1樓:搜尋娛樂圈
現在一線城市的生活壓力非常大,剛畢業的大學生沒有錢買房,只能在外面租房子,這也導致長租公寓在市場上越來越活躍,由於疫情的影響,蛋殼公寓現在也面臨很大的危機,根據蛋殼公寓的員工透露,蛋殼公寓出現拖欠員工工資的情況,外界也有很多人在認為蛋殼公寓應該出現了資金鏈危機,蛋殼公寓拖欠工資的行為很明顯違反了員工勞動法,根據勞動法相關規定,企業一定要準時給員工發放工資。
蛋殼公寓現在正處於艱難的時刻,有很多租客表示退回不了押金,也有很多房東表示蛋殼公寓給不了租金,甚至連員工的工資都沒有及時發放,雖然蛋殼公寓一直對外宣稱沒有破產,也不會跑路,但是很明顯公司遇到了重大的問題,如果沒有得到其他機構資金的援助,蛋殼公寓很難再支撐下去,為了避免造成重大的社會影響,**部門也已經介入此事。
遇到公司不發工資,一定要向勞動部門進行申訴。現在很多企業為了保證自己的利益,隨意對員工的工資進行苛刻和壓榨,本來員工的工資都不高,再加上各種的扣款,導致員工拿在手上的工資所剩無幾,出來打工的目的就是為了掙錢,如果發現自己的利益受到損害,一定要學會用法律的**來保護自己,向勞動部門進行反饋和申訴。
畢業之後最好能找到乙個更加穩定的工作。現在社會的經濟發展並不是很好,有很多大型的企業瀕臨破產和倒閉的風險,所以在找工作的時候目標其中大型的企業,包括一些跨國性大公司和國有企業,**單位等,這些大企業也不會隨意的侵犯員工的利益,讓員工更加有保障。
2樓:瀟柏晗
蛋殼公寓違反了員工勞動法,涉嫌故意拖欠員工工資,可以直接向當地勞動局舉報,申請仲裁。
3樓:你到底敢不敢
蛋殼公寓拖欠工資,我覺得是有違反員工的勞動法,性相關的勞動法也明確的說明要按時按點的給員工發放相應的工資,確保員工的合法權益。
4樓:小u自**
違反了,因為《員工勞動法》裡面有明確的“不允許拖欠員工工資”的相關條款。
5樓:沒有不開心啦啦啦
有,勞動法明確規定,員工工資不能拖欠,必須按時發放,這明顯就是違法勞動法。
6樓:魚與魚塘
有違法,公司不能夠按時間支付給勞動者工資,這已經觸犯了相關的法律。
7樓:二丁目木木木
違反了勞動法。按照勞動法的規定,用人公司要按時足額支付員工的工資,所以他違反了勞動法。
蛋殼公寓拖欠員工工資,該員工應如何維權?
8樓:時事社會你我
今年受到新冠疫情的影響,各行各業都不好存活,蛋殼公寓也是受到了不小的影響,主要還是因為上半年有一段時間處於停工停產,使蛋殼的資金有部分沒跟上,才出現了各種問題。蛋殼剛平息了前段時間的破產風波,近期又被爆出拖欠員工工資的負面訊息。對於拖欠工資可以去勞動監察部門舉報,或者去所屬勞動和社會保障部門進行勞動仲裁。
一、受到新冠疫情的影響今年由於新冠疫情,全球的各行各業都在一定程度上受到了影響,蛋殼公寓也不例外。上半年由於我國新冠疫情情況比較嚴重,各地都處於停工停產階段,那麼蛋殼的租戶就不能按時返回,這就會造成租金的損失,但是租房成本還是在那的,也就是說,沒有相應的資金**,成本不變,肯定是會對企業造成影響的。
三、拖欠工資的維權方式一般遇到拖欠工資的話,雙方可以先進行協商,然後可以採取法律途徑來維護自身權益的。首先可以向當地的勞動監察大隊進行舉報,在舉報以後也可以向勞動部門申請仲裁。由於勞動仲裁對於公司是有一定影響的,因此基本公司與員工溝通再次協商解決的。
不過注意和解一定要在有關部門簽訂和解書。
9樓:職場導師夏清
如果遭遇拖欠工資的話,員工可以向勞動局投訴蛋殼公寓或者向法院起訴來維權。
10樓:說教育
可以找相關的勞務仲裁機關去舉報,因為拖欠員工工資也是不合法律規範的。
11樓:風逸安
員工可以收集證據,直接去向勞動局反映,申請勞動仲裁。
12樓:魚與魚塘
通過法律維護權益,可以告它,讓法院拍賣它的資產,從而獲得應得的工資。
13樓:養生丫丫
蛋殼公寓拖欠員工工資,員工正確的維權方式,首先要找到公司的人力資源部進行工資核算和協商公司在什麼時候可以發放,如果商議無果的話,可以向當地勞動保障監察機構投訴舉報;也可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,值得大家需要注意的是,要在勞動爭議發生之日起一年內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。
14樓:你到底敢不敢
蛋殼公寓拖欠員工工資,該員工可以和相關負責人進行溝通,如果溝通無效的話,就可以拿起法律**來維護自身的權益,千萬不要一忍再忍。
開始拖欠員工工資,蛋殼公寓為何如今連工資都發不動了?
15樓:靑玄君
蛋殼公寓為何如今連工資都發不動了?具體如下:
一,疫情影響導致每個行業都受牽連。
這是乙個事實,也是乙個不得不承認的事實。新冠疫情導致許多行業直接或間接性的瀕臨失業,或麵臨倒閉。而蛋殼公寓掌管著全國大多數片區的房間,數量接近40萬間,也是乙個高階白領公寓品牌,而既然說了是公寓,自然跟租房有著直接關係,如今人們生活水平提高,無論是旅遊,工作,還是上學等原因都會選擇租房,而長租短租都是人們選擇的方式,因為疫情,上班的人自然有著住處,或者包吃住而不用擔心住處問題,而不上班或者新冠期間選擇找工作的人,自然工作都沒有不會考慮租房,或者說直接回家。
而租客變少,公司整體流入資金變少,自然會影響公司運作。
二,人以誠為本,靠誠信行走社會立足於世,歸於信譽問題。
乙份企業在無故拖欠員工工資後,卻不做出任何解釋,這除了讓人懷疑以外,更多的自然是乙份企業的誠信問題,在公事上,沒有人會去在乎過程,只在乎結果,如果說無故拖欠員工工資長達乙個月,強制不給業主30天租金。換做是業主個人,或者說換做每個人,當租房前說的頭頭是道,到了付錢的時候連推脫都沒偶有,連解釋都沒有,除了懷疑乙份企業的誠信度以外,只能說信譽問題了。
三,如果遭遇這樣的事我們應當及時投訴,必要的話依靠法律維權。
無論是像這樣的大名牌還是一些我們日常遇到的租房公司,或多或少都會遇到一些收錢不辦事,翻臉不認人的情況,可能是不付押金,可能是不付租金,可能是出於各種各樣的情況,遇到這樣的事不要一味地選擇沉默選擇單打獨鬥,應當選擇起訴,或拿好自己的法律**來武裝自己。
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16樓:筱泡泡
蛋殼公寓資金鏈一直都是有問題的,雖然表面上一直有盈利但是虧損也不少,加上疫情期間影響了很多企業都比較難。而且這家公司的信譽人品都不行,能走到發不出工資的地步也是他自作自受了。
17樓:姜凝兒
1.受疫情影響導致每個行業不受到了牽連。這是乙個不得不承認的事實,新冠疫情導致許多行業直接或間接的瀕臨失業或者面臨倒閉。
而蛋殼公司掌握著大多數片區的房間,這是乙個高階白領公寓品牌,雖然就是跟租房有關系,而因為疫情,大多數人都不需要上學或上班,所以很多人都選擇了回老家,也就不需要租房,所以租房的人變少了,流動資金也就變少了。
2.人以誠為本,靠誠信行走社會立足於世,歸於信譽問題。
3.如果遭遇這種情況,我們應及時投訴。必要的時候依靠法律維權。
18樓:魚與魚塘
因為資金鏈出現了問題,它的資金不行,財務出現問題,所以就發不出工資。
19樓:匿名使用者
確實是這樣的。不僅僅是員工的工資開始拖欠了,一些租戶的錢公司也是退還不了,一直拖欠。感覺蛋殼公寓這一次很難再挺過去了。
20樓:職場導師夏清
因為他們之前擴張的太快了,導致資金短缺,所以連工資都發不動了。
蛋殼公寓拖欠員工工資疑要破產,長租房風險有多大?
21樓:zhangyu婷婷婷
一些**援引新員工辭職的訊息稱,蛋殼公寓可能宣布破產,對此蛋殼公寓公共關係部回應說,目前公司的一切正常,並且誤導資訊以至於破產,公司確實確實遇到了資金困難,並正在積極應對,長期公寓租賃是乙個新興產業,我們也希望社會上的各方提供支援和諒解,官方微博“蛋殼公寓”也發表了回應,“謝謝你的關心和支援,我們沒有破產,也不會逃跑,請不要相信謠言。”
公司拖欠工資違反勞動法哪條,新勞動法,拖欠工資違反哪一條?
公司拖欠工資違反法律如下 1 中華人民共和國勞動法 第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。2 勞動合同法 第八十五條 用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬 加班費或者經濟補償 勞動報酬低於當地最低工資標準的,應當支付其差額部分 逾期...
老闆員工離職拖欠工資,勞動局會怎麼處理
1 拖欠工資的,可以到勞動部門的保障監察大隊投訴,也可直接申請勞動仲裁。首先應該到所在市區的勞動局對你公司進行投訴,勞動監察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然後去你公司調查瞭解,事情屬實他們會出面調解,並警告你公司的行為已違反勞動法,遇到拒不執行的公司他們會強制執行.單位拖欠工資是一個常見的問題,...
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