1樓：蒼洱白子
離職報告上，勞動者簽字儘快，不需要按手印。但勞動者領取離職證明時，單位可能要求勞動者按手印。
我在辭職報告上籤了字按了手印有法律效力嗎
2樓：匿名使用者
你應該屬於解除勞動合同吧。根據勞動合同法》37條規定，勞動者提前30天提出解除合同。簽字蓋手印都有法律效力。
3樓：只為美依
辭職報告是你個人意願的反映，具有單方面的法律效力，等單位批准後可生效。
辭職信需要蓋手印嗎？
4樓：永不暗淡的光
手印不是必須的，簽名就可以
5樓：匿名使用者
一般要簽字 也要手印的 你的單位是正規的國企 需要這些手續
6樓：匿名使用者
試用期內，那就是沒簽合同了？那就不需要辦啥手續了。。。
辭職書非本人寫的,而是電腦列印的,本人簽字按手印按別人的手印有效嗎
公務員辭職申請必須按手印嗎？
7樓：鈕旭
任何人辭職都要寫書面辭職，因為辭職要提前和領導說明，不能給單位和公司缺人造成損失，公務員也不例外，並且還要在辭職申請書籤名按手印，申請辭職簽名必須要提前一個月上交主管領導，然後一個月以後辭職申請書才有效。
8樓：宓翮
公務員辭職申請書。必須自己簽字，摁手印。
9樓：
邊是辦理業務的手續問題，必須按手印的。
10樓：匿名使用者
這是必須的，證明你自己自願的。
辭職信要蓋手印嗎？
11樓：匿名使用者
你屬於那個單位的正式職工，既然是正式職工你就不能隨便辭職，依據《勞動合同法》規定來講，你辭職應該以書面的形式提前30天通知用人單位，就是說你有提前通知的義務，否則單位那邊很可能不給你辦理離職手續，你的社會保險還有檔案很可能會故意刁難你，到時候你就麻煩了。
正確的辭職應該是你本人寫一份辭職申請交給部門領導，並且你本人還有部門領導要簽字，然後你拿著這份辭職申請到單位人力資源部門，然後需要要一份辭職審批表，然後安排接下來的工作交接等事情，最後單位領導簽字或者蓋章就可以了。
我不知道你單位是不是辭職比較正規，我單位也是國有企業，辭職都是這樣走的，你可以打**問問你領導是不是也需要這樣。
我主要是怕以後單位不給你辦理相關手續。
補充一下，辭職申請最好手寫，列印出來的感覺沒有誠意。
12樓：尹雪
辭職要手寫，這樣會覺得你很有誠意。不需要手印，要是你本人在這邊的話，我想辭職信還是你自己去交比較好。
13樓：黑眼豆豆
列印需按手印。手寫不必。
14樓：匿名使用者
不需要吧，只要需有自已的簽名就可以的！
在超市裡幹了一個月打了辭職報告沒按手印算曠工嗎？
15樓：
你在超市幹了一個月，又打了辭職報告。在超市的負責人沒有明確答覆你之前，你仍然屬於超市的員工。也就是說當辭職的手續沒有完全批准下來之前，你仍然應該繼續的上班。否則肯定算是曠工。
16樓：欺日無窮
打辭職報告不需要按手印，只需要個人簽名就行了，你都決定辭職了，還談什麼曠工不曠工啊
被廠內勸退簽了辭職報告,沒按指紋有效嗎
17樓：橘子不如橙子
簽字或按手印有同等的法律效力，如果勞動者在辭職報告上簽字了，不按指紋也是有效的。
根據最高人民法院關於適用《中華人民共和國合同法》若干問題的解釋(二)
第五條 當事人採用合同書形式訂立合同的，應當簽字或者蓋章。當事人在合同書上摁手印的，人民法院應當認定其具有與簽字或者蓋章同等的法律效力。
18樓：喜氣東來福滿門
有效。只要是自己簽名就有效。
名字是別人替我代簽的,指印是自己摁的,只憑本人所摁的指印，本人可承擔所籤合同的法律責任嗎?
19樓：匿名使用者
是你本人的指bai紋就可以承du擔責任，指印和籤zhi名具有同樣的dao
法律效力。依
版據最高人民法院關權於適用《中華人民共和國合同法》若干問題的解釋（二）
第五條當事人採用合同書形式訂立合同的，應當簽字或者蓋章。當事人在合同書上摁手印的，人民法院應當認定其具有與簽字或者蓋章同等的法律效力。
交了辭職報告了，可以請病假嗎，辭職報告交上去30天內，可不可以請病假
勞動者交了辭職報告以後後請病假一天的，只要勞動者能夠提供醫院的住院證明和診斷證明的，用人單位是不能算勞動者曠工的，並且用人單位是需要支付勞動者病假期間的工資，其工資支付標準可以低於當地最低工資標準支付，但不能低於最低工資標準的80 如果用人單位拒絕支付其工資的，勞動者可以向當地的勞動監察部門進行投訴...
領導不批辭職報告怎麼辦，我交了辭職報告,老闆不批怎麼辦
竹子答案 你要辭職，公司不願意，這在目前很是正常的，一是說明你做的不錯，二是老闆找員工目前很難。如果你提出到法院告他們，目前我國僅僅是法制初級階段，很多法律執行起來有困難，這就是現實。你當時進企業時，是一定簽訂合同。現在要兌現就是困難。去勞動局仲裁不是不可以，一是要時間，二是要代價。你要算算划得來嗎...
你好，我辭職書寫了月了，主管在辭職報告寫要招到人了才讓走，不然不給工資，辭職日期到了，但他沒
這個太簡單了，第一，任何私人企業哪怕是小飯店，當你提前半個月打離職後，15天以後不管他找沒找到人，你都可以走，如果他不同意，那只是個人行為，難道他一輩子找不到你就在那幹一輩子嗎，對吧，你可以找勞動局，或者找警察，警察好辦事，直接找到飯店，一般當著警察的面都會把工資給你，他總不會不給警察面子吧 你寫過...