1樓：我
公司前臺接待工作需要注意幾點：
一、作為公司的門面，前臺接待，可謂十足是「靠臉」來應聘的。不要聽所謂的「外表不重要，內在最可貴」的謊言了。如果你是面試官，兩個求職者，一個邋里邋遢，一個打扮的光鮮亮麗，你會選哪個?
相信85%以上的人，都會選擇後者吧。所以各位求職者們，別管長相如何，應聘前臺之類的崗位，面試時一定要把自己收拾的乾淨利索，可以的話，再畫點淡妝更好了。
二、「形象佳、氣質好」是招聘前臺接待時最常出現的一個條件。一百個人有一百種審美，再者長相是爹媽給的，沒必要再這上面過於強求。反而是氣質更能凸顯你的存在感。
沒事的時候，在家多靠靠牆，身板挺直，頭微微上抬，露齒而笑。
三、面試著裝，大多數企業在招聘前臺接待時，都會在招聘資訊時標註上對應聘者身高的限制，因此，建議各位，去面試時儘量穿上高跟鞋。當然，鞋跟不能太細太高，過於誇張反倒會給人一種浮躁的感覺。至於著裝方面，其實要求並不是太高。
想給人專業的感覺，你就穿正裝;想凸顯自己的活波開朗，你也可以穿便裝。只要符合簡單、大方、乾淨、利落這幾點，服裝的選擇還是否誒長自由的。
四、面試妝容，大多數公司在挑選前臺時，並不會找那種特別豔麗漂亮的，而是會選擇長相一般具有親和力的， 所以各位求職者，在應聘的時候，妝容一定一定不能太誇張。你是去找工作，不是去找物件，沒必要把自己弄的太突出!稍稍畫點淡妝即可。
2樓：黑雪醬
1、接待應熱情，面帶笑容，要練就一身職業微笑功夫； 2、工作要主動，見到客人要主動說：你好，我能幫到你嗎？ 以下是公司前臺的工作職責：
1． 外來單位或客戶參觀的接待與引導、諮詢服務。如部分專家、顧問、賓客需安排住宿及用餐的，視情況作好妥善安排。 2． 公司總機**服務與轉接。
3． 公司副總裁以上領導信件的接收、分發，並做好登記管理。 4． 定期更新干部、員工通訊錄，並及時進行公告。 5． 收集各部門工作服徵訂的數量，聯絡工作服**商進行採購。
6． 公司級各種會議的會務管理，包括：會場準備、簽到、會議記錄以及會後跟進工作。 7． 會議室及其裝置的管理。
做好會議室日常使用的安排及會議前後清潔衛生、空調等裝置完好情況、飲水裝置等專案的檢查監督工作。對會議室裝置進行盤點、建立臺帳及進行設施使用情況管理，對損壞會議室裝置的情況進行處理。 8．辦理集團網業務開通、取消、業務打單、**卡分發、欠費摧繳通知等相關事務 9．辦公樓大堂及展廳清潔衛生、飲用水等的管理。
10．負責高層領導的票據報銷管理的具體工作。
3樓：匿名使用者
如何安排客戶來訪行程和出差人員行程？
4樓：親吻你的雙腳
面試前臺接待需要注意幾點：
1、「形象佳、氣質好」是招聘前臺接待時最常出現的一個條件。前臺接待，可謂是「靠臉」來應聘的。
2、面試著裝，應聘者有身高的限制，面試時可穿上高跟鞋。鞋跟不能太細太高。穿著打扮應端莊大方。
3、面試妝容：長相具有親和力的，儀態大方、舉止得體 、化淡雅的職業妝。
4、面試語言：要簡潔性和流暢 性。面試有著嚴格的時間限制，語言要有條理性、邏輯性，講究節奏感，保證語言的流暢性。
5、保持自信 ，要保持自信，才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力，奪取答辯的勝利。
6、樹立對方意識： 應試者始終處於被動地位，考官或主考官始終處於主動地位。他問你答，一問一答，正因為如此，應試者要注意樹立對方意識。
首先要尊重對方，對考官要有禮貌，尤其是考官提出一些難以回答的問題時，應試者臉上不要露出難看的表情，甚至抱怨考官。
7、保持愉悅的精神狀態 ：愉悅的精神狀態，能充分地反映出人的精神風貌。保持了愉快的精神狀 態，面部表情就會和諧自然，語言也會得體流暢。
前臺接待，又叫「行政前臺」，與「行政後臺」對應，歸屬公司行政部管轄，它是現代企業典型職位之一，屬於面向於公司外部的公司門面，代表著企業的形象，必須形象氣質佳，由於此崗位需要值班，不得脫崗，故此職位人數最低不得少於2人。
其通常主要負責客戶的來訪及登記、**轉接等事務，迎候來賓、判斷來賓意向並與接待、辦理相關手續、接聽來電、回訪常見問題。
任職要求
1.有良好的職業形象和氣質，懂得基本的接待禮儀；
2.普通話標準流利，語言表達能力強，較強的保密意識；
3.熟悉行政、辦公室管理相關工作流程，良好的溝通、協調和組織能力；
4.熟練使用辦公自動化裝置及辦公軟體；
5.良好的團隊合作能力，具有高度的責任心，工作積極主動。
6.善於交際，活潑開朗，口齒伶俐。
7.善於迎來送往，接洽引導，動作靈敏。
8.聲音柔美，富有親和力。
9.善於處理突發狀況（殘疾人除外）。
10.前臺接待本身無男女性別之分，不過由於脾氣秉性特點，女士比男士更適合。
崗位職責
⒈服從接待處經理、主任之工作安排。
⒉異常特殊事情必須向上級彙報。
⒊隨時接受上司委派之任何工作。
⒋做好關於客人資料之收集和存檔工作，並對有關資料進行核查。
⒌接待賓客、及時處理客人在酒店內遇到的困難和要求，提供相應的服務和必要的協助。
⒍提供查詢服務，但切記不要隨便將客人資料告知他人。
⒎列印各種營業報表。
⒏注意酒店內的各種宣傳活動。
⒐推銷客房及酒店各項設施及服務。
⒑參加接待員例會，有問題及時解決，發揚主人翁精神和責任感。
如何做好一名前臺接待需要注意什麼？
5樓：匿名使用者
前臺接待最首要的事要學會職場禮儀，前臺往往是第一個接觸到公司客戶的人，不管是接待**、還是客戶的拜訪，即代表著自己更代表公司的形象，所以著裝、儀容儀表、談吐、甚至說話的聲音、語句、語調等這些都很重要，特別是對於一些大的企業而言要求更為嚴格，每天要做來訪登記。除了這些以外，需要了解公司的企業文化、經營的各項內容，有的公司還需要前臺整理一些客戶文件並且進行客戶回訪等，前臺接待其實並不難，一般小企業的前臺，要求都不怎麼嚴格，個人覺得前臺沒什麼發展前途。是個吃青春飯的職位。
如果可以可以選擇人力資源或者行政這塊房展可能更有發展前景。
前臺接待的工作內容，注意事項，能力要求是什麼
6樓：匿名使用者
第一:你不要用方言,必須用標準的變通話。
第二：如果你去應聘的公司是一個比較大的、正規的公司，你千萬不要穿得太時髦，衣服要選擇大方一點的、可以提升你職業形象的，這樣有利於你的應聘。
第三：你與人說話時千萬不能板著個臉，一定要顯得非常容易讓人親近。
公司前臺接待禮儀都需要注意什麼？
7樓：匿名使用者
1. 服從前臺接待主管的領導，負責訪客、來賓的登記、接待、引見，嚴格執行公司的接待服務規範，保持良好的禮節禮貌，對無關人員應阻擋在外。
2. 熱情接待來訪者,做到主動,熱情.大方,平等禮貌的對待每一位來客。
3. 來訪者如需找部門經理，需先打**請示。來訪都如需找總監及以上領導者，需先打**請示，得到同意接見的指示後，帶領來訪者進入辦公區域。
4. 熟練掌握公司概況，能夠回答客人提出的一般性問題，提供常規的非保密資訊。
5. 協助部門經理處理日常事務。
6. 對工作中出現的各種問題及時彙報，提出工作改進意見。
7. 完成領導交辦的其他或臨時工作。
8. 負責管理前臺辦公用品及辦公裝置的清潔保養。
9. 負責公司前臺或諮詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放，並保持整潔乾淨。
10. 負責報刊,信件,郵件的收發與保管。
面試前臺接待應該注意什麼?
8樓：親吻你的雙腳
面試前臺接待需要注意幾點：
1、「形象佳、氣質好」是招聘前臺接待時最常出現的一個條件。前臺接待，可謂是「靠臉」來應聘的。
2、面試著裝，應聘者有身高的限制，面試時可穿上高跟鞋。鞋跟不能太細太高。穿著打扮應端莊大方。
3、面試妝容：長相具有親和力的，儀態大方、舉止得體 、化淡雅的職業妝。
4、面試語言：要簡潔性和流暢 性。面試有著嚴格的時間限制，語言要有條理性、邏輯性，講究節奏感，保證語言的流暢性。
5、保持自信 ，要保持自信，才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力，奪取答辯的勝利。
6、樹立對方意識： 應試者始終處於被動地位，考官或主考官始終處於主動地位。他問你答，一問一答，正因為如此，應試者要注意樹立對方意識。
首先要尊重對方，對考官要有禮貌，尤其是考官提出一些難以回答的問題時，應試者臉上不要露出難看的表情，甚至抱怨考官。
7、保持愉悅的精神狀態 ：愉悅的精神狀態，能充分地反映出人的精神風貌。保持了愉快的精神狀 態，面部表情就會和諧自然，語言也會得體流暢。
前臺接待，又叫「行政前臺」，與「行政後臺」對應，歸屬公司行政部管轄，它是現代企業典型職位之一，屬於面向於公司外部的公司門面，代表著企業的形象，必須形象氣質佳，由於此崗位需要值班，不得脫崗，故此職位人數最低不得少於2人。
其通常主要負責客戶的來訪及登記、**轉接等事務，迎候來賓、判斷來賓意向並與接待、辦理相關手續、接聽來電、回訪常見問題。
任職要求
1.有良好的職業形象和氣質，懂得基本的接待禮儀；
2.普通話標準流利，語言表達能力強，較強的保密意識；
3.熟悉行政、辦公室管理相關工作流程，良好的溝通、協調和組織能力；
4.熟練使用辦公自動化裝置及辦公軟體；
5.良好的團隊合作能力，具有高度的責任心，工作積極主動。
6.善於交際，活潑開朗，口齒伶俐。
7.善於迎來送往，接洽引導，動作靈敏。
8.聲音柔美，富有親和力。
9.善於處理突發狀況（殘疾人除外）。
10.前臺接待本身無男女性別之分，不過由於脾氣秉性特點，女士比男士更適合。
崗位職責
⒈服從接待處經理、主任之工作安排。
⒉異常特殊事情必須向上級彙報。
⒊隨時接受上司委派之任何工作。
⒋做好關於客人資料之收集和存檔工作，並對有關資料進行核查。
⒌接待賓客、及時處理客人在酒店內遇到的困難和要求，提供相應的服務和必要的協助。
⒍提供查詢服務，但切記不要隨便將客人資料告知他人。
⒎列印各種營業報表。
⒏注意酒店內的各種宣傳活動。
⒐推銷客房及酒店各項設施及服務。
⒑參加接待員例會，有問題及時解決，發揚主人翁精神和責任感。
做酒店前臺需要注意些什麼,酒店前臺接待的主要工作內容有哪些？
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