1樓：匿名使用者
師兄，據我所知，你的工齡應該從95年開始計算，攻讀學位的時間也計算工齡。養老保險可以合併的，你只要累計繳納養老保險的時間超過10年，你就可以享受養老保險待遇，如果累計不足10年的，你要補交夠10年。工作順利。
2樓：東東小帥
1.連續計演算法。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續工齡。
2.合併計演算法。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合併計算。
3.工齡折演算法。從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。
【法律依據】
《勞動保險條例實施細則》第三十八條，一般工齡係指工人職員以工資收入為生活資料之全部或主要**的工作時間而言。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡在內。
事業單位的工齡怎麼計算？
3樓：匿名使用者
事業單位的工齡計算，是需要看考入者以前的身份以及工作情況而定的，以下是詳細的說明：
1、若是應屆生考入事業單位，則工齡為零。包括專科應屆生，本科應屆生，研究生和博士。
2、若是原來的國有企業或者是集體所有制企業與單位解除了勞動合同又重新考了事業單位的話，則其在國有企業或者是集體所有制企業裡的工齡算在事業單位工齡上。
3、在非公有制企業工作的人員，在工作期間，如果與企業簽了合同，並繳納了社會基本的養老保險一類的，則在考上了事業單位後，其工齡是從開始繳納養老保險的那年開始計算。例如，2023年開始在私企交養老保險，2023年考入了事業單位，則工齡就已經是兩年了。
4、原被機關事業單位聘用的編制外工作人員，工作期間單位與本人簽訂了書面勞動(聘用)合同，併為其繳納了社會基本養老保險費的，錄(聘)用為機關事業單位在編正式工作人員後，其繳費年限與正式錄(聘)用後的工齡合併計算為連續工齡。
5、不滿足以上條件的人，則考入到事業單位的工齡是與應屆畢業生一樣的工齡計算。
4樓：韓飛律師
提問幹部編制，我這裡計算是29年，不到30年就是拿百分之80的退休金，30年就是拿百分之85
國家規定是怎麼計算的，告訴我。
少一個月，也不算30
提問有什麼法規，告訴我。
也不是30提問有的說超過6個月可算1年？
5樓：碎月導師
事業單位的職業年金，退休後是按工齡發放的嗎？它是如何計算的？
事業單位退休工齡如何計算
6樓：韓飛律師
事業單位退休工齡計算方法是：一、工齡一般只針對事業單位或國有企業職工，從轉正之日起計算，而你99年到企業就需要累計計算(按實際交納年限)即可。
二、養老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領取。同時，養老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續續交納是允許的。
三、醫療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養老金待遇和醫療報銷(只要續費達半年或一年以上，平時也是可以享受報銷的)。 現在國家的法定退休年齡為：男性60歲，女性55歲。
7樓：愛喝粥
一般工齡，又稱總工齡，指工人或職員的總的工作年限，在中國，一般工齡曾是確定職工退休待遇的一個條件。現在從事普通工作的工人，男的六十，女的五十五歲即可退休，不過現在實行養老保險社會統籌以後，退休金的多少，與工齡直接的關係，與你養老保險個人帳戶的金額（繳費的多少）以及你退休時社會平均工資的多少有關。所以很多人都不願意提前退休。
本企業工齡，中國又稱連續工齡，蘇聯稱不間斷工齡，日本稱企業工齡，指工人或職員在某一單位（包括經組織批准的調動）連續工作的時間，是一般工齡的組成部分。
特定工作的工齡，工人、職員從事某種特定工作、但任某種特定職務或在某種特定部門擔任工作的年限。 從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的，應當退休。
8樓：碎月導師
事業單位的職業年金，退休後是按工齡發放的嗎？它是如何計算的？
9樓：吃貨新家族
退休工齡分幾檔？教你退休工齡怎麼計算。
事業單位工作年限如何計算 5
10樓：媽咪真棒
工作人員在中華人民共和國成立後的國家機關、社會團體以及企業事業單位工作的時間，一律計算為工作年限。工作人員在中華人民共和國成立前，參加民主革命政權機關工作的時間，應當計算為工作時間。
工作人員的工作年限按週年計算。在計算退職金、退休金時，按週年計算後剩餘的月數，超過六個月的，按一年計算，六個月和不滿六個月的按半年計算。工作人員在試用期間的工作時間，可以計算為工作年限。
工作人員受過開除處分或刑事處分的，應當從重新參加工作之日起計算工作年限；但情節較輕，並且經過任免機關批准的，其受處分以前工作的時間，也可以合併計算工作年限。
11樓：江南天雪
2023年***公佈的《關於處理國家機關工作人員退職、退休時間計算工作年限的暫行規定》中，對「工作年限」沒有下定義，而是通過列舉不同情況，作了一些具體規定。概括起來說，工作年限是指在中國共產黨領導下的軍隊、機關、事業單位中工作，在國營、合作社、公私合營企業單位和民主黨中工作及社會職業為掩護而實際從事革命工作的時間，工作人員被抽調到幹部學校、訓練班和抗日軍政大學、陝北大學、中國女子大學等學校學習時間，都可以計算為工作年限。但是，工作人員受過開除處分或刑事處分的，應當從重新參加工作之日計算工作年限（情節較輕、經過任免機關批准，受處分以前的工作時間，也可以合併計算工作年限）。
「工作年限」只適用於國家機關、事業單位和人民團體的工作人員。「工作年限」與「本企業工齡」的計算辦法有所不同，但其作用都是一樣的。
從以上幾個工齡的名詞名義可以看出，工作人員在國家機關、事業單位和人民團體連續工作或勞動時間，叫工作年限，在公司、廠礦等企業單位連續工作或勞動的時間，叫連續工齡；建國前所有以工資收入為生活**的工作或勞動的時間（包括在本單位以前工作或勞動的時間），叫一般工齡。
工作年限、連續工齡和一般工齡的關係是，工作年限和連續工齡可以計算為一般工齡；一般工齡則不一定都可以計算為工作年限和連續工齡。除工作年限和連續工齡這部分一般工齡可以計算為工作年限和連續工齡外，其他部分不能計算為工作年限和連續工齡。
根據黑人字[1987]21號檔案規定，建國前在私營企業、學校、醫院的工作時間，雖然可以計算連續工齡，但不計發工齡津貼。
***國發[1978]104號檔案下達前，一般工齡和工作年限，連續工齡一樣，都是計算工作人員退休待遇的尺度。國發[1978]104號檔案下發後，只按工作年限和連續工齡計發退休費，其他待遇也只按工作年限和連續工齡計發。因此，一般工齡已失去計算尺度的意義。
現在人們習慣上已將工齡與工作年限和連續工齡同等看待。所以，現在所說的工齡，就是指工作年限和連續工齡。
12樓：東奧會計**
中級會計職稱工作年限是怎麼樣計算的？
13樓：新哥論證
建造師報名條件以及工作年限的要求怎麼推算，主要是根據他的一個畢業時間來定，學歷是全日制學歷，還是屬於成教學歷。
郫都區事業單位怎樣計算工齡，事業單位工齡計算
事業單位的工齡計算，是需要看考入者以前的身份以及工作情況而定的，以下是詳細的說明 1 若是應屆生考入事業單位，則工齡為零。包括專科應屆生，本科應屆生，研究生和博士。2 若是原來的國有企業或者是集體所有制企業與單位解除了勞動合同又重新考了事業單位的話，則其在國有企業或者是集體所有制企業裡的工齡算在事業...
關於事業單位考試，事業單位考試
去當地的人保局看看，查一查。祝你考試順利 事業單位考試 應屆畢業生分兩種 1.即將要畢業的，但是還沒拿到畢業證，或者已經停止學習了，處於實習狀態的。2.拿到畢業證了，但拿到畢業證的時間不超過擇業期年限的 超過則為往屆生 事業單位考試 您好，中公教育為您服務。化學基礎知識和高中學習的化學知識有關 20...
哪些是事業單位？事業單位都有哪些？
現有事業單位包括十八大類 1 教育事業單位 高等教育事業單位 中等教育事業單位 基礎教育事業單位 其他教育事業單位。2 科技事業單位 自然科學研究事業單位 社會科學研究事業單位 其他科技事業單位。3 文化事業單位 演出事業單位 藝術創作事業單位 新聞出版事業單位 其他文化事業單位。4 衛生事業單位 ...