1樓：匿名使用者
教你一個技巧，而且非常的慣用，就2個字：請教但是請教要有技巧，要請教他很在行的，或者找個東西他肯定知道的。對誰都一樣，對朋友對領導，領導你可以請教一些生活方面的問題，同事可以請教一些業務上面的問題，都是不錯的，其實說白了就是讓他感覺有面子。
在教你一個技巧，那就是主動去打招呼，早上見面，跟同事熱情+微笑的打招呼，這也是一個促進關係的技巧，而且非常好用
用這個2個你就會慢慢融入到裡面了，然後大家平時中午一起吃吃飯，慢慢就會進入這個圈子，什麼東西都有個過程，不會一下從不接受你到接受你，慢慢改善，一切都會好的。加油，只要你有目標，上帝都會為讓讓路。
2樓：說你沒我高
做人要主動點，想去就去吧，你去說了人家總不能不給你面子不讓你去吧。
說話之前要開口笑，微笑著去和別人說話，別人談論的話題自己知道的也可以插嘴啊，不懂就多在網上了解下，不要別人說什麼自己沒有話題就可以了。其實也不用人員太好，就是合群點就可以了。花錢也不能太小氣，
3樓：匿名使用者
心理因素對人的影響非常大，調整心態才是最重要的。試著與周圍較為要好的同事、朋友聊聊天，大家出去聚會時鼓起勇氣參與。自信是十分重要的，做事有自信，上司對你才會有信心！
4樓：
人的關係第一，千里馬才能用，是人在辦事嘛。
5樓：匿名使用者
呵呵，，先自信起來，你不自信起來，對你所說的話，總是自我懷疑，這樣你很多時候就是處於退縮狀態，一次二次不打緊，次數多了，你就。。。會浪費很多時間，而且又得不到改善。。。每一個人都有可取之處，你可能平凡，卻不平庸。！
6樓：美麗兩位
跟你遇到了同樣的問題，真的好煩，我也是農村長大了的，本來就不擅長為人處事，雖然自己能力出眾，才華出眾，但是這方面一直是我的困擾，不擅於言辭，經常讓人誤解，自己受傷，人際關係缺乏技巧，給自己的個性也造成影響。。
7樓：匿名使用者
同事之間一起參加活動還是很能拉近大家的關係的，只要你能敞開心扉，勇於面對目前的狀況，其實沒什麼大不了的。一般休息時，多和同事交流交流，先找到一個比較容易相處的人搞好關係，慢慢融入到他們的團體中去。
你們都是過來人，請幫我分析一下，我該如何調整自己的心態面對他的缺點？
8樓：匿名使用者
其實你們是一個接近完美的一對，
因為你們互補，
這樣才顯得完美。
對於他的那些缺點，
你也不要太在意，
感覺過得去就行。
也不要要求過高，
否則也會讓你失望。
交朋友就需要磨合，
不可能找到自己完全稱心如意的物件，
你已經很幸運了，
再努力一下就達到幸福的彼岸了。
如何為人處事
9樓：晏智不書
不識廬山真面目，只緣身在此山中"。廬山乃人間勝境，看不出它的妙處來，是因為身在山中之故。人與自然景觀之間的關係尚且如此，人與人之間的關係更是微妙有加。
許多人都有這樣的經驗和體會：親密的人際關係經常發生摩擦和矛盾，反倒不及初次交往容易。很多家庭常常相互埋怨，正是這種情況的表現。
按理說應該是交往得越深就越容易相處，人際關係也越好。可事實上並非如此。原因何在？
很簡單，就是人們忽略了一個"度"的問題。因此，儘管有著良好的願望--希望自己所擁有的人際關係親密度越高越好，但還必須記住"親密並非無間，美好需要距離"。
對人際距離的把握應注意以下幾個方面：
首先要尊重別人的隱私。不論多麼親密的人際關係，也應彼此保留一塊心理空間。人們總以為親密的人際關係特別是夫妻之間、父母與子女之間似乎不應當有什麼隱私可言。
其實越是親密的人際關係越是要尊重隱私。
這種尊重表現為不隨便打聽、追問他人的內心祕密，也不隨便向別人吐露自己的隱私。過度的自我暴露雖不存在打聽別人隱私的問題，卻存在向對方靠得太近的問題，容易失去應有的人際距離。
其次要有容納意識。容納意識要求我們尊重差異，容納個性，容納對方的缺點，諒解對方的一般過錯。"水至清則無魚，人至察則無徒"。
清澈見底的水裡面不會有魚，過分挑剔的人也不會有朋友沒有容納意識，遲早會將人際關係推向崩潰的邊緣。
最後要懂得運用距離效應。距離效應是指由於時間的阻隔，彼此間有了距離；一旦把距離縮短，重新相聚，雙方的感情得到最充分的宣洩。
在這裡，距離成了情感的新增劑。可見，有時距離的存在也能給人以美的享受。因此，應當培養自己拉開一定距離看他人的習慣，同時也不要時時刻刻把自己的透明度設定為百分之百。
內心沒有隱祕足顯自己的坦蕩，但因此失去了應有的人際距離，無形中為以後的人際矛盾種下禍根，這就不是明智之舉。
不全面啊
僅供參考
10樓：冰雨夢悠悠
處理好人際關係的關鍵是要意識到他人的存在，理解他人的感受，既滿足自己，又尊重別人。下面有幾個重要的人際關係原則： 1、人際關係的真誠原則。
真誠是開啟別人心靈的金鑰匙，因為真誠的人使人產生安全感，減少自我防衛。越是好的人際關係越需要關係的雙方暴露一部分自我。也就是把自己真實想法與人交流。
當然，這樣做也會冒一定的風險，但是完全把自我包裝起來是無法獲得別人的信任的。 2、人際關係的主動原則。主動對人友好，主動表達善意能夠使人產生受重視的感覺。
主動的人往往令人產生好感。 3、人際關係的互動原則。人們之間的善意和惡意都是相互的，一般情況下，真誠換來真誠，敵意招致敵意。
因此，與人交往應以良好的動機出發。 4、人際關係的平等原則。任何好的人際關係都讓人體驗到自由、無拘無束的感覺。
如果一方受到另一方的限制，或者一方需要看另一方的臉色行事，就無法建立起高質量的心理關係。 最後，還要指出，好的人際關係必須在人際關係的實踐中去尋找，逃避人際關係而想得到別人的友誼只能是緣木求魚，不可能達到理想的目的。我相信，受人歡迎有時勝過腰纏萬金。
希望對你有多幫助!!
11樓：韶關東華禪寺
我們每天都要調整自己的心態，端正自己的身心。發現自己的壞習慣、壞毛病，馬上就要糾正。別人說你的缺點，你不要反抗，不要辯護。
辯護就是在掩蓋你的缺點，說明你的內心極其脆弱。我說出你的缺點，你為什麼要辯護，要解釋，要掩蓋呢？你解釋不正是你內心脆弱的證明嗎？
你承認有缺點又怎麼樣？
當你真的承認你有這方面的缺點時，它已經不存在了，你已經超越了。你解釋，辯護，正是你的我執在作怪，在顯現。
你沒有缺點，不能說明你的道德、人品、心理素質就好。恰恰相反，你有缺點，你敢承認它，面對它，這才說明你的道德水平過關。
聖人也一樣會做錯事情，不同的是，聖人不會把同一種錯誤持續地犯下去，而凡夫則有可能把一種錯誤，一而再，再而三地犯下去。聖人通過一件事情，會明白許多事情，甚至所有事情的道理。做學問與做人是同樣的道理，終生不犯錯是不可能的。
聖人可以做到不重複犯錯，那是因為他善於觀察事物，善於總結經驗，善於反省，遇到事情，善於自己想辦法盡力解決，這樣可以培養出自己的毅力、承受力和思考能力。倘若不經思考就做出決定，或輕易問他人，自己內在的潛能很難開發出來。真正的思考是讓身心沉靜下來，進入三摩地中，而非社會上所講的苦思冥想。
冥想到極限是無想，無想之中，智慧才會出現。
你能認可別人的觀點，說明你的素質和別人是同一個等級、同一個層次；你不能傾聽，不能認可別人的觀點，不能接受別人的建議，說明你的素質不如對方，也說明你沒有膽識，沒有氣魄，沒有心量。你的面子值幾個錢呢？
一個人有沒有面子，有沒有價值，不是你自己說了算，而是通過你的作品、你的成果、你的建樹體現出來。如果你說你自己多麼多麼有價值，卻從來沒出過一樣有價值的作品，從來沒做過一件有價值、有意義的事，怎麼能說你有價值呢？你的價值體現在**？
有時候人家給我提出一些想法，我想不通，不能理解，就站在那裡發呆，思考人家的想法，消化人家的思想：為什麼人家這樣說？人家這樣說肯定有他的道理，他的道理是什麼呢？
我們人有一個共性，就是每個人都認為這樣做是最好的，才說出來，才這樣去做；都認為自己的思想、自己的所作所為是最好的，才拿出來和別人分享。別人說的話、做的事，你要用心去看，用心去體會，否則你就對不起人家，因為這是人家的汗水和智慧。就如同拿到一本書，你不要把它扔在床頭、桌上，讓它睡大覺——這是對知識的不敬。
一本書、一件作品是人家多年汗水、心血的結晶，是多年智慧的累積，我們應該尊重人家的勞動成果，尊重知識。
一個人要成長，怎麼可能不需要別人的幫助，不需要汲取別人思想的智慧呢？每個人的思想都有它的侷限性。
在東華寺的建設過程中，出建議，出方案的就有上百位，出資金的信徒更是千千萬萬。在這裡住久了的人都知道，過去沒建廟以前這個山谷是什麼樣子，為什麼能在短短兩年時間內把整個寺廟都建起來呢？一個人能否成長，能否成功，靠的不是自身的能力。
即便靠的是你自己，你所謂的「自己」也是建立在周圍的基礎之上——天地之間宇宙萬物是互相依賴，互相依存的，誰也離不開誰。
——摘自萬行大和尚《善用其心》
12樓：稅鶯韻楚好
在做人方面要誠實善良
在做事方面要一心一意
平等相待不要意氣用事
要學會剋制自己
13樓：堵丹彤牟萱
少說話，多看，多聽，不要把自己的想法第一時間告訴別人，剋制自己的一些衝動，多平息自己心中的憤怒，以笑臉對人。一時的忍讓，並不等於你無能，忍一時可海闊天空！贏家是笑到最後的那一個！
真著急，假生氣。熱問題，冷處理。敢碰硬，不硬碰。
不怕事，不找事。講認真，不死理。走直道，拐活彎。
幹累活，會歇息。辦事情，分緩急。套近乎，知根底。
過去事，不後悔。眼前事，莫攀比。平常心，對權友。
感恩心，待朋友。寬容心，處同事。不損公，不損私。
既為人，也為己。
怎麼做自己？我總是很在意他人對自己的評價
14樓：本傑明陳
看來你是個缺乏自信力的人,因此,要從培養自信力著手,堅定的相信自己,別人的看法評價只作參考,走自己的路,讓人說去吧!
15樓：匿名使用者
走自己的路,讓人說去吧!
16樓：pig頭
有時候也不必太在意別人說你什麼，如果是真的話，你去改正就行啦。只要自己做好了，就不會怕被別人說的了
17樓：匿名使用者
別人說你,你就當他沒說,加強自信心，要相信自己一定能行.
18樓：舒綠情感支招
那你就做得好些，就算評價也只能是好的
19樓：ツо_о卋
每個人難免都會注意別人對自己的看法，或多或少，所以並沒什麼問題
但過於注意他人對自己的評價，就不對了
別人對你的評價不一定是正確的。因此，首先對自己要有正確的認識，培養自信心，要相信自己
20樓：
哎 很正常 沒有必要改變
有請日文達人幫我翻譯一下！很重要的話，很重要的人，謝謝
加油！不要著急！所有的事情都一定一定會好起來的！加油，不要著急！一切都會好的！就是這個意思。請日語達人幫忙翻譯一段話，非常感謝！純手打 間 私 日本 來 半年 経 私 研修生 回活 終 迫 答。私達 違 文化 習慣 思考 體験 今後 仕事 生活 多 役 立 思 a b 皆 世話 深 感謝 申 上 心...
誰懂得幫我看看分析一下嗎？謝謝
2016年4 7號你最少要還147塊錢，全還也行，你提現的手續費是60 您好 我看了您幫別人鑑別翡翠因為我也不懂得可以幫我看看嗎 謝謝了 你這個就是翡翠，糯種瓷底低檔貨 天然翡翠a貨手鐲 真貨無疑 物件種水較弱 底子乾淨，水頭較短 整體品相略顯低端了 無紋裂情況下 看三位數範圍，小小千封頂 答題不易...
想入1070顯示卡誰可以幫我分析一下那個好
以華碩rog strix gtx1070 8g gaming顯示卡為例，其採用華碩 directcu iii 熱管直觸三風扇設計採用專有的直接接觸 gpu 的熱導管，可將部分gpu熱氣排出，超越參考版的設計，達到出色的散熱遊戲效能 華碩directcu iii熱管直觸三風扇散熱技術採用專利的扇葉造型...