1樓：枝基長靜晨
可以，只要是有資質的鑑定單位，作出的鑑定意見即具有法律效力。當然，為避免產生糾份，作鑑定之前，最好先通知對方當事人，徵詢對方的意見。原因在於，在雙方通過法律途徑解決的情況下，通常是各方當事人共同委託鑑定機構鑑定，在達不成一致意向的情況下，通常通過抽籤、搖號等方式確定鑑定機構。
2樓：土流集團
在外地受工傷，只能在用人單位參保地申請工傷認定和勞動能力鑑定。
根據《工傷保險條例》第十七條、第二十三條規定，職工遭受工傷事故傷害，只能在用人單位參加工傷保險統籌地人力資源社會保障局申請工傷認定，向統籌地設區的市級勞動能力鑑定委員會申請勞動能力鑑定。
《工傷保險條例》
第十七條 職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。
用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按照本條第一款規定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區的市級社會保險行政部門辦理。
用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發生符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
第二十三條 勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
在建築業發生工傷事故，有在異地，可以回到原籍做工傷鑑定嗎
3樓：君同法律**諮詢
「第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
(四)患職業病的；
(五)因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到機動車事故傷害的；
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形「的規定。而申請做工傷認定，需要按照《工傷保險條例》第十七條的規定，由單位在事發後30天內，受傷者或家屬在事發後1年內用人單位所在地統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。，並在傷情相對穩定時，申請做勞動能力鑑定(即傷殘鑑定)，然後根據認定和鑑定結果，享受相應的工傷待遇。
因工負傷待遇發生的糾紛，屬於勞動爭議，勞動仲裁是解決勞動爭議的前置條件，即未經勞動仲裁的勞動爭議案件，人民法院是不會受理的。
勞動仲裁的時效為發生爭議後的60天內，向單位住所地勞動爭議仲裁委員會提出仲裁申請，請求裁決單位為其做工傷認定及傷殘鑑定；也可以在拿到勞動保障局的工傷認定書後的60天內，向仲裁委提出仲裁申請，請求裁決按工傷認定和勞動能力鑑定結果，享受相應的工傷待遇。
工傷保險可以異地購買嗎？如發生工傷後該怎麼認定工傷事故呢？取證方面怎麼做呢？
4樓：匿名使用者
異地繳納會方便工傷的認定，和**費用結算。
要注意在異地繳納時，一定要以職工實際工作單位的名義繳納，或者找勞務派遣公司。千萬不要隨便找個當地的公司繳納，因為工傷會認定在實際工作單位的名上。
5樓：呂艾
你應該明白工傷保險是單位進行購買，單位報請工傷鑑定。
如果發生工傷，根據工傷保險條例第17條規定，向用人所在地統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
按第18條規定，（1）交工傷認定申請表（2）與單位存在（事實）勞動關係（3）醫療診斷證明或者職業病診斷鑑定書。
取證方法是：由用人所在地社會保險部門進行辦理。
社保部門在接到申請60日之內作出工傷認定決定，並且書面通知申請工傷鑑定的職工本人或者親屬和職工所在單位。
公司是在異地給做的工傷傷殘鑑定，本人要求在本人的工作地去鑑定可不可以回本地做傷殘鑑定，再要求按本的
6樓：匿名使用者
應當在用人單位工傷保險統籌地申請工傷認定和勞動能力鑑定。
根據《工傷保險條例》和人社部《關於執行《工傷保險條例》若干問題的意見（二）》（人社部發〔2016〕29號）規定，工傷職工遭受事故傷害沒用的在用人單位工傷保險參保地申請工傷認定和勞動能力鑑定。用人單位沒有參保的，應當按勞動合同履行地申請工傷認定和勞動能力鑑定。
工傷職工勞動能力鑑定有設區的市級勞動能力鑑定委員會進行初次鑑定，其它鑑定機構鑑定結論不具有法律效力。
《工傷保險條例》
第二十三條 勞動能力鑑定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動能力鑑定委員會提出申請，並提供工傷認定決定和職工工傷醫療的有關資料。
人力資源社會保障部
《關於執行《工傷保險條例》若干問題的意見（二）》
人社部發〔2016〕29號
七、用人單位註冊地與生產經營地不在同一統籌地區的，原則上應在註冊地為職工參加工傷保險；未在註冊地參加工傷保險的職工，可由用人單位在生產經營地為其參加工傷保險。
勞務派遣單位跨地區派遣勞動者，應根據《勞務派遣暫行規定》參加工傷保險。建築施工企業按專案參保的，應在施工專案所在地參加工傷保險。
職工受到事故傷害或者患職業病後，在參保地進行工傷認定、勞動能力鑑定，並按照參保地的規定依法享受工傷保險待遇；未參加工傷保險的職工，應當在生產經營地進行工傷認定、勞動能力鑑定，並按照生產經營地的規定依法由用人單位支付工傷保險待遇。
7樓：易屬兩儀
按照我國工傷認定
的原則，申報工傷認定必需在社保繳納地的社保局申報工傷認定！沒有社保帳戶是不受理工傷認定的。
目前有很多企業為了降低成本都會在一些社保基數較低的地區登記註冊社保繳納帳戶，所以你只能聽單位的，去社保繳納地的社保局做勞動能力鑑定（傷殘鑑定）。
8樓：匿名使用者
要看你們公司的註冊地在**
9樓：匿名使用者
一般都是勞動部門指定地點
10樓：郭思天藏州
工傷鑑定的程式
分別是工傷認定，勞動能力鑑定和工傷職工應享有的待遇及救濟途徑。工傷認定申請即可由用人單位提出,也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同,申請的先後順序也不同.
用人單位應當自事故發生之日或者被診斷鑑定為職業病之日起三十日內提出,遇有特殊情況,經勞動保障部門同意,可以適當延長。用人單位未按上述規定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其直系親屬、工會組織才可以提出.但是提出時間從事故發生之日或被診斷、鑑定為職業病之日起不得超過一年。
受理工傷申請的機構是統籌地區勞動保障行政部門
關於工傷鑑定的問題，謝謝，關於工傷鑑定的問題，謝謝！
請說清楚，終身癱瘓是什麼意思，受傷多長時間了，截癱雙什麼部位開始，雙下肢肌力是多少，是腰椎 胸椎或是頸椎骨折造成的癱瘓，你只有說清楚，才能幫你的忙。如果是才出的事故，先 吧，如果是脊柱骨折導致的雙下肢截癱，麻煩著呢，傷殘鑑定最要要好幾個月以後才能出具的，所以你現在也不用看，等 一段時間，病情穩定以後...
關於工傷鑑定賠償問題，關於工傷鑑定的等級和賠償問題
工傷鑑定需要到勞動部門拿相關申請表，填好後，公司同意並由法定代表人簽字蓋章後到鑑定機構進行傷殘鑑定或勞動能力鑑定。只是閃了腰一直隱隱作痛的情況可能夠不上最低的傷殘級別十級傷殘 另外要申請工傷鑑定的人必須經過正規醫院 後，向鑑定機構出具入院證明 病歷證明和出院證明等材料才能給予鑑定，否則不能憑空給你做...
我在號受了工傷，做了工傷鑑定是九級，但是廠裡只給我8萬塊
工傷九級，一起獲得8萬元賠償，是屬於正常賠償範圍內。如果員工不滿意的話，可以申請勞動仲裁進行維權的。1 工傷九級傷殘，可在勞動能力鑑定結果出來之後申請工傷待遇中領取一次性傷殘補助金。在與單位解除勞動關係時可得到一次性就業補助金和一次性醫療補助金。2 金額 九級傷殘的一次性傷殘補助金為9個月本人工資，...