1樓：匿名使用者
運用7c企業文化突破方案，主要從以下幾個方面來解決這些問題：
1.管理者在被問到企業文化的時候，一般的回答是『我知道，我懂了，我理解了等等』，問題是，我們(企業員工)理解了嗎，我們的理解一致了嗎?。目前企業文化理論繁瑣，良莠不齊，造成管理者之間也是分歧眾多，有分歧自然就很難形成共識，而共識恰恰是企業文化形成的基礎，所以我們在7c企業文化突破方案中對傳統的企業文化理論進行了梳理，突破性的提煉出了清晰完整的7c企業文化體系，這個體系相比教科書的體系而言更容易讓管理者所認同和接受，理論清晰了，共識形成了，企業文化做起來就容易多了。
2.我們對企業文化落實體系進行了整理和提升，在企業文化落實中基本做到了『有途徑-多管齊下』，『有步驟-分佈實施』，『有流程-水到渠成』。將企業文化工作細化到每一個部門，每一個崗位，每一個員工，每一件工作，針對每一件工作都有邏輯，有方法，有工具，有案例，而且每一件工作都做到了可評價、可考核、有價值、有收穫，這樣一來企業文化建設就讓企業可以做、容易做、願意做了，企業文化落實工作就自然能夠持續並不斷突破。
3.針對企業文化的『老婆兒子困境』，我們在諮詢中加入了更多的培訓，當然這培訓不僅僅是傳統意義上的培訓，而是7c企業文化突破方案的轉移過程。首先我們不斷的完善和提升7c企業文化突破方案的有效性、簡易性和可操作性，然後通過培訓將方案的操作方法、工具、流程毫無保留的轉移到客戶的中高層，然後我們和客戶一起共同運用這些工具和方法制定出公司的企業文化體系方案、落實方案和突破方案。
在過程中我們會有意識的讓客戶感覺到方案是出自他們之口、出自他們之心、出自他們之手。順理成章的是，他們會把這些方案當成自己的『兒子』而不是『老婆』;順理成章的是，他們會真心實意的信奉企業文化，竭盡所能去落實企業文化。
正因為企業文化是『虛』的，所以更需要我們紮紮實實的去做，正因為企業文化容易落空，所以更需要我們的每一件工作、我們每一分鐘的培訓都能為企業創造價值。持續的為客戶創造更多的價值，正是我們的使命所在!
2樓：孤獨的行者
阿里的企業文化是客戶+泡妞，第一。
泡妞滿意度+業績，第二。
妞的死活不是阿里的事
阿里巴巴的公司口號是什麼與企業文化是什麼
3樓：善笛
阿里巴巴的公司口號是「讓天下沒有難做的生意」。
企業文化是: 笑臉文化、武俠文化、倒立文化。
笑臉文化即讓全體員工帶著笑容去工作，甚至把自己的logo設計成一張笑臉。
武俠文化:公司員工紛紛以金庸的武俠**角色做暱稱，公司各處都安上了武俠地名。
倒立文化包含了三層含義:一，倒立是一種簡單的鍛鍊身體方式，有助於保持健康的工作狀態。
二、其他人幫助不會倒立的人學會倒立，是一個培養團隊合作精神的過程。
三、倒立可以讓人們改變視角看世界，當人們有了不一樣的感受時，思路往往會被開啟，產生新創意。
阿里巴巴是什麼意思，阿里巴巴是什麼意思
阿里巴巴到底是什麼意思？這和馬雲高調的個性是分不開的 阿里巴巴 alibaba.com 是全球企業間 b2b 電子商務最好的品牌之一,是目前全球最大網上交易市場和商務交流社群之一。阿里巴巴成立於1998年年末，總部設在杭州市區，並在海外設立美國矽谷 倫敦等分支。阿里巴巴 alibaba.com 是全...
阿里巴巴什麼時候在美國上市，為什麼阿里巴巴要在美國上市？
上市首日情況 首 收於93.89美元，較發行價 38.07 以 價計算，其市值破2300億美元。從50萬元人民幣初創到上市市值達到2300億美元左右，阿里巴巴用了15年。擴充套件資料 阿里巴巴美國上市歷程 1 2013年7月 2013年7月23日下午訊息 對於市場有傳聞稱阿里巴巴集團已經聘請高盛作為...
阿里巴巴資本模式，阿里巴巴的運作模式是怎麼樣的？
廠商 合作商阿里巴巴 批發商 阿里巴巴的運作模式是怎麼樣的？做為全球最大的網上 市場，阿里巴巴是當之無愧的電子商務的代表。阿里巴巴模式的總體特點是 網上交易，網下配送。商務活動包括四流，即資訊流 商流 資金流 物流。以阿里巴巴為代表的電子商務活動在這四個方面都比傳統的商務活動有著明顯的優勢。首先看資...