1樓：匿名使用者
以年薪來算的，一般的市級公務員都有5-7萬的
2樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
地稅工資挺高的，具體數目不知道，您可以諮詢當地人力資源和社會保障局，參考公務員工資標準：
一、基本工資：
辦事員2800元；科員3000元；副科級 3100元；正科級 3300元；副處級 3600元；正處級 4000元；副廳級 4400元；正廳級 5000元；副部級 5500元；正部級 6000元。
辦事員三週年按科員對待；科員五週年按副科級對待；副科級十週年按正科級對待；正科級十週年按副處級對待；副處級十週年按正處級對待；初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標準＝基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標準＝基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無故不到每日扣發30元，經單位領導批准的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標準＝基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：高中、技校、中專以辦事員確定；大專以科員確定；本科以副科級確定；碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員退休生活費＝退休前工資×80%。三年一調。
中公教育**第一時間公佈各類公考類資訊，建議及時關注，祝考試成功！
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
揭陽公務員待遇怎麼樣？？
3樓：中公教育
您好，中公教育為您服務。
待遇是根據地方定的，珠三角待遇會好一點，其他的就一般，在同一個地方，省直公務員的待遇會地方的公務員好一點公務員都一樣，行政編制，全國可以流動。待遇的話可以肯定的說，目前是廣州市的待遇較高，省值是拿全省平均水平的，別聽其他一些說的什麼誇張的東西，當然，從發展前景講，省的肯定會好些，當然也忙些，山區跟珠三角地區公務員待遇相差挺大，也就是說經濟越發達工資越高，欠發達（如山區）公務員待遇比較低。
揭陽公務員待遇相對來說只能算一般般，但有個別職位工資挺高的，所以不能一概而論。
公務員工資標準：
一、基本工資：
辦事員2800元；科員3000元；副科級 3100元；正科級 3300元；副處級 3600元；正處級 4000元；副廳級 4400元；正廳級 5000元；副部級 5500元；正部級 6000元。
辦事員三週年按科員對待；科員五週年按副科級對待；副科級十週年按正科級對待；正科級十週年按副處級對待；副處級十週年按正處級對待；初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。
二、工齡工資：
每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。
三、獎勵工資：
每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。
四、補助工資：
1、車補，隨工資每月發放，標準＝基本工資÷5，逢一進十。
2、取暖補助，一年發放一次，標準＝基本工資÷3，逢一進十。
3、出勤補助，正常上班每天30元，無故不到每日扣發30元，經單位領導批准的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。
4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標準＝基本工資÷10，按月發放，三年一調。
5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。
除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。
五、新參加工作人員基本工資確定方法：高中、技校、中專以辦事員確定；大專以科員確定；本科以副科級確定；碩士以正科級確定。
六、退休公務員和參照公務員管理人員退休生活費＝退休前工資×80%。三年一調。
以上僅供參考，以人力資源和社會保障的規定為準。
中公教育**第一時間公佈各類公考類資訊，建議及時關注，祝考試成功！
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
4樓：心竺教育
公務員薪資待遇怎麼樣？
請問廣東省揭陽市國稅局公務員工資和待遇如何？揭陽市怎麼樣？
5樓：葉靈鵬吧
可以給你同省份地點的參考，慈溪縣城的實習期8k左右
揭陽公務員汕頭公務員待遇怎麼樣？
6樓：癆病短趟
公務員每個崗位的薪水是不一樣。報培訓機構你可以到晨功教育
公務員與事業單位工資待遇區別，公務員和事業單位工資待遇有什麼區別
公務員和事業單位的區別在哪？一般分不清楚，共有三大差別！公務員工資是死的沒獎金，事業單位是活的，有獎金。公務員和事業單位工資待遇有什麼區別 1 工資收入方面，公務員的工資收入是按照 國家公務員管理條例 的規定發放，並根據國家財政狀況進行調資 事業單位人員的工資收入一般不受國家約定，由各事業單位根據市...
合肥公務員待遇，安徽哪個市的公務員待遇好一些，省直機關與市直哪個好，事業單位是不是不如公務員
看每年那麼多人想擠進公務員的行列，證明公務員的待遇還是不錯的，合肥公務員基本工資其實不算高，根據職位基本3000起步。主要是福利待遇好，各種補貼。基本工資3000多每月 五險一金加社保差不多2000多每月 績效獎金每年4萬以上，年底發本年部分績效，第二年發前一年全部績效 各種逢年過節的福利待遇和各種...
廣東省直公務員待遇，廣東公務員的工資待遇多少
山區跟珠三角地區公務員待遇相差挺大，也就是說經濟越發達工資越高，欠發達 如山區 公務員待遇比較低。請下面有關報道 廣東山區的公務員，連晒工資的勇氣都沒有，因為工資太低，真是差距太大了！昨天，羅喜周等7名省人大代表建議，廣東公務員工資由省統發。羅喜周表示，在2003年3月兩會期間，人大代表提出了關於全...