難度一般存在差異;後者涉及政治、經濟、科技、文化、歷史等多個方面內容，此外，還會有一定的專業課程考試。專業考試取決於每個崗位的需要，沒有統一性。
有結構化的面試，其中一些面試還將使用無領導小組，教師通常使用說課的形式
事業單位的具體考試內容，根據招聘公告和報考職位的要求確定
4樓：河南京佳分校
考試科目
事業單位招聘考試科目一般涉及公共基礎知識、行政能力測試、 申論寫作、專業知識等，或者任考其中幾科（具體以事業單位釋出的招考公告為準）
考試內容
地方不同，招聘單位不同，考試科目也有不同
1、比如：市教育局、農業局、水利局、文化局、糧食局、環保局、衛生局、安監局、勞動局、婦聯等部門招聘筆試科目一般設定為：《公共基礎知識》和《職業能力測驗》。
採用封閉筆試，滿分100分，考試時間一般為120分鐘。面試和筆試的比例，筆試佔60%，面試佔40%(有省市的事業單位筆試面試的比例為50%對50%)。筆試內容：
政治、時事、法律、職業道道德等公共基礎知識和職業能力，題型有客觀題和主觀題，很多單位只設客觀題。
2、醫院、高校衛生單位招聘，《崗位必備專業知識》，根據不同的崗位，考試內容不一樣，一般由考試招聘單位進行自主命題，不設定具體的考試大綱和考試教材。 《醫學基礎知識》，醫學類學科的基礎知識的測評，內容基本一致，但是也有不同，依據考試招聘單位的職業性質不同，要求的知識點不同。《醫學專業知識》，專業不同，專業知識不同，比如說基礎護理，內外科護理，藥理學等。
《綜合基礎知識》，《公共基礎知識》的內容：國家的法律法規、政治經濟理論、時政方針、公共管理等基礎性知識和綜合寫作。《專業基礎知識和文字組織表達能力》《行政職業能力和綜合知識測試》《職業能力測驗》
5樓：註冊會計師
事業單位公開招聘工作人員筆試科目為《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》，採取閉卷考試方式。
6樓：匿名使用者
《綜合基礎知識》，《公共基礎知識》的內容：國家的法律法規、政治經濟理論、時政方針、公共管理等基礎性知識和綜合寫作。《專業基礎知識和文字組織表達能力》《行政職業能力和綜合知識測試》《職業能力測驗》
7樓：唐唐老師會解答
回答親，這個是考筆試和麵試哦~
一般來說，事業單位考試筆試科目主要有《公共基礎知識》、《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》三個科目，但內容有交叉，不會三科都考。
事業單位考試筆試一般會考《職業能力測驗》和《公共基礎知識》，前者和公考的《行測》基本一樣，一般只是題量與題型難度有差別，後者包括面比較廣泛，會涵蓋政治、經濟、科技、文化、歷史、時事、哲學理論等等內容，另外還會有一定的專業科目考試。
專業考試是視各崗位的需要而定，沒有統一。面試有結構化面試，有些也會採用無領導小組，教師常採用說課形式。
希望能夠幫到您哦～[比心]
提問需要買哪幾門教材？
回答《專業知識》主要內容：各招聘崗位應掌握的專業基礎知識。
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事業單位考試都考什麼？
8樓：匿名使用者
你好很高興為您解答
事業單位考試一般都是考三科，分別為公共科目筆試、專業科目測試及面試。
希望我的回答能夠幫助到您
9樓：中公教育
事業單位考試分兩個階段，一階段是筆試，二階段是面試。筆試一般會考《職業能力測驗》和《公共基礎知識》，前者和公考的《行測》基本一樣，一般只是題量與題型難度有差別；後者包括面比較廣泛，會涵蓋政治、經濟、科技、文化、歷史、時事、哲學理論等等內容；另外還會有一定的專業課目考試。專業考試是視各崗位的需要而定，沒有統一。
面試有結構化面試，有些也會採用無領導小組，教師常採用說課形式。
事業單位確切的考試內容，需要根據招考公告和所報職位的要求來確定。
事業單位考試科目考試科目針對招聘崗位的不同也有差異，一般考行測（多數包含公共基礎）、申論，或行測、公共基礎，個別考公文寫作，部分加專業測試 。以招聘公告上說明為準。
公共基礎知識行測
申論
專業課
專業課考試是事業單位錄用考試的內容之一，事業單位根據自身業務方向、管理職能設定考試內容，重點考察應試者的專業知識和專門技能。專業科目涵蓋管理類、計算機類、審計財會類、醫療衛生類等專業知識。不同招錄系統考試科目也不盡相同，衛生系統常見考試科目為醫學基礎知識、護理基礎知識等;教育系統常見考試內容有教育學、心理學(教育心理學)、教育法律法規及各學科專業知識等。
面試
10樓：銀城教育_益陽
你好！益陽銀城教育很榮幸回答你的問題。
事業單位考試又稱事業編制考試，由各地用人單位的人事部門委託省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心（事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施）招考的。目前尚無全國和全省、市統一招考，最多縣級各個單位統一招考，一般規模大的採取網路報名的，人數少則現場報名。
考試內容如下：
各地區大同小異
一、市級教育局、農業局、水利局、文化局、糧食局、環保局、衛生局、安監局、勞動局、婦聯等部門考試內容
筆試科目：《公共基礎知識》、《職業能力測驗》，滿分100分，時間120分鐘。
二、醫院、高校衛生單位等部門考試內容
《崗位必備專業知識》，不同的崗位，考試內容不一樣，由考試招聘單位自主命題。
《醫學基礎知識》，醫學類學科的基礎知識的測評，內容基本一致，根據招聘單位的職業性質不同，要求的知識點不同。
《醫學專業知識》，專業不同，專業知識不同，比如說基礎護理，內外科護理，藥理學等。
《綜合基礎知識》，綜合性，範圍較大的醫藥衛生常規知識。
《公共基礎知識》，國家的法律法規、政治經濟理論、時政方針、公共管理等基礎性知識和綜合寫作。
《專業基礎知識和文字組織表達能力》、《行政職業能力和綜合知識測試》、《職業能力測驗》
11樓：砂粒
縣級的事業單位考試分兩個階段，一階段是筆試，二階段是面試。
筆試一般會考《職業能力測驗》和《公共基礎知識》，前者和公考的《行測》基本一樣，分各個專項，一般只是題量與題型難度有差別；後者包括面比較廣泛，會涵蓋政治、經濟、科技、文化、歷史、時事、哲學理論等等內容；另外還會有一定的專業課目考試。專業考試是視各崗位的需要而定，沒有統一。
面試有結構化面試，有些也會採用無領導小組，教師常採用說課形式。
12樓：吉林中公事業部
吉林省事業單位考試內容根據崗位、地市區別，不同崗位不同地市考的內容不太相同。
以2023年吉林市事業單位考試內容為例
【綜合崗】：通用知識c卷
【教師崗】：
中學/小學：通用知識a卷+教育理論基礎知識(綜合素質+教育知識與能力/教育教學知識與能力)
幼兒：通用知識a卷+教育理論基礎知識(綜合素質+保教知識與能力)【醫療崗】：通用知識b卷+衛生專業知識/護理學
13樓：題名教育
考試科目針對招聘崗位的不同也有差異，一般考行測（多數包含公共基礎）、申論，或行測、公共基礎，個別考公文寫作，部分加專業測試 。以招聘公告上說明為準。
14樓：sunrongxue雪
《公共基礎知識》考試結合事業單位的工作特點，主要考察應試者所掌握的法律基礎知識、應用文寫作基礎知識、科技基礎知識、公民道德建設和時事政治方面的知識。
15樓：事業單位吉林
事業單位一般都是考公共基礎知識， 裡面包含，法律和非法兩個方面，法律一般是刑法，經濟法，民法，等各種法律；非法主要包括政治，歷史，人文，省情世情國情等，如果想要報考，建議參考歷年考試公告，有針對性的進行備考複習。
16樓：雲南中公專家
事業單位考試科目要以招聘公告為準，一般是考《公共基礎知識》或者《綜合基礎知識》，若為技術崗位，有的還會加試專業知識。
17樓：公職機智助手
筆試內容職業能力測試及公共基礎知識。職業能力測試與公共基礎知識各佔50%筆試時間為2小時題目型別為客觀題
那麼，什麼是職業能力測試？什麼是公共基礎知識？
職業能力測試包含言語理解與表達、數量關係、判斷推理、資料分析、常識判斷
公共基礎知識包含
政治、經濟、文化歷史、法律、地理環境、自然科技、管理、公文、公民道德等
事業單位考試內容，事業單位考試都考什麼？
基本和公務員差不多，行測，公共基礎還有申論，有的要考專業知識，要看以往卷子什麼樣呢 基本和公務員一樣，難度下降一點 看地方，有些地方是考行測和申論 有些是考專業知識，具體可參考往年的招考資訊 您好，中公教育為您服務。2015宜春事業單位考試筆試內容 醫療衛生 計生部門醫學類職位為綜合基礎知識和專業知...
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1 事業單位考試主要是考 行政職業能力測驗 或 公共基礎知識 和 專業知識 因為事業單位目前招考最多的工作人員主要是技術性的。申論 涉及到的不多。2 基於事業單位不同招聘崗位對人的能力素質有不同要求，事業單位公開招聘分類考試公共科目筆試分為綜合管理類 a類 社會科學專技類 b類 自然科學專技類 c類...