1樓：以心
在網際網絡行業，除了技術崗外，產品、財務、市場等方向的管培生都很受歡迎。網際網絡管培的薪資非常誘人。
2樓：濃妝淡抹總相宜
就拿京東來說，做管培生能擁有公司，絕對是很開心的。
3樓：王倩
大學很重要，學的專業真的無所謂。請記住，任何工作重要的是你掌握的技能，而不是你大學的專業。
4樓：網友
就拿京東管培生的待遇來說，即使前 8 個月沒有績效但也能拿到很高的工資，後續工資漲幅也很高。
5樓：百變小卷卷
管培生這個概念，最早出現在一些跨國公司裡，在國際上已有上百年曆史。除了網際網絡行業，現在很多大型企業的校園招聘都有這個崗位。
6樓：以心
管培生還是比較吃香的，我覺得女孩子都特別喜歡從事這個工作，但是這個合作也需要自己好好的努力。
7樓：網友
管理培訓生，乙個聽起來都非常令人充滿幻想的職業，吸引了無數應聘優秀畢業生的加盟。
8樓：點公尺72419僭炭
我覺得可以把它作為自己職業生涯規劃的起點，可謂是千軍萬馬擠獨木橋，那是一點都不為過。
9樓：網友
我會覺得我的工作的開始是一件開心的事情，做培訓生是大學結束工作開始的起點，要好好的努力。
10樓：相小筠
相信很多學習成績不錯的學生，會接著受到不少打著「培訓生」摸樣的職位，這類職位，很多學生會覺得雲裡霧裡。
管理培訓生是做什麼的
11樓：abc生活攻略
1、管理培訓生，一般來講是指，大型的公司或者企業，為了給自己的管理層注入有保障的新鮮血液而進行的乙個專案，一般要經歷1年半到2年的輪崗。
2、然後，看你適合幹哪方面，之後就會從事哪方面的工作，管理培訓生只有大型的企業或者公司才有的專案，而且，只有那些企業教出來的管理培訓生才有含金量！
3、從管理培訓生出來，一般來說，能直接晉公升到中層管理層，比一般的就業步驟要快，而且發展也較好，若是從管理培訓生出來，比一般的人更容易拿到500強企業的offer。
4、管理培訓生是一些大企業自主培養企業中高層管理人員的人才儲備計劃。通常是在公司各個不同部門實習，瞭解整個公司運作流程後，再根據其個人專長安排。最後通常可以勝任部門、分公司負責人。
訓練物件一般是畢業三年之內的大學生，主要是應屆畢業生。
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