1樓：匿名使用者
意外傷害險（商業保險）的受益人只能是員工。工傷賠償另行計賠。工傷期間不能解除勞動合同。
關於工傷後是否應當歸還公司墊付的醫藥費
2樓：匿名使用者
1、雙複方屬僱傭關係制
。按照《最高人民法院關於審bai理人身損du害賠償案件適用zhi法律若干dao問題的解釋 第十一條 僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求僱主承擔賠償責任。
僱主承擔賠償責任後，可以向第三人追償。
2、本案不存在勞動關係，而是僱傭關係。所以，不能按工傷保險的規定進行賠償而是按人身損害賠償案件的規定進行賠償。
損失的費用問題，原告在法院起訴時應對相關賠償費用進行請求，交通費、誤工費屬其請求範圍，法院對本案已作出判決，再次請求不予支援。
3、在你受到人身傷害時，可選擇起訴僱主或侵權人，現已起訴侵權人，並已判決，僱主不再承擔民事賠償責任。
4、是否歸還墊付款問題。個人意見，應當返還。理由是已由侵權人賠償。
3樓：匿名使用者
初步判斷:屬於僱傭關係，可以向侵權人追償，也可以向僱主索賠，僱主承擔責任後向侵權人追償。所以賠償單到位後應返還。
4樓：匿名使用者
無營業執照是非法用工 最好諮詢律師或司法局的法律援助中心
工地幫老闆墊付費用怎麼書寫民事起訴狀
在工地幫老闆墊付的費用，要有字據，如果沒有字據，也有證明人，要寫清楚，怎麼去尋找才行 工地幫老闆墊付費用，書寫民事起訴狀的話，可以把具體的時間，把具體的工作都寫清楚，然後到法院起訴就可以了。就寫什麼時間，因為什麼事，為老闆墊付了多少錢，一直沒有償還，請求幫助。現在一般律師寫一個起訴狀，也就是300 ...
員工工傷單位需要賠償哪些費用，工傷，該公司需要承擔員工哪些費用？
以鑑定的傷殘等級，對應你工傷所在省出臺的 工傷保險條例 如廣東省的話就是 廣東省工傷保險條例 浙江省就是 浙江省工傷保險條例 等 裡面規定的賠償標準和計算方法進行賠償，用人單位沒給員工購買工傷保險的，所有賠償參照 工傷保險條例 的賠償標準全部由用人單位承擔支付給傷者。達到最低十級及以上傷殘的才有賠償...
發生工傷後，單位應承擔哪些費用，工傷，該公司需要承擔員工哪些費用？
參保單位職工發生工傷後，在工傷保險 支付範圍以外，用人單位還需要支付工傷的職工一定的補償金 1 停工留薪期工資 工傷職工停工留薪期內的工資福利待遇不變，由用人單位按月支付 生活不能自理的，由用人單位派人護理，所需陪護費用由用人單位按協議支付。2 傷殘津貼 傷殘等級為五級和六級且難以安排工作的工傷職工...