1樓：藕夾
職工因工作遭受事故傷害或者患職業病的，享受工傷保險待遇。未構成傷殘，除傷殘賠
償金外，以下專案照常支付。
其中， 由工傷保險**支付：
(一)醫療費，(二)****費，(三)輔助器具費由用人單位支付：
(一)住院伙食補助費，(二)外地就醫交通費、食宿費，(三)停工留薪工資(工傷期間，原工資待遇福利不變)，(四)護理費(生活不能自理的工傷職工在停工留薪期間需要護理的，由所在單位支付)
若用人單位未為員工繳納社保，以上費用全部由用人單位承擔。
2樓：李建成律師
您好，建議到工傷鑑定機構進行工傷鑑定，以鑑定機構的鑑定結果為準，達不到傷殘評級程度的，就無法得到傷殘賠償金、就業補助金和醫療補助金。
但用工單位須承擔你的醫療費、護理費、交通費、住院期間的伙食費等。因傷停工期間，不能停發或減少你的薪金。
工地上受傷不夠傷殘等級的怎麼賠償
3樓：匿名使用者
按實際情況，勞動者因作受傷，即使工地受傷不夠傷殘標準，仍然可以就工傷造成傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。
相關規定：《工傷保險條例》
第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。
職工**工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由***社會保險行政部門會同***衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院**工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險**支付，**支付的具體標準由統籌地區人民**規定。
工傷職工**非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷**的費用，符合規定的，從工傷保險**支付。
4樓：匿名使用者
工傷鑑定未評上傷殘等級，就是不影響勞動能力，沒有醫療依賴和生活自理障礙，只是享有工傷醫療和停工留薪期待遇。
一、工傷醫療
1、**工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付；
2、由工傷保險**按所在省市規定的標準支付住院伙食補助費；
3、由工傷保險**據實支付勞動能力鑑定費。
二、停工留薪期
1、工傷職工**工傷，停止工作期間，按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；
2、工傷職工住院初期有生活自理障礙的，由所在單位負責護理。
用人單位沒有參加工傷保險的，所有費用由用人單位承擔。
工傷達不到傷殘等級可以有些什麼賠償
5樓：我叫王土土豆
工傷鑑定沒傷殘等級，沒有一次性傷殘補助金。不影響之前**費用、停工留薪期工資的發放，如果對傷殘鑑定結論有異議，可以向上級申請再鑑定。
根據《工傷保險條例》第二十六條
申請鑑定的單位或者個人對設區的市級勞動能力鑑定委員會作出的鑑定結論不服的，可以在收到該鑑定結論之日起15日內向省、自治區、直轄市勞動能力鑑定委員會提出再次鑑定申請。省、自治區、直轄市勞動能力鑑定委員會作出的勞動能力鑑定結論為最終結論。
6樓：逍遙
工傷達不到傷殘等級一般可以得到以下工傷待遇：
醫療費；
伙食費；
交通費；
食宿費；
停工留薪期工資。
具體情況如下：
**工傷所需費用：符合工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險**支付。工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準按照國家和省的有關規定執行。
職工住院**工傷、**的伙食補助費：由工傷保險**按照不低於統籌地區因公出差伙食補助標準的百分之七十支付。
交通、食宿費用：由工傷保險**按照統籌地區人民**規定的標準支付。
停工留薪期工資：停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期根據醫療終結期確定，由勞動能力鑑定委員會確認，最長不超過二十四個月。
7樓：超級無敵豬八戒
沒有傷殘等級的話是沒有工傷賠償的，只能報銷醫藥費而已。
8樓：匿名使用者
沒有傷殘等級是沒有錢賠償的，你可以在鑑定結論3個月內申請在鑑定一次！
9樓：匿名使用者
不能自己感覺，建議先做傷殘。如果真的不夠傷殘等級的話，主要只能有醫療補償費、醫療期間工資和護理費。
10樓：交公糧的我
我左腳第二指頭骨折，有工傷見定嗎
員工在公司受傷後，夠不上工傷認定，怎麼賠償 30
11樓：螞蟻掌上觀
員工在公司受傷後，夠不上工傷認定，可以依法申請行政複議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟。
根據《工傷保險條例》第五十五條 有下列情形之一的，有關單位或者個人可以依法申請行政複議，也可以依法向人民法院提起行政訴訟：
（一）申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定申請不予受理的決定不服的；
（二）申請工傷認定的職工或者其近親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的；
（三）用人單位對經辦機構確定的單位繳費費率不服的；
（四）簽訂服務協議的醫療機構、輔助器具配置機構認為經辦機構未履行有關協議或者規定的；
（五）工傷職工或者其近親屬對經辦機構核定的工傷保險待遇有異議的。
擴充套件資料：
《工傷保險條例》第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自殘或者自殺的。
第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，社會保險行政部門應當受理。
12樓：仲崇濤律師
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業病的； （五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。 第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的； （二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的； （三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。 職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。 第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：
（一）故意犯罪的； （二）醉酒或者吸毒的； （三）自殘或者自殺的。
13樓：簡簡單單
1、員工在公司受傷後，夠不上工傷認定，如果無法認定為工傷的按，按工傷保險條例的規定，用人單位是無責的。
2、如果在公司內受傷的，建議與用人單位協商賠償。
14樓：韓全啟律師
1、應該是夠不上工傷等級吧，屬於工傷的，首先可以主張醫療待遇，停職留薪期間的工資福利待遇不變。
2、僅供參考。
15樓：匿名使用者
處理原則：用人單位不管自己主觀上是否有過錯，都應承擔相應的責任。
1.到指定醫院**，包括醫療費、路費全額報銷，經醫院和上級主管部門批准轉外地**，其所需交通費、食宿費等按因公出差標準報銷；
2.工資、獎金照發；
3.住院期間，按有關規定發給伙食補貼，經醫院確定需護理的，按醫院護工標準發給護理費；
法律法規沒有規定 ，但企業內部應該有具體規定。
16樓：
因公受傷，均應認定為工傷，既然是工傷，怎麼會不能賠償
17樓：企慧網：免費註冊公司
1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，這是所有問題的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請； 2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書後，醫藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內（工傷**、**期間）工資按原待遇發放。
停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按由工傷職工所在地標準發放； 3.等傷情穩定後可以申請勞動能力鑑定，鑑定工傷等級，然後按照傷殘等級計算傷殘賠償數額； 4.如果用人單位不履行上述的義務，工傷職工可以到當地勞動監察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益，有什麼不明白的，可以直接撥打12333諮詢一下當地勞動部門！
18樓：匿名使用者
已交納工傷保險的，由工傷保險**承擔，未繳納工傷保險的，由用人單位承擔。
縱橫法律網-遼寧正合律師事務所-姜愛春律師
工地工傷夠不上傷殘等級怎麼賠償？
工傷等級不夠十級 該怎麼賠償
19樓：遠航的帆船兒
工傷不夠級只是享有工傷醫療和停工留薪期待遇。
一、工傷醫療
1、**工傷費用符合規定標準的由工傷保險**支付；
2、由工傷保險**按所在省市規定標準支付住院伙食補助費；
3、由工傷保險**據實支付勞動能力鑑定費。
二、停工留薪期
工傷職工停止工作，**工傷期間，按遭受事故傷害前正常工作期間工資福利待遇不變，有所在單位支付。
停工留薪期按**工傷醫療機構書面證明確認，滿一年的，由勞動能力鑑定委員會確認。
《工傷保險條例》第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行**，享受工傷醫療待遇。
第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。
工傷職工在停工留薪期滿後仍需**的，繼續享受工傷醫療待遇。
擴充套件資料：
工傷十級鑑定標準
凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級。
1)符合中度毀容標準之一項者;
2)面部有瘢痕，植皮，異物色素沉著或脫失》2cm2;
3)全身瘢痕面積<5%，但≥1%;
4)急性外傷導致椎間盤髓核突出，並伴神經刺激徵者;
5)一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失;
6)指端植皮術後(增生性瘢痕1cm2以上);
7)手背植皮面積》50cm2，並有明顯瘢痕;
8)手掌、足掌植皮面積》30%者;
9)除拇趾外，任何一趾末節缺失;
10)足背植皮面積》l00cm2;
11)膝關節半月板損傷、膝關節交叉韌帶損傷未做手術者;
12)身體各部位骨折癒合後無功能障礙或輕度功能障礙者;
13)四肢大關節肌腱及韌帶撕裂傷術後遺留輕度功能障礙;
14)一手或兩手慢性放射性**損傷ⅱ度及ⅱ度以上者;
15)一眼矯正視力≤0.5，另一跟矯正視力≥0.8;
16)雙眼矯正視力≤0.8;
17)一側或雙側瞼外翻或瞼閉合不全行成形手術後矯正者;
18)上瞼下垂蓋及瞳孔1/3行成形手術後矯正者;
19)瞼球粘連影響眼球轉動行成形手術後矯正者;
20)職業性及外傷性白內障術後人工晶狀體跟，矯正視力正常者;
21)職業性及外傷性白內障i度～ⅱ度(或輕度、中度)，矯正視力正常者;
22)晶狀體部分脫位;
23)眶內異物未取出者;
24)眼球內異物未取出者;
25)外傷性瞳孔放大;
26)角鞏膜穿通傷**者;
27)雙耳聽力損失≥26db，或一耳≥56db;
28)雙側前庭功能喪失，閉眼不能並足站立;
29鉻鼻病(無症狀者);
30)嗅覺喪失;
31)牙齒除智齒以外，切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上;
32)一側顳下頜關節強直，張口困難i度;
33)鼻竇或面頰部有異物未取出;
34)單側鼻腔或鼻孔閉鎖;
35)鼻中隔穿孔;
36)一側不完全性面癱;
37)血、氣胸行單純閉式引流術後，胸膜粘連增厚;
38)腹腔臟器挫裂傷保守**後;
39)乳腺修補術後;
40)放射性損傷導致免疫功能輕度減退;
41)慢性輕度磷中毒;
42)氟及其他無機化合物中毒慢性輕度中毒;
43)井下工人滑囊炎;
44)減壓性骨壞死i期;
45)一度牙酸蝕病;
46)職業性**病久治不愈。
工傷殘等級賠償標準，工傷傷殘等級鑑定賠償標準是什麼
你好，就你描述的問題，律師答覆如下 首先，申請工傷鑑定，確認傷殘等級後是確認賠償的基礎。參照 工傷保險條例 第二，主要賠償範圍包括醫療費，住院費，護理費，營養費，誤工費，一次性傷殘補助金，精神損害賠償等。第三，傷殘等級後確認後，依據當地的上年度職工平均工資，以及受害人的年齡 戶籍來確認各項賠償責任。...
工傷傷殘等級賠償標準，工傷殘等級賠償標準
按 職工工傷與職業病致殘程式鑑定標準 21 一側膝以下缺失 可以評定為傷殘五級的。具體的賠償要看你在那個省份的，各省的規定不一樣的。工傷保險條例 第三十六條 職工因工緻殘被鑑定為五級 六級傷殘的，享受以下待遇 一 從工傷保險 按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為 五級傷殘為18個月的本人工資，六級...
工傷沒有達到傷殘等級怎麼賠償
第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行 享受工傷醫療待遇。職工 工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。工傷所需費用符合工傷保險診療專案目錄 工傷保險藥品目錄 工傷保險住院服務標準的，從工傷保險 支付。工傷保險診療專案目錄 工傷保險藥品目錄 工傷保險住院...