1樓：網友
生產管理可能的職業生涯路線：
基層管理者（計劃、排程）——車間管理者（科長、主任）——中層管理者（生產副總）——生產運營總監（中、高階職業經理）——其他業務中層（橫向發展）/高層（稀有，不敢想象）
這個路線對於技術、設計專業畢業的大學生是很理想的。如果是名牌大學的管理學位或者研究生出來的，那這條路就顯得不能令人滿意了。
如果你不想或覺得自己不適合深入的鑽研技術創新、技術攻關的話，可以考慮果斷放棄專業知識，全面轉向管理方向發展。只要人不是很木訥，勤與思考和加班（— 2-3年就很可能幹到主任那一級。當然，這要看你公司的發展情況和企業文化。
如果碰到開明的領導，一切可能來得更快。要從眾多基層管理者中脫穎而出，那就要看你自己的造化了。相信天道酬勤，付出一定有回報。
2樓：網友
生產管理這個職位發展前景很好的，從生產管理你可以逐步提公升到總經理，當你熟悉產品和工藝流程也可以向採購方向發展。當然管生產很累，也要處理很多瑣碎的事。每天都要面對很多人和很多問題。
這個主要和你自己的能力和性格有關。我個人認為生產管理有發展前途。
幹生產管理的人後來怎麼樣了
3樓：天凌關頁
製造業管理崗位的以後發展前景怎麼樣還真的不好說，但至少目前這個崗位跳槽再找工作還是應該不難的。
我目前從事的就是製造業生產管理工作，擔任著生產經理職務。製造業在每個時代永遠會存在，而且這個行業才是真正創造社會價值的行業。但隨著社會的發展，製造業也在不斷發展、跌代和公升級，各種現代化、智慧型化、資訊化先進裝備製造正在興起，正逐步取代傳統制造。
這就給從事生產管理人員提出了新的挑戰和更高要求，生產管理人員就要轉變傳統的管理思維，不斷學習現代管理知識，以適應行業發展變化的需要。另外，從我的管理實踐中，覺得現在的管理工作越來越難做了。我們所面對的管理物件---員工越來越年輕化和知識化，這些年輕化知識化的員工最大的乙個特點就是有明顯的個性特點。
如何穩定員工隊伍和如何激發他們的工作熱情是管理中新的挑戰。生產管理是個苦逼的工作，但只要你全身心投入去做，並不斷學習，緊跟時代發展步伐，生產管理崗位還是大有前景的。如果現在跳槽找工作，只要你有生產管理方面的知識與經驗，還是不難找的。
生產管理主要做什麼？
4樓：乾萊資訊諮詢
生產管理：1、領導編制工廠的長遠發展規劃，審定年度生產經營綜合計劃，提出各個時期工廠的奮鬥目標和中心工作及重大措施方案，使企業不斷增強活力，開拓前進。
2、加強生產經營管理，不斷提高企業管理素質，確保全面完成任期責任目標敬指和年度方針目標，不斷提高企業經濟效益。
3、領導全廠進行技術革新，搞好企業的挖潛、搭稿爛革新、改造和新品開發，不斷提高企業的技術素質，努力趕超國內外先進水平。
4、實行全面質量管理，堅持「質量第一」，「使用者至上」的方針，確保產品質量穩定提高，滿足使用者需求，不斷爭創名牌。
5、切實做好環境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件，保知漏證安全文明生產。
6、加強職工文化技術教育，促進知識更新，不斷提高工廠人才素質。
7、堅持「用人唯賢」的方針，正確使用選拔和培養幹部。
8、貫徹「各盡所能，按勞分配」的原則，正確地處理集體及職工之間的利益關係，使職工收入逐年增長，集體福利條件不斷改善。
生產管理是做什麼的，有發展前途嗎？是不是很累啊？有誰瞭解這行的，幫給分析一下哈，謝謝了！
5樓：笑笑來著
生產管理是對企業生產系統的設定和執行的各項管理工作的總稱 。又稱生產控制。其內容包括：
生產組織工作。即選擇廠址，佈置工廠，組織生產線，實行勞動定額和勞動組織，設定生產管理系統等。②生產計劃工作。
即編制生產計劃、生產技術準備計劃和生產作業計劃等。③生產控制工作。即控制生產進度、生產庫存、生產質量和生產成本等。
生產管理是第一線管理者，是辛苦一點，但是在工作實踐中能學到管理的真諦。付出艱辛是值得的。
6樓：網友
生產管理定義樓下已闡述過了，從生產管理崗位上我給您問題的補充：
主要生產管理崗位和主要工作。
生產主管或經理：生產系統和組織策劃與管理，按管理四要素就是領導、指揮、計劃、控制生產的，這個崗位就是您所謂從事生產的最好發展前途了。以您目前狀況看還不是您所能勝任的！
生產定額管理：工時、材料定額，說白了就是生產一件產品需要多長時間、要多少用料；
生產排程管理：生產物料和人工準備，分配生產任務，協調生產平衡；
生產組長、拉長：保證生產工段、組按時、按質、按量完成生產任務。
管理的工作壓力與難度。
生產管理在企業屬一線管理，產品及生產現場管理為主要工作管理物件，比其它部門在身心上的辛苦和操勞付出更多是自然的。管理工作主要壓力來自按時、按質、按量的完成生產任務、員工的安全保障等。在民營企業從事生產管理加班、趕貨已是常態化。
另外大批量、拉式生產企業生產管理相對簡單化、容易化一些。小批量、訂製化生產管理難度要大一些、也辛苦些。
待遇上。工資談不上高低，只是一般來講企業獎金分配一線部門要高於其它部門。
如果您在性格上過於拘謹、體力和精力不十分充沛建議您放棄從事生產管理的選擇！
實話實說，希望真正能幫到您！
7樓：匿名使用者
辛苦是肯定的，但看在什麼行業有沒上公升空間。
生產管理主要做什麼
8樓：貢永芬夫君
每個企業的具體含義不一樣，製造部門就是人員的安排、教育，生產進度的監控，5s管理等等；或者有的企業指生產計劃部門，根據訂單制定各個批次的生產和交貨期，並進行追蹤。
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