1樓：趉
1.做好自己專案的分析報告，市場調研，操作思路，專業點就是bp要做好。
2.根據專案需要羅列出，自己不足的部分，也就是需要尋找合夥人擔任的職務，然後分析身邊誰適合，身邊有，拿方案說服他，身邊沒有，朋友圈，自**上**，然後逐個交流。我好幾個都是這麼來的，要多談幾次，去雙方家裡坐坐，加深認知。
要求出人出錢。
3.找不到，也不需要合夥人，只是需要投資的話，也可以從身邊的老闆開始，逐個拜訪，當年馬雲就是這麼做的。
4.尋找天使投資人，投資機構，進入**然後都有郵箱的，投遞你的方案，要專業，一目瞭然。多投些獲得見面的機會。
5.準備演講內容，這個很重要，要包裝自己，對個人演講和專案闡述能夠自圓其說形成一套體系。
6.用通俗易懂的語言讓投資人知道你的專案，能解決的什麼需求，痛點。
7.目前來看，適合普通老百姓的，投資人反而會感興趣。
8.不同的投資機構對行業，投資專案的喜好和風格不一樣，所以要對症下藥也要多對接幾家。
9.如果投遞無數都沒有機構看上，要麼專案空間小，模式不成熟，要麼你回到前面三條，自己找人幹。不是說機構看上的都是好的，看不上的都不行，其實很多專案都是投資人沒看到的成功了。
10.最後，我想說，創業首腦是最重要的，也就是你，如果你真的看好，可以先做一點事情，讓別人看到希望，加入進來更容易。我有一個專案就是這麼幹的。
2樓：朱文凱工作室
創業過程中找合適的合夥人很重要，合夥人找不好可能會坑你，但是我覺得還是先好好工作積累一定的人脈資源在考慮自己適不適合創業，因為只有在職場上可以遇到各型各樣的人，與同事與老闆打交道都是你為人出事之道，只有適應了職場瞭解職場上的規則以後，有了一定的資金和人脈以及團隊的時候那個時候才是你是否要考慮的了。
3樓：股城網客服
1、申請入口在知道首頁的位置有些隱蔽，滑鼠懸浮到'使用者'上，點選'知道合夥人（內測）'
2、進入知道合夥人的專題頁面。
3、有3種加入方式。
4、目前官方不開放申請建立團隊，如果你申請建立團隊，100%失敗，這個號就廢了，再也無法加入團隊了、這個步驟點選加入團隊。
5、知道行家，這個需要你在某個領域很精通，是專業人士。但是目前知道行家無法賺人民幣，只能賺一些財富值，和知道合夥人的收入差很多。
6、機構合夥人，普通人就不要考慮了，這個主要是那些有知名度的公司申請的。
7、申請過後，這裡會顯示一個資訊稽核中的狀態，我們只需要等待即可。
4樓：匿名使用者
找合夥人，除了要取長補短之外，關鍵是要有共同的創業目標和思想認識，天時地利人和缺一不可，當然依法約定雙方的權利義務是長久合作的的現實要求。
所謂技術骨幹，業務骨幹，管理骨幹都可以不是合夥人，合夥人是你的共同投資人，共同投資人一定要選擇好，不要小肚雞腸的人，合夥後整天算計你，鬧糾紛，選準合夥人後，可以通過招聘，吸取那些骨幹成為你的員工，為你的企業出力。
怎樣能找到合夥人
5樓：
摘要。親，您好很高興為您這個問題哦~<>怎樣能找到合夥人：可以這麼找1、從本人的朋友中找，本人認識又比擬理解的人和本人一同合夥創業，由於雙方對對方比擬理解和信任，在創業的過程中，能夠齊心協力，共度難關。在創業勝利之後，又能夠依照各自付出的幾來收穫勝利的果實。
在理想生活中，這種和認識的人一同創業的方式比擬多見，畢竟合夥創業，合夥人必需是本人放心的人，而我們認識的人就愈加放心一些。2、從同行中找，關於本人想要創業的專案，我們肯定對此行業有所熟習，也對從事此行的人有所耳聞，不管是曾經的對手，還是曾經一同並肩作戰的人，我們對他們的才能都會比擬理解，能夠約請他們一同來創業。由於他們關於這個行業有一定的從業閱歷，關於產品的開放和宣傳推行，有本人的方式，因此，找這樣的人來合夥，關於我們的業務拓展無疑是極為有利的。
怎樣能找到合夥人。
親，您好很高興為您這個問題哦~<>怎樣能找到合夥人：可以這麼找1、從本人的朋友中找，本人認識又比擬理解的人和本人一同合夥創業，由於雙方對對方比擬理解和信任，在創業的過程中，能夠齊心協力，共度難關。在創業勝利之後，又能夠依照各自付出的幾來收穫勝利的果實。
在理想生活中，這種和認識的人一同創業的方式比擬多見，畢竟合夥創業，合夥人必需是本人放心的人，而我們認識的人就愈加放心一些。2、從同行中找，關於本人想要創業的專案，我們肯定對此行業有所熟習，也對從事此行的人有所耳聞，不管是曾經的對手，還是曾經一同並肩作戰的人，我們對他們的才能都會比擬理解，能夠約請他們一同來創業。由於他們關於這個行業有一定的從業閱歷，關於產品的開放和宣傳推行，有本人的方式，因此，找這樣的人來合夥，關於我們的業務拓展無疑是極為有利的。
以下相關拓展，希望對您有所幫助：合夥人是指投資組成合夥企業，參與合夥經營的組織和個人，是合夥企業的主體。合夥企業中首先具備的是合夥人。
合夥人在法學中是一個比較普通的概念，通常是指以其資產進行合夥投資，參與合夥經營，依協議享受權利，承擔義務，並對企業債務承擔無限（或有限）責任的自然人或法人。合夥人應具有民事權利能力和行為能力。
如何找創業合夥人
6樓：**客
創業是創業者及創業搭檔對他們擁有的資源或通過努力對能夠擁有的資源進行優化整合，從而創造出更大經濟或社會價值的過程。創業是一種需要創業者及其創業搭檔組織經營管理、運用服務、技術、器物作業的思考、推理和判斷的行為。那麼如何創業呢？
1、從自己的朋友中找
自己認識又比較瞭解的人和自己一起合夥創業，因為雙方對對方比較瞭解和信賴，在創業的過程中，可以齊心協力，共度難關。在創業成功之後，又可以按照各自付出的多少來收穫成功的果實。在現實生活中，這種和認識的人一起創業的方式比較多見，畢竟合夥創業，合夥人必須是自己放心的人，而我們認識的人就更加放心一些。
2、從同行中找
對於自己想要創業的專案，我們肯定對此行業有所熟悉，也對從事此行的人有所耳聞，不論是曾經的對手，還是曾經一起並肩作戰的人，我們對他們的能力都會比較瞭解，可以邀請他們一起來創業。因為他們對於這個行業有一定的從業經歷，對於產品的開放和宣傳推廣，有自己的方式，因而，找這樣的人來合夥，對於我們的業務拓展無疑是極為有利的。
3、發帖尋找
如果自己的朋友或者同行中，沒有願意和自己合夥創業的，可以自己到網上去發帖，或者在朋友圈發文來尋找，這種方式有利於我們快速找到有能力的合夥人。不過，因為是不認識的人，對於他們的。能力是否真的那麼強、他們的品德如何，就不得而知了，因而，通過這種方式找到的合夥人，一定要在開始創業之前，將各自負責什麼，如何分紅談清楚，並簽訂合同。
什麼樣的人適合做合夥人？
合夥人畢竟是要和我們並肩作戰的，因而這個人首先必須是品德好的人，那種見利忘義、背信棄義的小人是不適合一起創業的。其次，這個人必須在某個領域有自己的能力，比如，我們開個培訓機構，我們的合夥人必須是擅長招生或者擅長上課的人。
合夥創業怎樣找對合夥人
7樓：匿名使用者
合夥創業不僅能減低創業的風險，還能在關鍵時刻找到可以信賴的人商量以後的發展，但是我們也知道這個合夥人也關係著企業的前途和發展，怎樣找對合夥人需要關於以下幾個原則：
原則一：主動權要掌握，時刻掌握主動權是非常有必要的，也是能夠最大限度的將公司利益損失降到最低的傷害的一種方式。
原則二：謹慎挑選，四條選擇合夥人的標準“人品第。
一、價值觀第。
二、工作態度第。
三、能力第四”，這四個條件缺一不可。
原則四：學會如何對待能人，一個企業要發展，一定要有很多的人才，不光是自己的員工，更主要是需要和一個有才華的人合作，但是當面對這樣有才華的人的時候，要多個心眼，留人可以，但是不能用股份的方式，這樣會給自己帶來更多的麻煩，這些能人可以在初期的時候用，後期就不適宜了。
原則五：不要讓任何股東的親戚在公司上班，在公司裡不能出現任何股東親戚的影子，無論股東的家庭成員是誰，有多大的本事，或者可以給公司帶來多大幫助，都不能成為其家庭成員在公司上班的理由，這個是大家合作的根基，不可以去動搖。
原則六：建立良好溝通，保持良好的溝通，本真真誠、互信和公心態度來做事，儘量將一些想法和事情公開化來談，效果會更好的，私心太重的人是不適合做合夥人 的。
怎麼在網上找合夥人，如何快速找到合夥人？
合夥人 上可找不到，你有好的思路，可以做一份計劃，找風投投資 上緣創派呀，好多的合夥人和創世人都在這裡互相勾搭，說不定就找到了呢 回答1 qq。有了的qq之後，可以與他的好友進行溝通，我們可以與他的qq空間的訪客進行溝通，從而讓自己能夠掌握他的最新資訊，一步步的發現他的足跡，更快的與他聯絡上。2 微...
怎麼做合夥人，怎麼加入知道合夥人？
bai知 dao檢視大圖 bai通用的，裡du面有貼吧，知zhi 道，dao經驗，文庫等等，內在右上角 怎麼加v？如何成為合夥人？知道合夥人認證包含認證團隊 認證行家和認證企業。一 認證資訊填寫 劃重點 行家頭銜一般為具體名詞，表示所從事的行業或者職業等，並且需要與所從事職業相關 頭銜中不要帶任何品...
合夥人分開財產怎麼算，合夥人退夥的，其財產份額如何結算？
你說的這個問題，在實務中經常出現。合夥企業不再經營，或者因為其他原因解散 清算，必然涉及財產的分割問題。一般來說，分割財產時 首先，列示合夥企業的所有財產 其次，對現有的財產進行評估 再者，對現有的債務進行清理 還有，對可能存在的稅費進行測算。完成上述事項後，得出可以分配的淨資產金額，按照合夥企業的...