1樓：匿名使用者
表情和藹，謙虛，多微笑。主要是要尊敬他們，行為和思想上，而且要有能力，該表現的時候要表現，不該表現的時候不表現，要把握好，有能力和謙遜的人是大家都喜歡親近的。
2樓：匿名使用者
首先你要真心待人
然後多去關心別人，
多去了解別人關注的東西，
這樣你們才會與別人有共同的話題
然後就是自己的性格，一般是很難改變
只有慢慢的去習慣，才行
3樓：匿名使用者
學會愛自己，接受自己的不完美，因為沒有完美的人，不苛求自己，也尊重體諒別人，自信的人充滿魅力，讓人想輕親近。
4樓：匿名使用者
人生活世上，就好能與身邊的人好好相處每天面帶微笑，見到同學可以微笑並點點頭，剛開始不習慣，時間長了就會到非常好的效果。
怎樣讓人覺得你容易讓人親近
5樓：雪狼
首先，你沒必要可以去討好他們，做人要不卑不亢。
第二，剛到一個新地方，做人要低調，而且要多做事少說話。讓別人尊敬你，最好的方法就是展示你的實力。但同時要注意不要太過出頭，以免招小人嫉恨。
第三，不需要搭訕他們，見面友好的打個招呼，在一起的時候隨便聊聊，自然最好，有時候你可以去搭訕反而起到反效果，讓人看不起。
總之還是那四個字：不卑不亢。
請採納。
6樓：創鑫之族
建議多和其他人交流。語氣放柔和些，不要清高。當別人有困難時去幫忙一下，多瞭解別人的疾苦。親近他人其實也不難做到
7樓：匿名使用者
總是跟別人聊天，給別人幫助
如何讓人感覺你很親近?
8樓：匿名使用者
每個人都有他自己的性格.愛好等特點,不同的上司,也許有不同的性格.
1.沉默型上司: 你得學會從他的隻言片語中找到他的要求以及他對你的評價.這就要求你在平時得多注意"少說話,多做事".
2.挑刺型上司:這樣的上司,很難讓他說一個好字.
而且就算你盡力了,並自我感覺良好,但他還是會隨時提出來小缺點來.在他眼中,沒有更好,只有最好.和這種上司相處,你得力求完美完美更完美.
但事實上這是很不現實的.所以你在向他彙報一項工作的時候,儘量讓他知道這是在他的帶領之下完成這項工作的.有什麼指點,一定會按領導的意思去辦.
3.固執型司:在這種型別的上司手下做事,請記住一條,他發脾氣的時候千萬別吱聲.等他說完了,你再說,我一定照您的要求去辦.
4.外向型上司:能同這種上司相處,還算你比較幸運地.
因為原則上這類上司一般不會給你不鞋穿.所以,你在盡力完成本職工作的時候,人用花很多時間去猜測上司是怎麼樣一個人,你該如何去做.因為一般他認為你做得不對的,他會隨時提出來.
5.鼓勵型上司:這種上司心懷一般是很寬闊的.
就算是你一不小心犯了一個小錯誤,他會原諒你的.而且他還會適時地對你說:年輕人,慢慢來.
如果哪次你做得還可以.他會說:不錯!
當然,你只有看他眼神,才知道他想表揚誰.
6.笑裡藏刀型的上司:同這類上司相處,是一件非常令人頭疼的事情.
你除了小心翼翼做好他所交待的事情外,你還得留意分微笑背後的另一種含義.如果他說你"不錯",你可要當心.當然,這種上司還是很少的.
7.愛大聲嚷嚷的上司:做這種上司的下屬.
必須要在他交待什麼時候完成.怎麼完成,要達到效果的時候,努力記好他所說的每一個字.如果你一個不留神.
他會讓全公司(單位)的人都知道你的辦事能力如何如何``````當然,你工作出色,他還是會充當"播報員"這一角色的.因此這種上司一般來講,是因為自己所抓的那一方面的工作做得很出色.所以,你一定要努力,努力再努力.
8.與你稱兄道弟的上司:這種上司的觀點是",兄弟歸兄弟,但工作是工作".
故你可以在除工作以外的地方揣摩他的想法.但當你真正犯了一些小錯的時候,他還是會幫忙解圍的.除非,他那句話是真的界限分明.
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