1樓：環球國際廣東
回一個簡訊就可以，就說對不起，我考慮了一下，還是不過去了，因為這邊乾的還可以，還是算了吧，我們兵主一場，即使後面沒有合作，我也想，我們應該像朋友一樣交往，可以嗎
2樓：人生如一條
和老闆說:不好意思我去朋友那工作了！不要介意才好！
3樓：匿名使用者
和你老公商量下，人多好辦事
4樓：匿名使用者
用簡訊跟他說，不要正面談。直接說說你的擔憂和想法就好。
要想在現在這社會生存下去，是不是沒有文憑就要手藝，總不能又沒文憑又沒技術吧？（煩惱感情求職就業）
5樓：涼空澈
其實文憑的作用不明顯了，國家人才太多了。手藝吧，又沒有發現空間，確實很煩惱，我也是剛剛大學畢業，找不到合適的工作。
6樓：匿名使用者
有文憑當然好，但是隻有文憑沒有手藝也是很吃虧的，手藝好的話可以彌補文憑的不足，出來工作更看重個人能力。
7樓：匿名使用者
很多人就是從沒有文憑，沒有手藝的狀態下發展起來的，這叫白手起家。他們有的是理想和毅力，堅持到底就是勝利，是很困苦的事情。相信自己，堅持不懈，你會成功的。
8樓：tfboys我的習慣
現在就是，要是沒有文憑就必須要手藝，如果都沒有不但會很累而且掙得錢又少
9樓：土黃的傑西梅爾
不一定啊，看你自己的本事還有運氣了
10樓：起名太費勁
最少得會一個技術，技多不壓身！
11樓：曖昧
技多不壓身 學點技術總是好的
12樓：匿名使用者
的確是的，有技術就容易找工作
13樓：李懋良
當然，古人說天干餓不死手藝人
去成都打工哪個區比較好啊？（煩惱感情求職就業）
14樓：匿名使用者
龍泉屬於工業區 工人的和文員類的應該比較多
求職信如何以情感人
15樓：點艹蕩狗
：「感人心者，莫先乎情」（白居易《與元九書》）。「文者情之著也，情不嬋嫣則文敝」（袁枚《餘賢村太守詩序》）。
寫 求職 信也同樣要講究感**彩，語言有情，會更有助於交流思想、傳遞資訊、感化對方。人際關係是人與人之間情感的凝結。人都是有情感意志的，在人們的相互過程中，由於相互瞭解和幫助，使雙方形成某種感情，我們常用「遠」、「近」、「親」、「疏」來形容人情就是指人際之間的感情，其表現形式有以血緣為基礎的家庭式情感，有以志向或義氣為基礎的朋友式情感，有以地緣為基礎的鄰里和老鄉式的情感，還有以利益為基礎的互惠式情感。
人情並不是完全消極的東西，在人際交往活動中，人們相互寬容、相互諒解、自願以對方和利益的需要出發考慮一些問題，並能為對方作出一定犧牲，使關係保持和諧、發展下去，都是感情在起作用。那麼求職信 怎樣做到以「情」感人呢？方法是多種多樣的，關鍵在於摸透對方的心理，然後根據你與對方的關係，採取相對應的對策。
如果對方單位在你的家鄉，你可以充分表達為建設家鄉而貢獻自己的聰明才智的志向；如果對方單位在貧困地區，你就要充分表達為改變貧困地區面貌而奮鬥的決心；如果是教學單位，你就要充分表達你想當一名人民教師的願望；如果你是通過親戚、朋友、熟人聯絡工作單位，你就要動之以情，引起對方共同的情感、共同的友誼、共同的理想、共同的興趣、共同的愛好的美好回憶等等。總之，你要設法引起對方的共鳴或者得到對方的同情，這樣對方會自動地伸出友誼之手，給你以無私的幫助。
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性格描述 8、好簡歷必須抓住七個重點 9、為什麼你的簡歷被判出局？
當希望變成失望，當失望變成絕望，當感情已然淡忘，當求職變得動盪，當生活沒有保障，一個底層掙扎的平民 50
16樓：匿名使用者
心選擇的目標，就不要輕易放棄。每人都有錯，給人機會，也給自己機會，從頭再開始，給信心自己和他人。
17樓：匿名使用者
失落後。重新振作起來！
18樓：匿名使用者
如果是這樣我首先會反省自己
19樓：山裡鴻
拼，殺出一條血路來衣錦還鄉，我就是這樣成功的。800元到現在的二十萬。女人看都不看她一下
下列哪一項符合求職信的寫作要求a誇大其詞b非c感情誠懇的弄虛作假
20樓：鬆夏林
1、b 其中慈愛為形容詞 其他三個是名詞2、a b中 第一個詞 應為 訓誡 c中 第一個詞 應為 庸碌 d中 第4個詞 應為 擎天撼地
職場情感是純工作情感嗎？
21樓：青銅級鬥士
在公司裡面，每個人都有各自的利益。同事之間，不管在不在同一個部門，大家都有著各自不同的核心利益。也就是說，每個人都有自己的利益需要去維護。
在日常的工作中，是會有很多機會，讓同事之間的利益發生相互衝突的，這無形當中就增加了人與人直接產生矛盾和嫌隙的機率。不是有句老話說：人不為己天地誅嗎？
雖然不是什麼好話，不過在職場上，這句話好像顯得特別的貼切。人為自己考慮無可厚非，只是有的人考慮過了頭，為了維護自己，有時候會去選擇傷害別人，這就是不信任的根源。
同事之間沒有感情基礎。同事關係不同於同學關係，我們每個人都是從學校直接轉入的職場，當然，沒有上過學的，也有，畢竟是極少數。有時候，你對同事的推心置腹，很可能會成為別人利用你和打壓你的工具。
這個客觀事實，就決定了，很多人一時間不能轉換角色，經常把同事關係當成同學關係，或者是用同學關係的標準來看待和處理。同學關係是一種沒有利用目的，且有感情基礎的、相對純潔的關係。而同事關係就複雜的多了，大家來自五湖四海，經歷也都五花八門，且都是帶著逐利的目的走到了一起，並且沒有一點感情基礎，這是其實是一種很脆弱的人際關係。
一旦出問題了，都是泥菩薩過江自身難保。另外，如果公司裡面出現了問題，或者是需要有人承擔責任的時候，這個時候，同事之間並不會，或者說極少會有人仗義執言，主動站出來替同事承擔責任，為同事背黑鍋，因為大家都是自身難保，一個不留神，就會被老闆掃地出門，基本上大部分人在面對不公正和不公平的時候，都選擇的是沉默和袖手旁觀。所以同事之間，根本就不會有真正意義上的雷鋒，除非是剛入職場不久的年輕人，可能還帶有那麼一絲的血性和正義感，隨著時間的推移，這種正義感和血性，會被現實給無情碾壓。
22樓：祈濃
答案很明顯啊，不應該，但是有時候還是避免不了的，深有體會。
自己是一個很情緒化的人，控制不住自己的情緒，這幾年算還好了，稍微那麼懂得收斂。無論在**，做什麼，所有的事情不要將自己的情感帶入其中，我們很容易感情化，我們容易將我們的愛恨情仇
在職場中，上司最怕的是感情化的處理事情，這種不懂得調節自己情感，讓自己處在一個應該處於的狀態處理事情，這個是難避免的，我們都是有感情的殺手。
當初自己剛進入職場的時候，自己還是個任性的小夥子，感覺沒有長大，說話做事沒有經過大腦思考，想到什麼就說什麼做什麼，回想起來，自己以前沒有長大，不成熟啊。有一次，我們一起做策劃案，由於自己的私人原因，跟女朋友吵架分手了，沒有在計劃的時間內完成計劃書，遭到了上司的責罵，那時候心裡有氣，直接跟上司槓上，場面很是尷尬，鬧得很不愉快。
上司覺得我是一個還不錯的人，下班後跟我談話，在工作時間，不要把個人的感情帶進工作中，工作效率下降，自己不能如期完成。聽到跟他的談話，自己更加的懊悔，不應該那麼做，自己這幾年慢慢的改變，工作完成得還不錯，得到上司的誇獎，有可能還會晉升，嘻嘻，工資又多了。
自己要學會控制自己，工作時刻切記不要將個人的情感帶入
23樓：匿名使用者
只能說大部分是純工作情況吧。工作情感是屬塑料製品，所以出現狀況要擦乾眼淚儘快恢復狀態。個人觀點，僅供參考。
24樓：愛吃果凍的神甫
職場情感未必光是工作情感啊；也有因為工作關係，產生感情的。
職場只是個場所，不一定全部都是勾心鬥角，利益至上。
當然也因為在職場，會有利益衝突，所以真正的情感比較難以獲得。
所以對這塊看淡點，值得交往就多來往，不值得就少來往。
25樓：陌路榮枯
看你是這麼對待了，如果你是單身，碰巧你的異性同事也是單身，那麼你們兩個可能就會擦出火花，這樣的感情就不會死純粹的工作請好了。
26樓：懷抒懷
機場清場是純正工作輕杆嗎？你膈應認為幾場情感，有時是因為工作的他們幹工作有一定的技術，在有一定的感情，一點點建立起真正的情感。
27樓：權念桃
應該是的職場情感就是純工作情感。
28樓：daimy自然
這個不一定的。有的職場情感是純工作情感，就是普通的同事之情，有的職場情感也可能是兩**情啊，很多人是在工作中相識，相知，相愛的啊。
29樓：
職場情感是純工作情感點贊。
30樓：匿名使用者
要靠自己去保持工作情感，畢竟人是有感情的，看你怎麼把握，
31樓：牧慕晴
不是純工作感情，但是也不會是長久的愛情，很多人就是想利用工作之便謀取一些好處而已。真是有些人接近你只是因為利益需要。千萬不要太當真了。
32樓：匿名使用者
職場情感在一般情況下，就是單純同事的情誼，但是不排除特別的情況出現
職場的情感不僅僅是純工作情感，也許還有其他的男女之間的情感
33樓：
職場情感應該是純工作情感，為了工作配合帶著情感相對工作效益高，有團隊精神，應該是職場情感純工作情感，為了方便工作和效益突出。
34樓：回首拂紗現婉嫣
職場當中的情感，很多很多都是純工作情感，但是有些也夾雜著個人的情感，畢竟人心都是肉長的，長時間工作的夥伴也培養了一些感情
35樓：繁星凱
不是。1.價值觀
關於人的性格，這個其實可以不做多的描述，正如世界上沒有兩片相同的葉子一樣，人的個性是不一樣的，每個人都有著自己的處事方式和思維。在職場中，身處不同的環境，我們如果能夠碰到和自己價值觀類似的同事，我倒是覺得是可以深交的，因為和這樣的人交流，溝通，你會發現很容易。記得之前有一句話說的好，和「聰明的人說話就是簡單」，其實我倒覺得這句話的含義應該是可以解讀為，與聰明的人說話很簡單，和價值觀一致的人配合會事半功倍。
價值觀一致可以讓你很愉快，兩個人之間會有許多的共同語言，我覺得如果不存在利益關係的前提下是可以有純友誼的。
2.興趣
「興趣」這兩個字，都不難理解，俗話說，興趣就是最好的老師，人一旦有了興趣，那就會有慾望，有了慾望，就會很努力的去學習和專研，在當今的職場中，如果兩個同事之間存在共同的興趣，那會讓這兩個人有著共同的愛好，共同行動，久而久之，那兩個人就會成為無話不談的好朋友，我覺得這種情況下也是有純真的友誼的。
總之，職場中是否會有純友誼，與你的價值觀，興趣以及環境有關。
36樓：桑北靖
職場情感是純工作情感嗎？其實這個也不一定，在職場中其實也有愛情的。只不過大部分公司都不允許在工作中或者單位裡找男女朋友談戀愛。
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