1樓：匿名使用者
管理者制定計劃、執行計劃和檢查計劃執**況的全過程；狹義的計劃職能是指管理者事先對未來應採取的行動所作的謀劃和安排。
2樓：達達愛林豔
計劃工作是為實現組織目標服務，是管理活動的橋樑，是組織，領導和控制等管理活動的基礎。
3樓：琻鳳皇
廣義的計劃職能是指管理者制定計劃、執行計劃和檢查計劃執**況的全過程；狹義的計劃職能是指管理者事先對未來應採取的行動所作的謀劃和安排。
4樓：匿名使用者
建議自己看週三多《管理學》第三版。。。
5樓：真實的傻孩子
計劃工作的任務，就是根據社會的需要以及組織的自身能力，確定出織在一定時期內的奮鬥目標；通過計劃的編制、執行和檢查，協調和合理排組織中各方面的經營和管理活動，有效地利用組織的人力、物力和財力資源，取得最佳的經濟效益和社會效益。
可以通俗扼要地將計劃工作的任務和內容概括為六個方面，即：做什（what to do it）？為什麼做（why to do it）？
何時做（when to doit）何地做（where to do it）？誰去做（who to dolt）？和怎麼做（how to dt）？
簡稱為「5w1h」。這六個方面的具體含義如下： 「做什麼」：
要明確計劃工作的具體任務和要求，明確每一個時期的心任務和工作重點。例如，企業生產計劃的任務主要是確定生產哪些產品生產多少，合理安排產品投入和產出的數量和進度，在保證按期、按質和量完成訂貨合同的前提下，使得生產能力得到儘可能充分的利用。
為什麼說計劃職能是管理的首要職能？
6樓：信必鑫服務平臺
計劃職能是對管理進行預先籌劃和安排的一項活動。具體而言，計劃職能就是明確管理的總體目標和各分支目標，並圍繞這些目標對未來活動的具體行動任務、行動路線、行動方式、行動規則等方案進行規劃、選擇、籌謀的活動。由此可見，計劃職能包含著確定管理目標和任務、決策和選擇、制定和選擇行動方案等內容。
計劃職能是一個管理過程，這一過程一般由若干相互連線的步驟有機構成，主要包括評估機會和確定目標，分析測量條件、環境和資源，制定實現目標的備選行動方案，比較分析不同的行動方案，選擇方案，根據實際情況調整計劃等。計劃職能是管理活動的首要職能，它是管理活動的起點，是確定管理目標的首要步驟，也是實現管理目標，使管理由此岸到彼岸的橋樑，因此，計劃職能對於管理活動具有至關重要的作用。\x0d\x0a 計劃具保證決策目標的實現；有利於各種資源的合理配置；為實施控制提供依據等重要作用。
完善青年文明號的管理，首先要從計劃入手。\x0d\x0a 1．堅持創新性與可行性相結合的原則。創新變革是組織發展的必由之路，因循守舊只會使組織止步不前。
但求變絕非蠻幹，未來事物中存在著許多不確定的因素，所以，計劃工作需要把握客觀環境的一些關鍵要素，特別是那些對計劃執行有重要影響的限制性條件如青年人特點等方面，要進行認真細緻的可行性分析，決不可貿然行事。\x0d\x0a 2．堅持長期計劃與短期計劃相結合的原則。長期計劃雖意味著有更大的風險和代價，但更具遠見並能夠為組織發展提供更多的機遇；短期計劃更為具體且操作性強，並減少了風險因素。
所以在計劃工作中應使二者有機結合，以長期計劃指導短期計劃，同時又用短期計劃補充和豐富長期計劃。現在青年文明號建立活動長期計劃較少，短期計劃較多，缺乏二者的指導性和連貫性。\x0d\x0a 3．堅持穩定性和靈活性相結合的原則。
雖然計劃的穩定性是計劃目標得以實現的基本條件，但未來事物的不確定性又要求計劃本身需要具有一定的靈活性。當然，穩定性是計劃貫徹的前提；靈活性是計劃成功的保證，它使青年文明號組織得以應付客觀環境可能發生的各種變化。
《管理學原理》簡答題：簡述計劃的編制流程？
管理學：什麼是計劃，它包括哪些內容？
7樓：網友
計劃：是指為了實現決策所確定的目標。預先進行的行動安排。
計劃主要包括：5w1h，what--做什麼？目標與內容。
why--為什麼做？原因。
who--誰去做？人員。
where--什麼地方做？地點。
when--什麼時候做？時間。
how--怎麼做？方式、手段。
《管理學原理》簡答題：簡述計劃的編制流程？ 5
8樓：愛大笑的小卡
1、估量機會。2、確定目標。3、確定前提。4、確定可供選擇的方案。5、評價各種方案。6、選擇方案。7、制定派生計劃。8、用預算形式使計劃數字化。
9樓：匿名使用者
1、確定目標。
2、認清現在。
3、研究過去。
4、**並有效地確定計劃的重要前提條件。
5、擬定和選擇可行性行動計劃。
6、制定主要計劃。
7、制定派生計劃。
8、制定預算，用預算使計劃數字化。
管理學中計劃的作用是什麼
10樓：枕邊吹風會
在管理學中，計劃具有兩重含義，其一是計劃工作，是指根據對組織外部環境與內部條件的分析，提出在未來一定時期內要達到的組織目標以及實現目標的方案途徑。
其二是計劃形式，是指用文字和指標等形式所表述的組織以及組織內不同部門和不同成員，在未來一定時期內關於行動方向、內容和方式安排的管理事件。
計劃是管理的首要職能
管理學基礎簡答題什麼是管理理論的叢林
第二次世界大戰bai後，社會經濟發展中出du現了許多新的變化zhi 工業 dao生產和科學技術迅速發展 回企業的規模進一步擴答大 企業生產過程自動化的程度空前提高 技術更新的週期大為縮短 市場競爭越來越激烈 生產社會化程度更加提高 許多複雜產品和現代化工程需要組織大規模的分工協作才能完成。這些都對企...
管理學中計劃和控制的意義,管理學中計劃是什麼,意義,重要性
管理學中計劃的定義 將組織在一定時期內的目標和任務進行分解,落實到組織的具體工作部門和個人,從而保證組織工作有序進行和組織目標得以實現的過程。管理學中計劃的意義 1.預見性 這是計劃最明顯的特點之一。計劃不是對已經形成的事實和狀況的描述,而是在行動之前對 行動的任務 目標 方法 措施所作出的預見性確...
大一管理學簡答題（明天要考試了！十萬火急啊！）
管理學期末考試模擬試題 共計 36 題，閉卷考試，全作100分，120分鐘答完 一 選擇題 每小題2分，10小題，共計20分。請將答案統一填寫在題目前面的 中。1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1.有人認為泰勒的科學管理理論是 胡蘿蔔加大棒 強調理性，忽視人性，而行為科學思想是最好的管理思想...