1樓：
請記住:僅做自己的工作,並且要做到好.堅決不參加屋內分派鬥爭.對任何人都一致,管他好或壞.工作看重的是能力,要想牛起來,升職是唯一方案.
2樓：匿名使用者
在單位工作來費力不討好自，主要可能由以下幾個因素影
bai響：
一、與單du位同事關係處理不融
zhi洽、遭排擠：因dao為與環境人心有異，則無論幹什麼事、無論乾的好壞，總會收到負面的評價。這便是俗語常說的要做事、先做人。
二、未抓住工作或業務的核心：在日常工作當中，通常會接到領導佈置的非常規的工作，那就需要員工付出更多、更大的心力去學習，以使自己能夠快速的領會新的工作業務的本質和領導的需求。如果不能抓住工作的核心，那麼提交的工作結果將難以得到領導和同事的認可。
三、工作的質量和積極性：在目前競爭爆棚的社會中，作為打工的工作人員只有比你所在環境的同事或所認識的人表現得更積極、更向往這份事業才可能獲得同事、領導、單位的認可；當然有積極性只是讓大家認知和了解的一個視窗，工作質量的交付才是體現你能不能持續獲得認可的關鍵因素，所以無論做什麼工作都必須保持嚴謹、積極的心態。
綜上：要想工作有成效、取得好的反饋，獲得自身的成長、職位的晉升，就要學會處理工作當中各種複雜的人際關係，要通過不斷的學習來獲取更高的工作技能，提升自己的工作質量和價值。
預祝工作順利！
3樓：匿名使用者
做好自己的工作，其他事情不用管就行
4樓：貼地踢球
因為你總是yes，而從不說no吧
為什麼有的人辛苦工作費力不討好，有的人出工不出力卻遊刃有餘？
5樓：奔跑中的憤青
一個是你工作能力的問題，工作經驗，
二是你的為人處世能力，
都是有關係的
6樓：aaa紅塵過客
社會就這樣，說你行你就行，不行也行，說不行就不行，行也不行。
7樓：匿名使用者
這個就是各人有各人的處事之道
8樓：思水童真
這就是個人能力問題，事在人為！
工作費力不討好
9樓：偷水喝的螞蟻
這是一個比較難的選擇，你如果選定跟這個老總混，那你就得按照他意思去做
專，但那樣就得做不少虧心事屬。但是在公司裡，有些東西是不能給大家看的，也就是有一定的保密範圍，這個你要處理好，如果把不該知道的祕密給不該知道的人知道，最後受氣的肯定是你，因為你做不到保密，洩露出去的祕密又沒做到保密，兩邊不討好。
為什麼我都跟領導說了，我工作太多了，做不了，他還給我加新的工作，明明單位還有別的人？？？？？鬱悶，
10樓：匿名使用者
你就不能堅決拒絕接受加的工作麼？如果不能，恐怕新加的工作可能會越來越多，你覺得你的極限有多高？還有，領導又如何看待你的工作量極限呢？
11樓：crybaby拜
領導照顧別人 才這樣對你
實在不行就辭職吧。這樣的地方 待下去也是受罪 而且費力不討好。
屬於那種 事情是你幹 然後上面問下來 功勞全是他們的
12樓：雪
說明你能力比別人強 另外不要和領導說「不」
對你自己影響不好
13樓：匿名使用者
是你得到老闆信任 別人做他不放心 老闆只相信你做的更好 加油努力吧 能得到老闆信任不容易啊
14樓：悔改潔淨
我感覺應該可以適當的和領導，說一下，希望他能理解
15樓：布拉格藍玫瑰
這就是你沒後臺或者欺負你唄
16樓：北極冰心
領導看重你，你要堅持，
17樓：1a路
你得罪他了 但你自己不知道
工作總是不順利，如何調整自己，改變現狀？
18樓：遷墳專家
工作中遇到困難也是在所難免的，不是出這種問題就是那種問題。我們不能奢求自己的工作永遠平穩順利，不能要求別人都以你為核心。所以，在工作中遇到不順利的時候，要學會調整自己，積極應對。
1.先反省自己的過失：工作不順利一定是有原因的，有別人的原因，有自己的原因，你說你自身的原因多一些：
比如去年冬天找了一份離家近的工作，最近因為心理上極度不平衡導致跟領導吵架了，看這件事兒中是不是因為自己的莽撞，沒有學會控制憤怒，利用憤怒？結果一時衝突導致沒有勇氣在回到原來的行業去！
2.辯證思考激勵自我：工作不順利，既然已經找到了自己存在的原因，那麼我們就應該針對這些自我原因考慮未來的解決之道。
首先不要把工作不順利當做是一種煩心苦事，要把它當做自己進步的階梯；其次要辯證的思考，怎樣才能在以後的工作中避免出現相同的問題，提升自己的能力；最後就是好好自我激勵，鼓勵自己克服問題，在以後的工作道路上走得更好！
4.向同事朋友尋求幫助：要想把一件事兒徹底做好，必須要依靠其他人的幫助才可以。
工作中，我們遇到問題，事情無法順利進行下去的時候，我們要學會尋求同事朋友的幫助，多向他們請教詢問，他們是怎麼堅持下來的？或許他們的一句小小點撥，就能瞬間開啟你的思維，事情一下子就解決了。祝好！
19樓：復小蘇
反省自己的過失：工作不順利一定是有原因的，有別人的原因，有自己的原因，你說你自身的原因多一些：比如去年冬天找了一份離家近的工作，最近因為心理上極度不平衡導致跟領導吵架了，看這件事兒中是不是因為自己的莽撞，沒有學會控制憤怒，利用憤怒？
結果一時衝突導致沒有勇氣在回到原來的行業去
20樓：狂炫酷霸不拽
向同事朋友尋求幫助
：要想把一件事兒徹底做好，必須要依靠其他人的幫助才可以。工作中，我們遇到問題，事情無法順利進行下去的時候，我們要學會尋求同事朋友的幫助，多向他們請教詢問，他們是怎麼堅持下來的？
或許他們的一句小小點撥，就能瞬間開啟你的思維，事情一下子就解決了。祝好！
21樓：新疆陳小春
先反省自己的過失，辯證思考激勵自我，向領導闡明原因爭取寬待，向同事朋友尋求幫助。
22樓：姓排鐵路老司機
工作不順，可以從頭再來，但是士氣被斷，那很難再次東山再起，摔倒不可怕，不敢再走才可怕，好好思考一下為什麼會失敗，下不為例就好。
23樓：藍湛的朋友
你是自己的內心深處的認知在控制著你，而不是你控制著自己的內心深處。「費力不太好」是沒有看透話中話，裡邊透露這的意思，經常多多想想一些事情前因後果，能總結出其中的道理來，你會進入下一層次，對這層的事情如魚得水。
24樓：魏大大
思考一下這份工作是否值得你繼續下去?工作是否有升職的空間，你的工作是否被上司認可，你在工作中是否經常能學到東西，你的付出是否得到應有的回報等等
找朋友或者家人傾訴下：工作中的不愉快和工作的不順利也可能導致你出現煩惱，我一個朋友就是因為跟同事相處不愉快就產生了厭煩，儘管工作努力負責，結果她還是不能融入環境就離職了，好的溝通也是關鍵。
看一些電影或者來場說走就走的旅行，暫時放空一下自己：有時候不想工作只是你太累了，也許休息了緩過來就能重新投入工作，不要一時衝動輕易放棄一份工作，換工作的成本還是非常大的。
25樓：新疆張信哲
找的工作是否和自己學的專業知識掛勾，雖說現在很多職業找的工作人員都不是專業匹配的。但是要找與自己專業接近的工作。任何工作如果不認真的去對待，不花心思不努力，自然是得不到回報的。
沒有回報工作就會不如意，就會有煩，必須認真工作才行。任何工作都有難度，遇到困難不可怕，可怕的是你否有勇氣去面對。若是抗挫能力不強去哪兒工作都會承受不了壓力。
在煩躁狀態下，逼迫自己去做事，往往適得其反，事情沒有做好不說，反而加重自己煩躁情緒。在這個時候，最好的方式就是暫且放下，轉而做其它的事情，或許什麼事情也不做。需求說清楚的是，這種放下是主動放下，而不是自我強迫。
26樓：熱心白曉度
先反省自己的過失，辯證思考激勵自我，向同事朋友尋求幫助：要想把一件事兒徹底做好。
27樓：魏大大
人的心變化不定，追求變化無常的事物。想把握他抓住他或是留住他，卻不知事物本身的不定本質。快樂有嗎，有，快樂短暫過去的很快，追求追逐短暫的快樂，他浪費我們人生大部分的時光，去享受短暫的美好，求到了這種美好留得住嗎？
很快消逝留下什麼，空虛寂寞無限的迷茫，就產生漫長的痛苦。這樣說人有沒有意義活著，快樂不應該追求嗎？當然不是外在快樂短暫不實，**擁有不變的快樂呢？
從心裡求，享受當下每一分每一秒的自我滿足感，活的真真實實塌塌切切，不為外在無謂的事情憂慮，生歡喜厭惡。
28樓：陳小春是山雞哥
不是出這種問題就是那種問題。我們不能奢求自己的工作永遠平穩順利，
幹工作老是費力不討好怎麼辦，為什麼我在單位工作老是費力不討好
首先，讚歎您肯反省自己。其次，和同事多交流，多找同事的優點，找每個同事20個優點，然後讚歎每個同事的優點。這樣堅持做一個月。再一個月，直至半年。您會收到意想不到的效果。為什麼我在單位工作老是費力不討好?請記住 僅做自己的工作,並且要做到好.堅決不參加屋內分派鬥爭.對任何人都一致,管他好或壞.工作看重...
為什麼那女生老是不原諒我，為什麼女生老是不肯原諒我
呵呵，有趣。再也不要求他原諒了，如果次數多的話，會很煩人的。這樣會有兩種結果，一是人不理你，那說明你徹底被人看扁了。二是，她會問今天為什麼不想他道歉了，會產生疑問，這樣也有兩個結果，一是人會問你為什麼，二是憋在心裡，不聞不問，但這個第二和之前的第一有所不同，前者會時不時的看你，你要分清楚。要是第二的...
為什麼我總是長不胖呢，為什麼我老是長不胖？
肥不是靠快的,減的快胖的也很快.一定要找一個適合自己的,又比較容易堅持的辦法,才是最好的 辦法,不知不覺你會變瘦而且不容易 我告訴你我一直堅持的方法少吃多運動,不要懶惰,因為懶惰是直接導致肥胖的原因之一.儘量多吃蔬菜和白肉,不要吃油炸和油膩的東西,堅持在晚上7點以後不吃東西.多做做家務,你會發現你在...