1樓：匿名使用者
明確劃分五類追究責任主體：黨委黨組主要領導和有關領導、組織人事部門主要領導和有關領導、幹部考察組負責人和有關人員、紀檢監察機關有關領導和人員、以及其他有關的領導和人員五大類。
作為一名黨政領導幹部，結合實際，1、首先要從自身做起，提高自身素質，強化自控能力，拓寬監督渠道，增強制衡力，實事求是，根據需要制定一系列本單位的選拔任用辦法，強化矩束力，嚴格懲戒查處，擴大幹部任用的震懾力。以一把手的身份做好乾部任用的領導和統籌工作；2、考察任用幹部實行雙結合。既要做好本單位幹部任用的考察，也要對接好上級單位對本單位幹部的考察任用，實行「雙優」錄取。
即選拔任用的這個幹部既要上級說好，也要本單位考察要好。3、強化考察任用幹部工作責任和職責。以嚴格的考察職責，高度的責任心，做好乾部的考察任用工作。
4、對參與考察談話和審查任用幹部工作實行全程監控。5、對違反幹部任用工作的相關人員嚴格追究其責任。6、考察幹部時要做好相關監督工作7、做好任用幹部考察期的群眾監督工作，新任用幹部過群眾關才可上任。
總之，在工作中，隨著工作的開展會有新的情形出現，作為一把手一定要統籌領導，時刻把握《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》制度的精神，把本單位的選拔任用幹部工作做好做細。
2樓：匿名使用者
追究黨委(黨組)主要領導幹部或者有關領導幹部
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法規定的責任追究物件有哪些,結合自己的工作
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法 試行規定的責任追究物件有哪些,結合自已工
3樓：
責任追究物件有五類追究責任主體：黨委黨組主要領導和有關領導、組織人事部門主要領導和有關領導、幹部考察組負責人和有關人員、紀檢監察機關有關領導和人員、以及其他有關的領導和人員。
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法(試行)規定的責任追究物件有哪些
4樓：花兒朵朵很無奈
處理幹部選拔任用工作中的違規違紀行為，根據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《關於實行黨政領導幹部問責的暫行規定》等黨內法規和《中華人民共和國公務員法》等國家法律法規制定，由中共**辦公廳於2023年3月7日頒發實施，共計二十條 。
二、第四條 在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究黨委(黨組)主要領導幹部或者有關領導幹部的責任：
(一)違反幹部任免程式和規定，個人指定提拔、調整人選的;
5樓：正氣長春
一）不按照規定的基本條件、任職資格、方式、程式和範圍進行民主推薦、民主測評的；
（二）不如實向黨委（黨組）報告民主推薦、民主測評、考察等情況的； （三）不按照規定徵求紀檢監察機關對擬任人選的意見，或者不如實向黨委（黨組）報告紀檢監察機關意見建議的；
（四）不按照規定向上級組織人事部門報告幹部選拔任用工作有關事項的；
（五）對反映的線索清楚、內容具體的違反規定選拔任用幹部問題不進行調查核實以及核實後不按照有關規定作出處理的；
（六）對本地區本部門領導成員違反幹部選拔任用工作規定的行為不提出反對意見的；
（七）不按照有關規定對幹部選拔任用工作進行監督檢查，整治用人上不正之風工作不力，幹部群眾反映強烈的；
（八）有其他違反幹部選拔任用工作規定行為的。
6樓：
：《責任追究辦法》堅持有規必嚴守、違規要查處，有權必有責、失責要追究，將責任追究物件劃分為黨委（黨組）主要領導幹部或者有關領導幹部、組織人事部門主要領導幹部和有關人員、幹部考察組負責人和有關人員、紀檢監察機關有關領導幹部和人員、有關領導幹部和人員等5個大類；對每一類責任追究物件，針對其在幹部選拔任用工作中職責和許可權的不同，分別規定了應當追究責任的主要情形，共39種。這5大類責任主體和39種責任情形都比較具體，用人上出了問題，有沒有違規失責情形，應當追究誰的責任和怎樣追究責任，規定得比較清楚，在解決責任認定難的問題上取得重要突破。
7樓：棟然冒舞
《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》，是國家了為保證黨的幹部路線方針政策的貫徹執行，防止用人失察失誤，嚴肅處理幹部選拔任用工作中的違規違紀行為，根據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《關於實行黨政領導幹部問責的暫行規定》等黨內法規和《中華人民共和國公務員法》等國家法律法規制定的規章制度。
《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》規定的責任追究物件包括：
1、黨委（黨組）主要領導幹部或者有關領導幹部；
2、組織人事部門主要領導幹部和有關人員；
3、幹部考察組負責人和有關人員；
4、紀檢監察機關有關領導幹部和人員；
5、有關領導幹部和人員。
8樓：泰易後欣美
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法規定的責任追究物件有五類追究責任主體：黨委黨組主要領導和有關領導、組織人事部門主要領導和有關領導、幹部考察組負責人和有關人員、紀檢監察機關有關領導和人員、以及其他有關的領導和人員。這五類責任物件既涵蓋了幹部選拔人員具有一定職責許可權，能夠對幹部選拔任用結果產生影響的各類主體，同時又突出了負有重要責任的黨委黨組的主要領導和組織人事部門主要的負責同志這樣一個重點。
9樓：左彩榮嘉香
試行規定的追究物件共五類：
第四條在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究黨委（黨組）主要領導幹部或者有關領導幹部的責任.（情況略)
第五條在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究組織人事部門主要領導幹部和有關人員的責任.（情況略)
第六條在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究幹部考察組負責人和有關人員的責任.（情況略)
第七條在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究紀檢監察機關有關領導幹部和人員的責任.（情況略)
第八條在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究有關領導幹部和人員的責任.（情況略)
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法(試行) 規定的責任追究物件有哪些
10樓：
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法規定的責任追究物件有五類追究責任主體：黨委黨組主要領導和有關領導、組織人事部門主要領導和有關領導、幹部考察組負責人和有關人員、紀檢監察機關有關領導和人員、以及其他有關的領導和人員。這五類責任物件既涵蓋了幹部選拔人員具有一定職責許可權，能夠對幹部選拔任用結果產生影響的各類主體，同時又突出了負有重要責任的黨委黨組的主要領導和組織人事部門主要的負責同志這樣一個重點。
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法 (試行)規定的責任追究物件有哪些
11樓：匿名使用者
責任追究的重點是領導，特別是要追究黨委（黨組）和組織（人事）部門主要負責人的責任。對用人標準、用人導向、用人環境、用人風氣等方面出現的問題，要從決策層面追究責任，重點追究黨委（黨組）主要負責人的責任；對用人程式、選任過程等方面出現的問題，要從操作層面追究責任，重點追究組織部門主要負責人的責任；對屬集體負責的要追究主要責任人，屬選任環節的失誤要追究第一責任人。具體操作過程中應分層次分環節科學確定責任主體和追究物件。
在推薦提名階段，民主推薦幹部，責任主體是被推薦物件所在單位黨委（黨組），黨委（黨組）書記為第一責任人。上級組織部門、參與指導下級民主推薦的人員分別對民主推薦工作負監督指導和連帶責任，也應視情況作為追究的物件；黨組織推薦幹部，責任主體是推薦單位的黨組織，書記為第一責任人；領導幹部個人向黨組織推薦幹部，責任主體是領導幹部本人。在組織考察階段，組織部門對幹部考察工作負組織領導責任；部長辦公會集體研究確定考察物件，並對其結果負責；考察組執行考察任務，考察組長為第一責任人；考察中談話物件對座談反映的情況負責。
在討論決定階段，幹部任用決定由黨委（黨組）集體討論決定，其責任主體是黨委（黨組），黨委（黨組）書記為第一責任人。
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法試行規定的責任追究物件有哪些
12樓：
試行規定的追究物件共五類：
第四條 在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究黨委（黨組）主要領導幹部或者有關領導幹部的責任.（情況略)
第五條 在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究組織人事部門主要領導幹部和有關人員的責任.（情況略)
第六條 在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究幹部考察組負責人和有關人員的責任.（情況略)
第七條 在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究紀檢監察機關有關領導幹部和人員的責任.（情況略)
第八條 在黨政領導幹部選拔任用工作中，有下列情形之一的，追究有關領導幹部和人員的責任.（情況略)
13樓：匿名使用者
追究黨委(黨組)主要領導幹部或者有關領導幹部
14樓：
明確劃分五類追究責任主體：黨委黨組主要領導和有關領導、組織人事部門主要領導和有關領導、幹部考察組負責人和有關人員、紀檢監察機關有關領導和人員、以及其他有關的領導和人員。
黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法 試行規定的責任追究物件有哪些
15樓：匿名使用者
責任追究物件有五類追究責任主體：黨委黨組主要領導和有關領導、組織人事部門主要領導和有關領導、幹部考察組負責人和有關人員、紀檢監察機關有關領導和人員、以及其他有關的領導和人員。
請問在公開選拔黨政領導幹部中考察後，怎麼理解「可以納入後備幹部進行培養」
原表述為 對經過考察符合任用條件但未能任用的人員，符合後備幹部條件的，可以納入後備幹部隊伍進行培養 意即對 考察物件，可再不經民主推薦 組織考察等選拔後備幹部的程式，而直接列為相關層次的後備幹部。另，黨政領導幹部選拔任用工作條例 規定，黨政領導班子成員一般應當從後備幹部中選拔。這意味著今後只要符合任...
在對黨政領導幹部實行問責工作中，哪些是提出問責建議的機關
來關於實行黨政領導自幹部問責的暫 bai行規定 第十 du一條 對黨政領導幹部zhi實行問 dao責,按照幹部管理許可權進行。紀檢監察機關 組織人事部門按照管理許可權履行本規定中的有關職責。幹部管理許可權，是指 和地方各級黨委管理幹部的職權範圍和責任範圍。即 管理 國家機關部委和省 自治區 直轄市 ...
黨的領導幹部問責制有幾種,如何規範黨政領導幹部的問責問題
對黨的領導幹部的問責方式包括 一 通報。對履行職責不力的,應當嚴肅批評,依回規整改,並在必須範圍內通報答。二 誡勉。對失職失責 情節較輕的,應當以談話或者書面方式進行誡勉。三 組織調整或者組織處理。對失職失責 情節較重,不適宜擔任現職的,應當根據狀況採取停職檢查 調整職務 責令辭職 降職 免職等措施...