1樓：鋼筋呵呵呵
第一講：企業經營與人力資源管理
1、企業的可持續發展與人力資源關係
2、企業的生命週期與人力資源管理
3、人力資源管理與企業競爭力
第二講：部門經理對人力資源應有的認識
1、人力資源管理的目標與任務
2、部門經理的角色認知
3、部門經理與人力資源部門的分工與合作
4、部門經理日常人力資源管理實務
第三講：部門經理如何"選才"
1、規劃，準確地工作分析
2、招聘，恰當的渠道與流程
3、面試，合適但並不一定是最好的
4、入職，試用期內多觀察
第四講：部門經理如何"育才"
1、在職培訓，讓大象跳舞
2、努力成為下屬的教練
3、輔導"六步驟"和訓練"四步曲"
4、員工成長的五個層次
第五講：部門經理如何"用才"
1、診斷下屬的成熟度
2、人性化管理與彈性領導風格
3、善用激勵策略提升下屬意願
4、權力戒律與影響力傳播
第六講：部門經理如何"留才"
1、員工離職的原因分析
2、績效管理，讓員工與企業共同成長
3、授權管理，做一個"開明"的上司
4、職業規劃，幫下屬經營職業和人生
2樓：姜書波
問題好複雜，到底什麼意思？
什麼是人文地理，包括什麼內容？
3樓：醉意撩人殤
人文地理**各種人文現象的地理分佈、擴散和變化，以及人類社會活動的地域結構的形成和發展規律的一門學科，是地理學的兩個主要分支學科之一。
1、人文地理學經過長期發展已形成一個較完整的學科體系。一般可以分為綜合理論部分、通論部分(部門人文地理學)和專論部分(區域人文地理學)。
2、人文地理學綜合理論部分主要指對人地關係理論的研究。人文地理學通論部分可分為經濟、政治、社會文化三個方面，也有一些學者將其分為社會文化和經濟兩個方面。人文地理學專論部分則包括對各種地區人文要素的區域地理研究。
4樓：匿名使用者
人文地理環境是相對於自然地理而言，包括疆域、政區、軍事、人口、民族、經濟（農業、手工業、商業）、城市、交通、文化等等。高中人文地理主要研究1：人口(主要是人口增長型別，影響人口變化的因素及人口變化的影響及對策）；2：
城市（主要是研究的城市的整體佈局與規劃包括住宅區商業區與工業區等的區域規劃）:3：交通（常考交通方式及路線的選擇重點是公路及鐵路路線的選擇）；4：
經濟（農業經濟佔很大的比重，學習重點是全球範圍內-但側重澳大利亞，巴西，美國，印度，日本，俄羅斯，地中海-等五種農業型別特點及其分佈和對某一地區農業型別的分析判定，國內農業經濟主要研究東北，新疆，西南等幾個特色地區。至於商業經濟，一般只研究商業網點的選擇）；5：資源(大致瞭解中國重要資源大致分佈，重點是水，煤，氣，油等的開發利用，此處常涉及交通，汙染的治理和可持續發展）；6：
環境（重點是荒漠化，泥土流失，水汙染，大氣汙染的影響與治理)；7：文化（簡單提一下文化景觀及其分類，基本不考）；8：旅遊（重點是景點的開發與維護，觀景技巧及時機，旅遊路線等).........
高中學的有點遺忘，只能幫到這了
5樓：匿名使用者
人類文化、歷史，地理就是經緯、座標。
6樓：藺艾盧靖
水中魚。。。11級2012-05-10
人文地理知識分佈在高一教材（必修）下冊四個單元和高二教材（限選第一冊）五個單元之中，包括農業地理、工業地理、交通運輸地理、環境地理、人口地理、城市（聚落）地理、文化地理、旅遊地理和政治地理等經濟領域和非經濟領域中的系統人文地理知識，並與自然地理基礎知識（高一教材上冊），當代中國國土整治和區域發展所面臨的重要課題（高三教材限選第二冊），共同構建了高中地理教材新的學科體系，為完成地理學科在高中學段所承擔的教育任務奠定基礎。
（一）高一教材人文地理內容
高一教材人文地理選取的內容屬於基本的人類活動範疇，即解決衣、食、住、行基本要求的活動。這部分內容在近幾年的會考中大約佔了60%。
高一地理下冊4個單元分別講述了農業和工業、城市、交通、可持續發展等內容。揭示了人類工農業生產活動與地理環境的關係；講述了聚落的形成與發展的因素、城市化所帶來的問題及解決途徑、揭示了由於自然資源分佈和區域社會經濟發展的不平衡，使不同地域之間的物質和資訊必須通過交通運輸、通訊、商業和**等方式進行交流，實現互補，為完成社會的運轉、揭示了全球性環境問題的產生必將影響人類社會的可持續發展，是對人類活動和人類地理環境的雙向影響。尤其是環境問題，學生在初中裡都有所接觸。
（二）高二教材人文地理內容
高二教材是在必修課的基礎上的選修課教材，側重講述人文地理的非經濟領域，該知識結構可分為五部分：即第一單元「人口與環境」講述了人口與環境的關係，突出人口地理方面的內容；第二單元「城市地域結構與規劃」，這一單元突出了城市地理知識；第三單元「文化與文化景觀」講述了各種文化事物與自然的關係，是文化地理方面的知識；第四單元「旅遊活動」闡述了旅遊活動與人類發展和地理環境的關係等旅遊地理方面的知識；第五單元「世界政治地理格局」則是從政治的角度出發對全球的經濟、技術進行分析，闡述政治地理知識。這五部分內容依次遞進，囊括了人類社會中大部分人文地理現象。
此教材的目的是為了進一步提高適應現代生活的能力，拓寬人文地理知識，並加深對地理區域研究的認識，特別是中國國土整治與區域發展所面臨的問題和可能的對策。使學生們認識到，現代社會，除了經濟的增長外，人口增長模式的轉型、城市化的加快和城市合理規劃、文化和旅遊需求的增長、國力的增長和國際關係的改善，這些現已成為人們關注的焦點。
人文地理，自然地理分別包括什麼
7樓：demon陌
自然地理：氣候（光照、降水、熱量），地形地貌，河流（水文水系特徵）湖泊，土壤，植被
人文地理：農業，工業，聚落，交通，商業**，產業，人口等等
人文地理學經過長期發展已形成一個較完整的學科體系。一般可以分為綜合理論部分、通論部分(部門人文地理學)和專論部分(區域人文地理學)。
自然地理是研究自然地理環境的組成、結構、功能、動態及其空間分異規律的學科，是地理學的一個重要分支學科。
綜合性的分支科學有綜合自然地理學、區域自然地理學、古地理學等。部門性的分支科學有地貌學、氣候學、水文地理學、生物地理學、冰川學等。狹義的自然地理學僅指綜合自然地理學，部門自然地理學已逐步發展成為一門獨立的學科。
狹義的自然地理學僅指綜合自然地理學。
8樓：記憶箱密碼
我是高三畢業生哦 希望能幫到你 我們老師這麼教的人文地理；市場，交通，政策，勞動力，科技水平，工農業基礎，歷史傳統，宗教信仰
自然地理；地形，氣候（即氣溫與降水），土壤，水文，植被
9樓：鹿狼龍船
自然地理學
自然地理學利用生物學來研究，是一種系統的地理學、瞭解全球性植物群和動物區系樣式，利用數學、物理學來研究地球本身的運動以及它和其他太陽系中星體的關係，是研究位置和空間上地球變化的學科。
* 綜合性
o 綜合自然地理學 o 古地理學
* 部門性
o 地貌學 o 氣候學 o 水文地理學 o 土壤地理學 o 生物地理學
+ 植物地理學
+ 動物地理學
o 化學地理學 o 醫學地理學 o 冰川學 o 凍土學 o 物候學 o 火山學 o **學
人文地理學
人文地理學更注重地理學中社會科學的成分，從非物理的層面來考察整個地球的行為模式，是以人地關係的理論為基礎，**各種人文現象及人類活動的地理分佈和發展規律的一門學科。它可以被劃分為以下及格廣義的分支：
* 社會文化地理學
o 人種地理學 o 人口地理學 o 聚落地理學 o 社會地理學 o 文化地理學 o 宗教地理學 o語言地理學
* 經濟地理學
o 農業地理學 o 工業地理學 o 商業地理學 o 交通運輸地理學 o 旅遊地理學 o公司地理學（企業地理學）
* 政治地理學
o 軍事地理學
* 城市地理學
10樓：千卉_龍炫
自然地理：氣候、地形、河流、植被、土壤、礦產資源
人文地理：市場、交通、勞動力、科技、政策、歷史、人口、城市化、商貿……
11樓：紫莫碧落
自然地理就寫氣溫，降水，地形，河湖之類的
人文地理就是交通、城市規劃之類的
人文地理特徵包括哪些方面？
12樓：匿名使用者
人文地理特徵主要包括以下幾個方面：
人口：人口分佈、人口數量和素質、宗民族、教、文化、民居等。
經濟：經濟發展水平、農業、工業、城市分佈、交通、商業、市場、科技等。
社會：國防需要、個人偏好、鄉土觀念、政策等。
英國和日本主要人文地理特徵比較
人口日本：127,767,944（世界第10名），老齡化嚴重。
英國：62,041,708，人口密度246人/平方公里。英國人口中有85.
53%為英國白人，6.47%為其他地區白人，4.00%為南亞人，2.
00%為黑人，1.20%為混血人，0.80%為東亞人及其他種族。
農業同：英國和日本漁業資源都比較豐富，日本的年捕魚量更高。
英國：a、溫帶海洋性氣候，適合多汁牧草生長，畜牧業發達，佔農業主體，畜牧業中放牧與飼養並存。b、種植業中，高產值的園藝作物居於重要地位。
日本：a、人口眾多，農業以種植業為主。農業用地緊張，地塊較小，精耕細作，主要種植水稻、小麥、大豆。b、畜牧業以畜禽飼養為主。
工業英國：a、傳統工業：工業區和城市多建於煤炭產區，呈「資源型」特點。b、新興工業：開發了北海油田，帶動了北海沿岸蘇格蘭地區發展。
日本：a、傳統工業：原料、燃料依賴進口，故工業區和城市多集中於太平洋沿岸，呈「臨海型」特點。
b、新興工業：發展資訊產業和高新技術產業，並進行產業轉移利用他國自然資源和廉價勞動力。
交通日本：公路交通十分發達，高速公路多達100多條，日本公路建設已經成熟，但在特大城市仍有車輛堵塞現象；日本的水路交通也十分發達，港口接近20個，航線多達幾百條。日本的空中交通堪稱完美，首都的羽田機場和成田機場是日本的空中大動脈。
日本的陸路交通大部分依賴地鐵、輕軌、鐵路等軌道交通，新幹線是日本的高速鐵路客運專線系統，以「子彈列車」聞名，是軌道交通的現代化標誌。
英國：車和長途客車都很方便，大客車很舒服，車身先進，在高速上能跑100公里每小時。英國高速公路是不收費的，但相當發達，覆蓋全國。
在英國，只有倫敦才有地鐵，倫敦的地鐵共有11條線路。在英國每個城市都會有比較方便的公共汽車通往城市各個地方，每個城市中不同公共汽車公司的收費標準不同。在英國計程車的費用是相當高的。
政治日本：國家政權：資本主義國家；政治體制：
資產階級君主立憲制，天皇為國家元首和宗教領袖；國家元首：天皇；**首腦：首相；國家領袖（三權分立）；立法（國會）：
眾議院、參議院司法（最高裁判所）
英國：國家政權：資本主義國家；政治體制：政體為君主立憲制；國家元首：國王；最高司法機關：議會，由國王、上院和下院組成。
假如你是部門經理如何處理員工加班的問題
1 經過工會或者bai工人同意du 後進行加班 zhi。2 加班時間不超過勞 dao動法規定。3 合專法計算加屬班費。勞動法 第三十六條 國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時 平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。第四十一條 用人單位由於生產經營需要,經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間,...
公司裡副總故意整我，我所在部門的部門經理離職，最終提了女的當，沒提我，事後我也沒太在意
趁早離職，真的，公司總經理都不喜歡你，講真，趕緊找下家。部門裡部門經理離職以後，我想當部門經理，但結果公司兩三個領導沒選我，提拔了一個女的當，我這樣很沒 5 這個問題要看具體情況了，正常來說，人事調動變遷，都是由你的上級及上上級開會一起研究決定的，如果決定是你，你不需要去說也會是你的，如果決定不是你...
因為我這個部門沒多少事做了，部門經理要調一些人去別的部門，去年就想掉我出去，後來我直屬上司不同意
看來你是不bai想調到別du的部門去，你說現在的zhi部門沒多少dao事做，其實沒事內做是最不好的情況，年輕容就是要做事才能不斷提高自己，企業不景氣更要找事做，你老是沒多少事做，萬一企業垮了，你一點本事也沒有，年齡又大了，哪個單位會要你呢?機會總是給有準備的人，勤奮的人。新公司上班一個月後，主管領導...