什麼是時間管理,時間管理的特點和作用各是什麼???

2021-03-22 00:12:46 字數 4982 閱讀 8164

1樓:名稱未設定誒

時間管理是指通過事先規劃和運用一定的技巧、方法與工具實現對時間的靈活以及有效運用,從而實現個人或組織的既定目標的過程。

時間管理可由帕累託原則所體現:

帕累託原則是由19世紀義大利經濟學家帕累託提出的。其核心內容是生活中80%的結果幾乎源於20%的活動。

比如,是那20%的客戶給你帶來了80%的業績,可能創造了80%的利潤,世界上80%的財富是被20%的人掌握著,世界上80%的人只分享了20%的財富。因此,要把注意力放在20%的關鍵事情上

根據這一原則,我們應當對要做的事情分清輕重緩急,進行排序。

2樓:匿名使用者

時間管理不是要把所有事情做完,而是更有效的運用時間,時間管理的目的除了要決定你該做些什麼事情之外,另一個很重要的目的也是決定什麼事情不應該做;時間管理不是完全的掌控,而是降低變動性, 時間管理最重要的功能是透過事先的規劃,做為一種提醒與指引

3樓:匿名使用者

時間管理就是生命管理。時間管理的物件並不是時間,時間管理的實質是自我管理與生活管理,其管理的物件就是我們的生活,就是我們的生命。

管理時間,就是管理行為。我們的行為將決定我們的回報。

每個人都知道生命的可貴,沒有人會刻意浪費生命,但卻有太多的人在無意識地揮霍寶貴的時光。

管理生命是為了讓生命處於一種自知狀態:我的人生目標是什麼?對我來說,生命中什麼是最重要的?

管理生命就是想盡辦法把有限的時間用在真正重要的、有價值的事情上!

管理生命的過程就是尋找平衡的過程,就是尋找自我的過程。

管理生命,就是不虛度時光,讓自己的生存更有價值,更有意義……

時間管理要解決的首要問題是:做什麼?

時間管理應首先從抓住重點開始,做正確的事情,這是人生成功的關鍵。在效率與效果的關係上,我們追求效果優先,即寧要正確的烏龜,不要錯誤兔子。抓住我們生命中的20%,我們才能事半功倍。

時間管理要解決的第二個問題是:如何做?即解決效率問題。有許多方法與技巧可以幫助我們提升效率。

時間管理要解決的第三個問題是:人生的平衡問題。即讓工作、私人生活以及自我保持平衡。

時間管理的目的不是為了在有限的時間做更多的事,而是為了提升生命的價值,在有限的時間裡做更多有意義的事。

時間管理的目的是為了消除我們心中的焦躁與茫然,尋找通向從容之道。

--摘自暢銷書《從容之道》

4樓:愛念海

時間管理(time management)是一系列原則、實踐、技能、工具組成的協同系統,幫助人們有效率的運用時間資源獲取更大的價值、實現目標,提高人們的生活質量。

研究表明:一個效率糟糕的人與一個高效的人工作效率相差可達10倍以上,成功人士的共同點之一就是善於高效的運用時間!實際上,在現代社會,人人都需要掌握時間管理的方法和理念。

5樓:重慶寸草心理

時間管理

在工作和生活中我們總能聽到這樣的抱怨:「每天都有忙不完的事!」「時間總是不夠用!

」「生活就像一團解不開的亂麻」……,如果你總是在抱怨這些問題,其實並不是時間不夠用的問題,而是你的時間管理出現了問題!那麼,在工作和生活中怎樣才能做好時間管理呢?重慶寸草心心理諮詢師張彭提示需要遵循下列幾條基本原則:

首先需要設立明確的目標,做好工作計劃。真正是能把年度目標逐級量化到月、周、天,使自己做到心中有數,並經常性的進行自我評估、總結與修正,這樣養成習慣以後,就不會感到如一團解不開的亂麻了。

其次,要為自己設定完成任務的最後期限,做好能做到今日事今日畢。很多人為自己的目標和計劃,但也與很多人有拖拉、懶惰的毛病,不到事情非解決、非完成不可的地步時就懶得去理,最後問題越積越多,等真的需要來處理的時候才感到毫無頭緒,這都是沒有設定任務完成的最後期限所致,所以,當接到一項任務,一定要為自己設立每天的工作量及完成的最後期限,並做到今日事今日畢,這也是做好時間管理的重要原則。

再者,要學會分清事情的輕重緩急。當我們每天的日常工作中,肯定要處理的事情很多,但這其中每件事情的分量是不一樣的,其中有很多隻是一些瑣事,所以,在面對這些事情的時候需要分清輕重緩急,分先處理事情的先後順序,把這些首要的、需馬上完成的優先處理,至於一些瑣事則可以隨機安排。

總之,張彭再次強調時間管理是一項非常靈活性的工作,也是對一個人綜合素質的考驗,同時也是一個人某些個性特點的表現,但更重要的還是一個人的習慣養成問題,只要形成了比較良好的時間管理習慣,相信你就不會再去抱怨開頭的那些問題了!

天若有情天亦老,心有寸草心憂少!

「寸草心」原意指小草抽出的嫩心,寓意為諮詢師的初心。

時間管理的特點和作用各是什麼???

6樓:打孃胎裡喜歡你

特點:時間管理就是用技巧、技術和工具幫助人們完成工作,實現目標。時間管理並不是要把所有事情做完,而是更有效的運用時間。時間管理最重要的功能是透過事先的規劃,做為一種提醒與指引。

作用:時間管理是在日常事務中執著並有目標地應用可靠的工作技巧,引導並安排管理自己及個人的生活,合理有效地利用可以支配的時間。

時間管理的目的就是將時間投入與你的目標相關的工作,達到「三效",即效果、效率、效能。

效果,是確定的期待結果;

效率,是用最小的代價或花費所獲得的結果;

效能,是用最小的代價或花費,獲得最佳的期待結果。

時間管理方法:

運用80%—20%原則。人如果利用最高效的時間,只要20%的投入就能產生80%的效率。相對來說,如果使用最低效的時間,80%的時間投入只能產生20%效率。

一天頭腦最清楚的時候,應該放在最需要專心的工作上。與朋友、家人在一起的時間,相對來說,不需要頭腦那麼清楚。

所以,我們要把握一天中20%的最高效時間(有些人是早晨,也有些人是下午和晚上;除了時間之外,還要看你的心態,血糖的高低,休息是否足夠等綜合考量),專門用於最困難的科目和最需要思考的學習上。許多同學喜歡熬夜,但是晚睡會傷身,所以還是儘量早睡早起。

平衡工作和家庭、對於家庭的時間分配和生活時間分配是用下列的原則:

1、劃清界限、言出必行——對家人做出承諾後,而且一定要做到,但是希望其他時間得到諒解。制定較低的期望值以免造成失望。

2、忙中偷閒——不要一投入工作就忽視了家人,有時10分鐘的體貼比10小時的陪伴還更受用。

3、閒中偷忙——學會怎麼利用時間碎片。例如:家人沒起床的時候,你就可以利用這段空閒時間去做你需要的工作。

4、注重有質量的時間(quality time)——時間不是每一分鐘都是一樣的,有時需要全神貫注,有時坐在旁邊上網就可以了。要記得家人平時為你犧牲很多,度假、週末是你補償的機會。

5、每天安排出時間計劃日程和優先事項[1]。

6、能利用經手的檔案進行工作。

7、確保工作速度能與目標或最後期限步調一致。

8、保持良好情緒,即使面對意料之外的需求時也能如此。

9、如果不是接待未預約談話者的適宜時間,能迅速而堅定地要求非正式拜訪者以後再來。

10、每天留出一定時間給「順便拜訪」的人。

7樓:匿名使用者

時間管理不是要把所有事情做完,而是更有效的運用時間,時間管理的目的除了要決定你該做些什麼事情之外,另一個很重要的目的也是決定什麼事情不應該做;時間管理不是完全的掌控,而是降低變動性, 時間管理最重要的功能是透過事先的規劃,做為一種提醒與指引。

時間管理定義

◆時間就是生命,時間就是金錢。

◆人們往往是重視生命,樂於理財,而忽略了時間管理。

◆善用時間,就是善用自己的生命!

時間管理是在日常事務中執著並有目標地應用可靠的工作技巧,引導並安排管理自己及個人的生活,合理有效地利用可以支配的時間。

時間管理的目的

時間管理的目的就是將時間投入與你的目標相關的工作,達到「三效",即效果、效率、效能。

效果,是確定的期待結果;

效率,是用最小的代價或花費所獲得的結果;

效能,是用最小的代價或花費,獲得最佳的期待結果。

規劃的原則

今天所做的每一種選擇,以及所做的每一個決定都有兩種可能性 ,或者兩種結果:一種是離你的目標越來越近,一種是離你的目標越來越遠。因此,你所做的每一種決定,離目標越近,就要去做;離目標越遠,就要靈活地去修正。

在這個過程中,要讓你的目標規劃更具合理性,就要進行時間規劃。

◆時間規劃是要確保最寶貴的資產——「時間」的經濟價值;

◆時間規劃的最高標準是將可以使用的時間投入到最有益處、最有成就的作為中;

◆時間規劃最低的標準是用最少的時間去完成追求與設定的目標。

規劃的意義

◆為你實現目標作準備,為你時間效率的最大化作架構;

◆在你個人的工作範圍,規劃使用有限的時間以達到目標;

◆規劃你的工作可以節省時間。

什麼叫時間管理?如何進行有效的時間管理

8樓:匿名使用者

時間管理很簡單,特定的時間做特定的事情,人生長了看如此,每一天也學會如此。

——德魯伊 ​​​​

9樓:祥符天地

那些在職場中發展得很好、工作效率很高的人無一不是把自己的時間管理得井井有條。理想的狀態是能夠日事日畢、日清日高。

一是任務的優先順序:重要的工作優先

按照四象限法則,把工作任務分為四類:重要且緊急;重要但不緊急;緊急而不重要;不緊急不重要。需要注意的是,佔據工作比重最大的應該是重要不緊急的內容,約60%;然後是重要且緊急的內容20%、緊急不重要15%和不緊急不重要5%。

二是學會切割:拆分任務目標到可行為止

任務優先順序確定好了,下一步就是拆分目標了。

首先明確任務目標,把你要做的事分解成幾個符合自己工作習慣的小任務。這裡推薦番茄工作法。只有明確了目標,把任務分配到具體的時間,任務才能最快最有效地完成。

此外,有的人上午可能更適合思考費力的問題,而有的人可能晚上更願意做這類工作。工作習慣因人而異,題主可以嘗試多種辦法來了解一下自己的工作習慣。瞭解自我、總結提升,是提升效率的最快路徑。

三是量身定製的工具:適合自己的工作節奏

在時間管理和團隊協作的工具方面,我悄咪咪自薦一下。畢竟無論是用來管理自己的時間還是長期的計劃,使用日事清都非常合適……畢竟有三個特殊的看板:計劃、日程和筆記啊,三個看板分別用來做中長期計劃、每日的任務和任務總結,兼顧了個人工作和企業團隊協作。

什麼是ABC時間管理,ABC時間管理法中ABC的含義

將自己工作按抄輕重緩急分為 a 緊bai急 重要du b 次要 c 一般 三zhi類 安排 dao各項工作優先順序,粗略估計各項工作時間和佔用百分比 在工作中記載實際耗用時間 每日計劃時間安排與耗用時間對比,分析時間運用效率 重新調整自己的時間安排,更有效地工作。什麼是abc時間管理 abc時間管理...

時間管理的核心是什麼專案時間管理的核心是什麼?

時間管理的核心是自我管理 時間管理不僅僅是管理我們的時間,而是以時間來管理我們自己。也就是設定優先順序,掌控個人情況和利用時間。這意味著改掉那些浪費時間的習慣和活動。嘗試不同的方法和理念來找到最好的方法最大限度地利用時間。本質上我們做每一件事情都需要時間 某些活動和事情是受外部控制的 完成家庭義務,...

李國慶才是時間管理大師,時間管理大師是什麼梗

時間管理大師是由於羅志祥前一陣的事情所引發的一個網路熱詞,嘲諷羅志祥會管理時間,此處是用作貶義的詞。時間管理大師原本指的是對時間規劃很好,很合理的人。而由於前段時間 的羅志祥事件中,他的前女友坦言,其經常晚上和多名女性約會,甚至凌晨也不睡覺,被稱為時間管理大師。來自很多娛樂段子吧。有羅志祥朱朝陽等。...