1樓：博愛傑傑
如是在上下班途中，受到非本人主要責任的交通
事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，就可以申請工傷認定。
工傷保險條例
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
第十八條 提出工傷認定申請應當提交下列材料：
（一）工傷認定申請表；
（二）與用人單位存在勞動關係（包括事實勞動關係）的證明材料；
（三）醫療診斷證明或者職業病診斷證明書（或者職業病診斷鑑定書）。
工傷認定申請表應當包括事故發生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料後，社會保險行政部門應當受理。
2樓：匿名使用者
根據***《工傷保險條例》， 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；
但電瓶車不屬於「機動車」範圍。
3樓：趙小兔律師
你好，這不屬於工傷。
上下班途中遭受機動車傷害事故的，才屬於工傷。
而電瓶車不屬於機動車。
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4樓：匿名使用者
這要看事故發生的具體時間和地點，如果確有證據證明事故是在上班時間和必經的上班途中發生的事故，則應當認定工傷。證據最重要的。
5樓：蕭蕭風寒
不算，工作過程中的受傷才算是工傷。
6樓：南柯一夢
上班途中發生的交通事故都按工傷處理。
上下班途中電瓶車和電瓶車相撞對方全責是工傷嗎
7樓：百姓的法律顧問
上下班途抄
中電瓶車和電瓶車相撞對方bai全責，屬於工傷du。
法律依據zhi《工傷保險條例》
dao第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
《中華人民共和國道路交通安全法》
第一百一十九條 本法中下列用語的含義：
（一）「道路」，是指公路、城市道路和雖在單位管轄範圍但允許社會機動車通行的地方，包括廣場、公共停車場等用於公眾通行的場所。
（二）「車輛」，是指機動車和非機動車。
（三）「機動車」，是指以動力裝置驅動或者牽引，上道路行駛的供人員乘用或者用於運送物品以及進行工程專項作業的輪式車輛。
（四）「非機動車」，是指以人力或者畜力驅動，上道路行駛的交通工具，以及雖有動力裝置驅動但設計最高時速、空車質量、外形尺寸符合有關國家標準的殘疾人機動輪椅車、電動自行車等交通工具。
（五）「交通事故」，是指車輛在道路上因過錯或者意外造成的人身**或者財產損失的事件。
8樓：匿名使用者
不屬於工傷。在來上下班途中，源
受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；你的車不屬於機動車
工傷保險條例
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
上班路上和電瓶車相撞,算不算工傷?怎麼辦?
9樓：匿名使用者
1.上下班途中可以認定為工傷的情形只有一種，就是看該事故是否是該職工本人的主要責任，
內如果交容警部門出具的交通事故責任認定書認定該事故不是該職工本人的主要責任（該職工本人負次要責任或同等責任），則可以根據《工傷保險條例》第十四條第六款「在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的」之規定，認定該職工的受傷為因工受傷！
2.有什麼疑問，可以追問或直接撥打12333諮詢一下你們當地勞動部門！
10樓：匿名使用者
算，勞動法規定上下班時受傷也算工傷，你需要讓公司的有關人員給你上報，然後有關部門來錄口供
11樓：前世不是貓
算。請醫院開具傷勢等級證明，找保險公司辦理賠償。
12樓：匿名使用者
算工傷，具體辦理方式你還要諮詢一下專業人士，在公司可以請工傷假，
下班回家的路上被對方騎電瓶車相撞，對方責任算工傷嗎？
13樓：匿名使用者
下班途中被電瓶車撞傷，對方全責，應當認定為工傷。
職工下班途中，在合理的時間和路線，被電瓶車撞傷，經公安機關交通管理部門認定本人不負主要責任，符合《工傷保險條例》第十四條（六）項規定，應當認定為工傷。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
人社部辦公廳
《關於工傷保險有關規定處理意見的函》
人社廳函[2011]339號
關於新《工傷保險條例》第十四條第六項的規定如何理解和適用問題，經徵得***法制辦和最高人民法院同意，並商公安部、交通運輸部、鐵道部，提出如下處理意見，請遵照執行：
一、該條規定的「上下班途中」是指合理的上下班時間和合理的上下班路途。
二、該條規定的「非本人主要責任」事故包括非本人主要責任的交通事故和非本人主要責任的城市軌道交通、客運輪渡和火車事故。其中，「交通事故」是指《道路交通安全法》第一百一十九條規定的車輛在道路上因過錯或者意外造成的人身**或者財產損失事件。「車輛」是指機動車和非機動車；「道路」是指公路、城市道路和雖在單位管轄範圍但允許社會機動車通行的地方，包括廣場、公共停車場等用於公眾通行的場所。
三、「非本人主要責任」事故認定應以公安機關交通管理、交通運輸、鐵道等部門或司法機關，以及法律、行政法規授權組織出具的相關法律文書為依據。
上班途中發生的電瓶車相撞事故算工傷嗎？懂法律的來 5
14樓：吳欽霞律師
《最高bai人民法院關於審du
理工傷保
險行政案件zhi
若干問dao題的規定》第六條就《版工傷保權險條例》第十四條第六項下所規定，應認定為工傷的——「在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故的」情形，明確規定下列情形可認定為為「上下班途中」：（一）在合理時間內往返於工作地與住所地、經常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中；（二）在合理時間內往返於工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中；（三）從事屬於日常工作生活所需要的活動，且在合理時間和合理路線的上下班途中；（四）在合理時間內其他合理路線的上下班途中。
電瓶車相撞也以屬於交通事故，可以認定為工傷。但是一定要有交警出具責任認定書，公傷認定時，責任認定已是證明交通事故的證據。
15樓：悠悠水哥
職工上下班必經路段發生非本人主要責任的交通事故中受傷屬於工傷。在未確定交通事故責任前無法判定是否工傷。
16樓：匿名使用者
根據bai《工傷保險條例》以及***關du於修zhi改《工傷保險條例》的決dao
定七、第十四條第（六）專項修改為：「在上屬下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；」
如果傷者本人是非主要責任的，構成工傷。在責任無法確定的情況下，可能無法確定為工傷，你可以直接向法院提起訴訟，要求對方承擔民事責任。
縱橫法律網 貴鑄律師
17樓：匿名使用者
可以認定為工傷，應申請工傷認定。
18樓：匿名使用者
非主要責任的，屬於工傷。
下班途中騎電瓶車撞到樹上導致手骨骨折算工傷嗎？
19樓：匿名使用者
《工傷保險條例》第十四條（六）項規定：「在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的」，應當認定為工傷。下班途中騎電瓶車撞到樹上導致手骨骨折，雖然是交通事故，但自己撞樹應當承擔主要責任乃至全部責任，不能認定為工傷。
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
20樓：sb中的戰鬥機
樹如果倒在車道上了，可以找園林局負責，如果樹是正常的，拿社保本去住院吧，不算工傷：
《工傷保險條例》
第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業病的；
（五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
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首先摩托車屬於機動車 根據新交法 第七十六條 機動車發生交通事故造 身 財產損失的，由保險公司在機動車第三者責任強制保險責任限額範圍內予以賠償。超過責任限額的部分，按照下列方式承擔賠償責任 二 機動車與非機動車駕駛人 行人之間發生交通事故的，由機動車一方承擔責任 但是，有證據證明非機動車駕駛人 行人...
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判定基本合理，1 電瓶車屬於非機動車，不能在機動車道上行駛。沒有非機動車道的情況下，電瓶車也只能在道路的右側行駛，且通過路口時要下車推行。2 在紅綠燈前的停車時，不能越線，越線就會影響轉彎車輛，也是違章的一種。3 機動車的問題，沒帶駕駛證和沒有駕駛證是兩回事，沒帶只能罰款，沒有其他的處罰。如果實在認...