1樓：風塵世射手
走工傷程式待遇 公司過錯 由公司承擔
2樓：手機使用者
好麻煩的，要報警，要有交警出示有交既證明，證明不是你的錯，也要證明你的電動車是否可以上路的那種，我之前有個同事也是這樣，下雨天開著摩托車在自家廠門口摔倒，無報警，廠就無賠償啦
員工下班途中,自己騎車摔傷骨折,公司沒有交保險.應該怎麼做?
3樓：匿名使用者
由於每個城市的政策不一樣，建議您撥打當地社保局**12333查詢
4樓：匿名使用者
員工沒買保險公司該怎做
員工在上班路上騎電動車摔倒造成骨折，公司應該承擔責任或賠償嗎？
5樓：排排座分果果
你好，這種情況下不能認定為工傷，只有非本人主要責任的交通事故才可以算工傷的，所以公司不承擔賠償責任。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
6樓：亥洲俟臻
根據《工傷保險條例》規定，員工在上班路上騎電動車自己摔倒造成骨折的，不屬於工傷。
員工可按照意外傷害在醫保報銷醫藥費。
單位並不承擔賠償責任，但有義務進行慰問或者救助。
7樓：為妖淚
買意外險沒？都買的什麼保險？公司應該意思意思，畢竟是自己的員工，但是賠償就不是公司的事了，就跟現在很多學校都宣告，學生在校外發生事故他們不負責任一樣。
下班途中騎電瓶車自行摔傷屬於工傷嗎，未籤勞動合同，但已拿到公司出的證明是下班途中自己受傷
8樓：匿名使用者
上下班途中騎電動車摔傷，也是屬於工傷的。
可以申請工傷賠償。
傷殘程度不一樣的話賠償款是不一樣的，對於就業問題一般是不會給予補償的。
除非你就是靠著受傷的部位吃飯的，並且不能徹底治好。
那可能賠償款會更多一點。
9樓：匿名使用者
如果是自己摔倒的單車事故，沒有第三人的責任的話，是無法被認定為工傷的。
具體參看《工傷保險條例》第十四條如下：
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
法釋〔2014〕9號第六條如下：
對社會保險行政部門認定下列情形為「上下班途中」的，人民法院應予支援：
(一)在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;
(二)在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;
(三)從事屬於日常工作生活所需要的活動，且在合理時間和合理路線的上下班途中;
(四)在合理時間內其他合理路線的上下班途中。
10樓：匿名使用者
你好，依據《工傷保險條例的條例》第十四條的規定，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
如果不屬於上述條件，就不會認定為工傷。
縱橫法律網-河北甲信律師事務所-霍立英律師
11樓：匿名使用者
能證明的是你在下班途中出現了受傷這個結果。
如果在下班途中，發生交通事故，又不是自己承擔主要責任的，可以進行工傷認定。
但你你的情況，明顯不屬於工傷認定的範圍。
另，根據你的補充推測，你屬於在單位實習，如是，單位需對此承擔相關責任。
12樓：匿名使用者
依據《工傷保險條例》中規定上下班途中發生交通事故且不負主要責任可視同工傷，你所說的情況如果是交通事故，也是單方事故，且是自行摔傷，不應視為工傷。
13樓：英桃愛撒嬌
工傷，又稱為產業傷害、職業傷害、工業傷害、工作傷害，是指勞動者在從事職業活動或者與職業活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業病傷害
《工傷保險條例》十四條：在上下班途中，受到機動車事故傷害的屬工傷
14樓：
屬於工傷,但從受傷的程度看,應該沒有達到工傷傷殘標準,可以申請工傷鑑定.如果符合工傷傷殘等級,則在離職時可以向僱主申請傷殘就業補助金.
15樓：匿名使用者
不屬於工傷，但企業會按照傷殘級別給以適當的補償
16樓：匿名使用者
因為是單車事故，肯定是全責，所以不符合工傷認定條件。
縱橫法律網-河北冀港律師事務所-閆建秋律師
17樓：馬哈馬哈馬哈哈
你有交通責任認定書嗎 你的責任小嗎 ？
上下班途中自己騎電動車摔倒算不算工傷？如果不算工傷，公司有義務進行賠償嗎？賠償金大概會有多少？
18樓：律兜諮詢
一般不算工傷，這種情況下公司一般沒有賠償義務。
依據《工傷保險條版
權例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
19樓：麥迪麥無敵
不算來工傷，按照法律源規定，上
下班途bai中遇到非本人主要責任交通du事故zhi才可以被認定工傷，自己dao摔傷不屬於工傷的範圍，單位沒有賠償義務。
司法依據：《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
20樓：匿名使用者
按最新的勞動法上下班期間發生的交通事故造成傷害的算是工傷，但不是賠償，而是補償，金額是按公式來算的，除非是死亡或殘疾，不然就只是醫藥費實報實銷加修養**天數乘以當地最低工資標準
21樓：工新鳳美
首先，上下班途中摔倒算工傷。
其次。公司有義務賠償。
最後，賠償金的問題要看你花去多少醫藥費、是否構成傷殘、誤工期是多長等諸多因素
22樓：匿名使用者
如果是由於自己的原因摔倒的，不符合工傷認定的條件，不是工傷。
所在公司沒有賠償義務。
我父親55歲，退休後，在一小區做保安。下班途中自己騎電動車摔倒，摔斷腿，該小區沒有籤合同，沒有交社 20
23樓：匿名使用者
在下班途中發生交通事故，次責可以按工傷算，你父親顯然不是，所以你父親無法要求小區賠償。
我和公司簽定了勞動合同,在下班途中騎電動車摔傷了，但公司說不算工傷，我該怎麼處理
24樓：哈哈哈hhbn那
上下班的途中摔傷，屬於工傷的，你需要提供醫院的證明，你下班時間，摔傷時間，摔傷路段的證明，如果是路上有缺陷，你還可以像城市管理部門提出賠償，謝謝。
25樓：匿名使用者
這的確不算工傷，所以，可能你的醫療費得自己承擔
沒簽勞動合同，在下班途中自己騎電動車摔傷，算不算工傷？ 5
26樓：匿名使用者
在上下班期間受到非本人主要責任的交通事可以認定為工傷，自己騎車摔傷版不屬於工傷。
沒有簽訂權勞務合同，可以向用人單位要求支付雙倍的工資。
《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
《勞動合同法》第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。
27樓：就關我事說兩句
雖然沒有簽訂勞動合同，但事實勞動合同已經成立的（要拿出相關的證據哦！），仍應以工傷論處，即算作工傷，用人單位也應依法承擔相關法律責任。
員工在上班路上騎電動車自己摔倒造成骨折，公司應該承擔責任或賠償嗎
28樓：匿名使用者
根據《工傷保險條例》規定，員工在上班路上騎電動車自己摔倒造成骨折的，不屬於工傷。
員工可按照意外傷害在醫保報銷醫藥費。
單位並不承擔賠償責任，但有義務進行慰問或者救助。
工人下班途中騎電動車追尾受傷，單位是否負責任？
這件事情與單位無關。單位也沒有責任。但是根據新的工傷管理規定。這是在上班必經路途中的傷害可以作為工傷處理。可以享受工傷待遇。根據你的描述應該算工傷。不少人在上班及外出途中摔倒受傷。那麼，勞動者在上下班途中因雪天摔倒受傷，算不算工傷呢？對此，人力資源和社會保障部門對相關問題作出了解答。關於如何預防雪地...
上下班途中自己騎電動車摔倒算不算工傷？如果不算工傷，公司有義務進行賠償嗎？賠償金大概會有多少
一般不算工傷，這種情況下公司一般沒有賠償義務。依據 工傷保險條版 權例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受...
晚上加班下班途中騎電動車撞到路邊堆放的石子摔傷。請問算工傷嗎
不算。根據 工傷保險條例 第14條，你這情況，不屬於己方非主要責任人的交通事故。如果堆放石子違反有關規定，有過錯，你可以爭取索賠。就算工傷報不了也可以找堆放石子的人啊 算，工傷保險條例明確規定，在上下班的路中發生意外都算工傷。按照人事勞動相關規定，可以算是的 晚上加班下班路上騎電動車摔傷算工傷嗎？有...