我合同到期了公司不跟我簽了讓跟第三方公司重新簽訂合同，但是還在原來的公司上班，這樣做公司合法嗎

1樓：神樂的進擊

正常，現在很多公司都是籤第三方勞務合同

我與公司簽訂的勞動合同還沒有到期，現在公司說讓我還在這上班，但是要去跟另一個公司籤合同，這是一個派

2樓：君同法律**諮詢

版去跟另權一個公司籤合同，這是一個派遣公司。公司也沒有說要跟我解除現在的合同，請問公司這樣做合法嗎？如果公司先跟我解除合同，再讓我去籤那個派遣公司的合同，我是不是可以以公司沒理由辭退我為由提出賠償？謝謝

我是跟公司簽訂的勞動合同，合同沒有到期但是公司要把我轉為第三方勞務人員，福利待遇都沒有以前好了

3樓：

單位只能和你協商並經你同意後解除勞動合同，單位應當按照你在該單位的已工作年限支付經濟補償金，每滿一年補償一個月工資，不滿半年補償半個月工資，滿半年不滿一年補償一個月工資。單位不得單方面轉勞務派遣，否則違法，你可以要求單位繼續履行合同，不要求單位繼續履行合同的，單位應當支付雙倍的經濟補償金。

4樓：秦延醫生

如果僅僅是改名字，不需要同第三方簽訂勞務派遣合同，按原合同履行就可以，如果公司單方違法解約，按工作年限雙倍賠償。

5樓：

勞務派遣公司簽訂合同，那麼關係落在勞務公司。簽訂的勞動合同仍然要符合勞動合同法。你後面的問題，如果合同規定時間，損失等，又不符合勞動合同法的，無效。

仍然以勞動合同法為準。不要怕。建議看看該法，做到心中有數。

祝順利。