在工地幹活受傷人現在在醫院，老闆不管，應該如何維護自己的利益

1樓：贏了網

如果是跟用人單位簽訂了正規的勞動合同的勞動者在工作期間、工作地點因專為工作原屬因而受傷的，構成工傷，可以向勞動行政部門申請工傷鑑定，並享受相關的工傷待遇。如果工人和對方形成勞務關係，那麼按照過錯的程度，程度相關的責任。一般需要賠償的專案包括醫療費、護理費、誤工費等、構成殘疾的還應該賠償殘疾賠償金。

就相關的賠償事宜，建議您和對方進行協商，協商不成的可以向法院起訴，以維護您的合法權益。

工地受傷人在醫院老闆不管怎麼辦

2樓：你樣我叫什麼啊

您好，您bai可以申請工傷或者僱員du損害賠償。申請工zhi傷的，首

dao先要在事故發內生之日起一年內由單位容或者向人力資源和社會保障局申請工傷認定，工傷認定作出後可申請勞動能力傷殘等級鑑定，然後根據傷殘結果確定賠償數額。賠償的專案：一次性傷殘賠償金、一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金和傷殘津貼等等。

僱員損害賠償的，申請傷殘鑑定，根據鑑定結果確定賠償數額。賠償的專案有：醫療費、誤工費、住院伙食補助費、營養費、交通費、傷殘賠償金等。

3樓：匿名使用者

找勞動社會保障局，有關部門介入

在工地幹活受傷了，**中老闆不管了也找不到人，我們給怎麼辦，有沒有勞動合同，公司地址都查不到

4樓：匿名使用者

根據公司名字可以查到其地址，向公司所在地勞動部門反映情況。沒有勞動合同，你可以通過工友證明，單位**，單位發放工資的銀行單據等證明。