小公司職務有哪些?公司職務有哪些崗位

2023-05-29 03:40:11 字數 2552 閱讀 4638

1樓:簡單說金融

小公司職務有:總經理、銷售經理、技術部長、生產部長、採購主管、品質主管、車間主任、財務主管、人事行政主管等;中等公司職務有: 總經理、副總經理(總經理助理、總經辦主任) 銷售部長(銷售經理、銷售業務員)、 技術部長(設計主管、工藝主管)、 生產部長(計劃主管、生產排程主管、車間主任)、 物控部長(採購主管、物控倉儲主管); 品管部長(體系主管、檢驗主管) 財務部長(會計主管、出納) 人事行政部長(人力資源主管、行政主管)。

大型公司 ,集團公司(總裁、副總裁、總裁助理、總裁辦主任、人力資源總監、銷售總監、技術總監、財務總監、生產總監) 分公司: a)較大分公司與中等企業相同; b)較小分公司與小型企業相同。

一個成熟的公司至少包含以下部門:行政部、財務部、質量管理部、營銷部、營運部、技術部維修部門、人力資源部、客戶服務部。行政部包括:

行政/後勤、行政總監行政經理/主管/辦公室主任、行政專員/助理。財務部包括:統計員、稅務經理/主管、稅務專員/助理。

質量管理部包括:質量檢驗員/測試員、認證工程師/稽核員、**商/採購裝置與材料質量管理。營運部包括:

銷售總監、銷售經理區域銷售經理等等。

拓展資料:一、財務負責人(財務負責人設定1人)貫徹執行國家財經政策法規、遵守國家財經紀律和集團公司各項財會統一制度,組織安排、合理分工、明確本部門各崗位職責,完成本部門承擔的各項工作,建立健全各項財務管理制度、內部控制制度和會計核算辦法,承擔企業會計核算、財務管理、全面預算管理和內部組織管理等職責,並按照《會計基礎工作規範》要求組織搞好會計基礎工作。

二、依法組織公司會計核算,組織編制、稽核、統計、彙總全面預算草案、財務收支計劃和現金流量計劃,稽核企業資金籌集和運用的合法性、安全性、合理性、效益性,監督公司及時足額上繳國家規定的稅金、附加、**,及時按規定向投資者分配投資收益。 加強財務管理和全面預算管理,定期撰寫子公司財務情況說明書,分析財務預決算方案和財務計劃、全面預算的執**況,及時向經理室和集團計財部提供合法、準確、真實、完整、有價值的財務資料和資訊,為公司經營發展做好參謀。監督公司遵守財經紀律和資本營運情況進行,監督檢查所屬各公司財務管理情況,參與制定相應考核獎懲辦法。

2樓:我是一隻皮皮鴨

一、公司部門的概念。

部門指的就是一個組織的結構,通常一個公司單位會設立有多個部門。也就是一個大公司下面又有下設的多個分支又或者是機構。

二、職位的概念。

職位指的就是相關企業或者是團隊中執行相關任務的一個位置,只要是企業的員工就應該有特定的職位。它是指一個特定的組織或者是企業當中,在一個特定的時間之內,由一個特定的人所擔負的一個又或者是多個任務組成。

三、公司各個部門的具體職位。

1、營運部:運營部門的職位主要有銷售總監、 銷售經理以及區域銷售經理等。

2、行政部:行政部主要有行政後勤、行政總監以及辦公室行政專員。

3、財務部:財務部主要財務統計員、稅務經理以及稅務專員和助理。

4、質量管理部:主要有質量檢驗員、認證工程師以及測試員還有**商和採購裝置質量管理工作人員。

不同型別的公司下設的部門以及每個部門的相關職位也是有所不同的,具體還是要以每個公司的實際情況為準。

公司職務有哪些崗位

3樓:簡單說金融

一、小公司職務有:總經理、銷售經理、技術部長、生產部長、採購主管、品質主管、車間主任、財務主管、人事行政主管等;

二、中等公司職務有: 總經理、副總經理(總經理助理、總經辦主任) 銷售部長(銷售經理、銷售業務員)、 技術部長(設計主管、工藝主管)、 生產部長(計劃主管、生產排程主管、車間主任)、 物控部長(採購主管、物控倉儲主管); 品管部長(體系主管、檢驗主管) 財務部長(會計主管、出納) 人事行政部長(人力資源主管、行政主管)。

三、大型公司 1、集團公司(總裁、副總裁、總裁助理、總裁辦主任、人力資源總監、銷售總監、技術總監、財務總監、生產總監) 2、分公司: a)較大分公司與中等企業相同; b)較小分公司與小型企業相同。

並且包含以下部門:行政部、財務部、質量管理部、營銷部、營運部、技術部 維修部門 、人力資源部、客戶服務部 。

1、行政部包括:行政/後勤、行政總監行政經理/主管/辦公室主任、行政專員/助理。

2、財務部包括:統計員、稅務經理/主管、稅務專員/助理。

3、質量管理部包括:質量檢驗員/測試員、認證工程師/稽核員、**商/採購裝置與材料質量管理。

4、營運部包括:銷售總監、銷售經理區域銷售經理等等。

拓展資料。一、公司制度包括哪些 完整的公司管理規章制度包括如下內容:

1、行政管理,包括: 考勤管理、印章管理、著裝管理、後勤管理、衛生管理、安全管理、檔案管理、人力資源管理、辦公裝置管理、辦公用品管理、社會保障、工資福利、崗位職責、績效考核等方面;

2、財務管理,包括: 現金管理、費用開支、差旅費標準、**費標準、賬冊報表管理、資料統計分析、計量管理、倉儲管理等內容;

3、生產管理,包括: 崗位職責、操作規程、產品標準、工藝流程、控制引數、安全規程、裝置管理、現場管理、質量管理、產品檢驗等;

4、業務管理,包括: 採購管理、銷售管理、經銷商管理、**管理、物流運輸、市場調研、宣傳推廣、客戶服務等內容。

5、其他的如:產品研發、科技創新、資本運作、進出口**等一般小企業是不涉及的。

一般公司都有的職務有哪些,公司的職位都有哪些

職務分為總監級 經理級 主管級 專員和員工。這要看你的企業屬於哪個行業。企業規模的大小,一般來說企業規模越少崗位和部門設定會越簡單。我們一般可分為生產導向型企業和銷售導向型企業。1.生產導向型的企業包括研發 製造 能源等行業,企業部門一般有總經辦 財務部 行政部 辦公室 後勤等 人力資源部 生產部 ...

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