1樓:靳玉英相香
首先,你要確定你的戶口要落在哪~落在其他地方的話~可能性不大~除青島外,你可以把你的戶口轉回原籍~這個是很容易辦的。叫學校出一個戶口遷移證~就可以轉回原籍了~~戶口也可以暫時不動,就保留在學校~學校可以給你儲存和戶口兩年,當然,事先你要寫申請~這個問題也很好辦~.
檔案這個事情就更好辦了,如果公司需要轉人事關係~那麼你就把檔案轉到當地的人才交流中心,或者公司會給你代辦的。
如果檔案不同樣不想留在青島,也可以放到外地,當然放在原籍是最讓人放心的。你去學校的學生處,讓他給你把檔案轉到原籍,然後你回家以後把檔案掛到人才交流中心,每年估計需要100塊左右,檔案學校同樣也可以給你保管兩年的。
其他有什麼問題你補充提問,我會做補充的。
2樓:張簡秀梅覃淑
檔案單位如果是正式接收你為職工那應該是連檔案一起接收的,不過也有單位是要求員工把檔案放在人才中心統一管理,戶口那得看你單位幫不幫不辦理到青島了,如果你自己不想在青島落戶那遷到學校的時候是集體戶口,畢業了可以遷回原籍,人事關係是和檔案是一個意思的,跟著檔案走的。
人事關係就是檔案嗎
3樓:姜威
法律分析:人事關係不等同於人事檔案。人事檔案是記錄一個人的主要經歷、政治面貌、品德作風等個人情況的檔案材料,起著憑證、依據和參考的作用,在個人轉正定級、職稱申報、辦理養老保險以及開具考研等相關證明時,都需要使用檔案。
人事關係是個人與單位的關係,人事檔案是個人檔案。檔案能轉是指有許可權保管你個人檔案的單位可以轉換,例如可在人才市場,也可在你單位,而你的人事關係還是你和原單位的關係。
法律依據:《國家公務員條例》 第六十四條 國家公務員的工資制度貫徹按勞分配的原則。國家公務員實行職級工資制。國家公務員的工資主要由職務工資、級別工資、基礎工資和工齡工資構成。
如果我的人事關係和檔案都在A單位,但是現在在B單位工作,那B
與b單位 構成了實際勞務關係 那麼你的工會關係就應該轉過來 但是在轉來之前 你是可以參加工會大會的 只是只有選舉權 沒有被選舉權 沒有法定資格,在人事上來說你是a的人 教師從a單位調動到b單位,但未按時到b單位報道,編制檔案被退回,現 這位如你所述 編制檔案被退回的原因是你自己造成的。不知你現在到b...
誰能給我數學與生活的直接關係,誰能給我一個數學與生活的直接關係!
在平時的教學過程中,我們發現學生在解決書本問題時非常流利,但在解決一些生活中的實際問題時,就束手無策了。這到底是什麼原因呢?其實只要我們深入思考就會發現造成這種現象的主要責任者是我們教師,是我們教師在教學的時候過分地把知識 純粹 化,而忽略了知識與生活的關係。數學知識的獲得離不開生活,數學學習更離不...
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